ですが、学校帰りに行くので制服です。 何か別に服など持って行ったほうがいいのでしょうか？ まだバイトの制服などは貰っていません。
解決済み
、社会保険完備と書かれておらず… もし働けるならフルタイムで働きたいと思い電話でフルタイム勤務可 能か問い合わせてみようと思うのですが、、、 その際社会保険の事について聞くのはやはり失礼ですかね…？ 又、聞いてもいい場合、どのように聞くのが失礼じゃないでしょうか…
いました 9月総労働時間が87時間で 9月後半から本格的に始めたため、 21日から30までで45時間程あります 時給は1250円です。 オープニングだから最初は忙しく、面接で言った日数よりも多く入ってもらうと言っていました。最初だけだから、扶養に関しては大丈夫と言っていた気がします 大きな会社なので、扶養とか全く気にしていなかったのですが、友達に心配されたのでここで質問させていただきます 新しい扶養のルール、何がアウトなのか全く分かりませんでした この場合アウトですか？？ 1年で103万稼ぐことは無いです
受かったとしても、普通に正社員として働き始めるのと、オープニングスタッフは何か違うでしょうか。それとも慣れてる人が欲しいですかね、向こうは。
回答終了
いる主婦です。 月に一度くらいは熱で休むのですが、急な休みは取りにくいでしょうか。迷惑なことは承知しております。 オープニングなので少しは融通きくのかな、とも思ったり。 経験者の方、なんでもいいのでお話したいですm(_ _)m
に「何かあったら言って下さい」と言われました。 同僚は言われてないみたいで、私だけみたいです。 正直今の会社には不満を感じていて、たまに求人を見たりしてます。 人事から見て、そういうのってわかるのでしょうか？
役割がオーダー配膳ではなくパントリー・レジになっていて、これって仕事できないって思われてるからですかね、？
辞めたいです。 事前に調べなかった自分も悪いですが、思っていたのと違いました。自分に合わないかなと感じます。 この場合すぐに辞められるんでしょうか（ ; ; ）決断するならオープン前の今なのかなと感じています。
をするのって遅いですかね？一般的に。 オープニングスタッフということは開店した時にはすでにある程度仕 事が出来ないとだめですよね？ 募集はたしか2週間くらい前からされていたと思います。
ニングスタッフってオープンしたら終わりとかなんですか？そのまま続けて働きたいんですけど、出来ますかね
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