覚えられず覚える事がありすぎてメモを取ってはいるのですが、わからない事を聞けばこの間いいましたよね!と言われ○○の置いてある場所はどこでしたっけと聞けば、探しもしないで聞かないで下さい! で!仕事はスピード勝負なので早く早くとせかされだったら教えてくれた方が早いのになーと一週間で覚えてもらいますと言われやる気も自信もなくなりました。 どこ行っても仕事じゃなく人間関係で辞めてしまいます。上の人間に相談なんかしたらますます嫌な思いをされそうで仕事に行けなくなりました。
回答終了
捜査しないと分かりませんが利用者のお爺ちゃんやお婆ちゃんに当たると暴言(バカ連発)は言われますか? 50歳犯人は手を出して北海道に逃げたは駄目です。
解決済み
出向かないといけないと思うと、本当に吐き気がします。 このまま出勤せずに済む方法、ありませんか? 大人げない事は承知しています。 批判は遠慮いただきたいです。
しいで、自分で言うのもあれですが、顔は整ってる方なので話しかけにくいと言われます。なので、まず話しかけられないし、話しかけられてもコミュ障なので変な返答をしてしまって会話が続かないし、もう人間関係が出来上がってる人たちの雑談に混ざる勇気もないので暇な時間帯は1人でポツンとしています。 まあこれは前のバイトでの話なのですが、次またバイト始めてもこうなるんだろうなと思ってしまいます。 人間関係が原因でやめるのはすごくもったいない事だと思うので、なんとか馴染めるようになりたいです。
この春から福祉系の専門学校を卒業して、ユニット型の特養に介護職として就職しました。 その施設内の人間関係に悩んでいます。 現在、まだ新人ということで指導者+私で勤務しています。本来ならば指導者はユニットリーダーがするのですがシフトの都合上リーダーではない先輩職員が指導することが多くあります。 その一部の先輩職員との関係が辛いです。 具体的に挙げると ・他の職員のミスを私がやったミスだと思い込み、怒られる(看護師のミスも私のせいにされます) ※「私のミスではありません」と言いたいのですが、生意気に思われるかと思って怖くて言えません、このようなことが何度も続いています ・先輩職員が食器を洗っていたので、私が「すみません、代わります」と言っても代わらずに後から「本当はこの業務も貴方の仕事なんですよ、今度からちゃんとして下さい」と言われる ・以前、急な勤務変更で私一人だけで業務をすることになった際に、転倒リスクが高く自分で車椅子を操作する利用者さんを他の職員が率先して預かって下さったのですが、その職員から「本当は貴方がこの利用者さんも連れて介助しないといけないんですよ」と怒られる などがあります 他にも、他の職員や利用者さんには穏やかな人でも私に対しては冷たく、指導についていない日でも他のユニットから来て必要以上に指摘する、勤務中にも関わらずタバコを吸いに業務を押し付けるなどがあります。 最近では、話しかけられるとまた怒られると思って怖くて萎縮してしまいます。 指摘されると何度も泣きそうになるなど情緒が不安定になっています。 最低でも1年は続けようとおもっているのですが、どのようにしたら気にすることなく勤務にあたることが出来るのでしょうか。
はどうしたらいいですか?
人ホールとしているのですが、私以外の3人は元々いた人達でとても仲がいいんです。それは全然構わないんですが、飲食店なのでお客さんが帰ったあとの席の片付けであったりお店のゴミをまとめて捨てに行くなど基本的な業務を全部押し付けてきたり、お客さんが少ないからとホールに立たず裏にある厨房に3人集まってサボっていたりします。またテラスの席の片付けをしている時などホールが良く見えるんですがそこで3人集まって私の方を見て笑ってきたりコソコソ喋って私の方をチラチラ見てきたらします。私は考えすぎるところがあり悪口を言われているんだろうなといつもそう感じてしまいます。また店長などが見えないとお店のドリンクを勝手に飲んだりしているのですが私には全くさせて貰えずいつも注意されてしまいます。私の気にしすぎでしょうか?固定シフトなので曜日もなかなか帰られなくバイトも辞められなく月曜日がとても憂鬱です。私はどうするべきでしょう?
主の仕事を55歳で早期退職し、営業とはまた違うやりたい仕事があり、自分に向いていると思っていた職種に何とか転職することが出来ました。 今、入職して半年になろうとしています。 職場は7割程度が女性で、私と同じくらいか、やや下の方が多いのですが、人の入れ替えがほとんどない職場のため、もう何年も何十年も勤めている方ばかりの職場です。 正職員の方は3年程度で異動してしまうので、チームをまとめているのはほぼパートの方達です。 当初から教えてくれる教育係のような方がおらず、他の人に聞いてもめんどくさそうに、私よりあの人に聞いてみなよ!言われることも多々ありました。なので仕方なく周りの方の見様見真似で仕事を進めていましたが、やはりミスも多く、その都度同じ立場のパート社員にキツく言われ、見かねて教えてくれる方も、2度同じ事を聞くと、そんな覚えられないのなら、教えること自体私の時間の無駄!とも言われました。パワハラとも取れるキツイ言い方で、毎日落ち込み、自分はダメな人間なんだと自己否定しながらもそれに耐える日が続いています。 40人近い人数がいますが、明らかに私だけに高圧的な言い方、態度をされる方が5人以上います。この歳になってイジメにあっているようなものだと感じています。皆さんベテランなので、私のようなものがいること自体、あまり快く思っていないのでしょう。私自身は、人とも仲良くやりたいですし、人一倍気を使い、良い関係を築くために努力しているつもりです。仕事柄その方とも関わらなければならないため、毎日出勤しなければならないことを考えたら、気分が悪く、出社することが苦痛で仕方ありません。 人間関係を築くことに関して、いろいろ調べましたが、3ヶ月までがより辛く、一年たてばほぼ解消されることが多いという話がありますが、私には一年後に環境が変わっている予想が出来ません。ただ年齢的に再度転職もなかなか難しいですし、出来る限り一年までは耐えてみようとは考えていますが、精神的に耐えられるのかどうか自身はありません。 同じような経験をされた、されている方はいらっしゃいますか? やはり一年我慢することは大事なんでしょうか?好転する可能性などあるのでしょうか? 高圧的な態度を取られる方とコミュニケーションを取ろうと積極的に関わりを持とうとしても、バカにしたような返答や、適当に流されることが多く、その都度ストレスを感じるので今は出来るだけ関わらないようにしています。 取り止めのない相談、申し訳ありません。宜しくお願い致します。
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