はり文系の就職のワクハスクナインデスカ？ 就活 に詳しい人教えてください
解決済み
た 鉄工所の溶接工は製缶作業込みで図面が読めないとダメだったり、仕事しながら覚えていかないとダメな とこが多いと聞きました 自分は全く図面が読めないし、読めるようになると思えません 鉄工所でも溶接だけやらせてもらえるところはありますか？ 自分が見つけた求人には 溶接工・製缶工募集と書かれていました。
は二年前から個人事業主として小さい会社を設立してます。 私も２０歳の頃に一年程、彼の紹介で一度、ペンキ 屋をしてました。 でも当時は彼も社員であり、私含め、保険等加入してなく、払ってもいませんでした。 保険の大切さをしり、造船から離れ、介護職で4年程働いていたのですが、 こうしてまた彼から誘いがあったのです。 会社を大きくしたい！とできれば同じ地元人である私と一緒に大きくしていきたい！と誘われました。 嫌らしい話ですが、お金、給料の話をした時、時給1400円、私がネックに思っていま保険も任意で掛けてくれるというのです。 造船なので仕事有無の波はありますが、 ペンキ屋は嫌いな仕事ではありません。 唐突ですが、この条件はいいのでしょうか？ ボーナスなどはありませんが、 それで年収で見ても今の現場の介護職よりいいのです。 今、私は思考が硬いといいますか、金銭的な面しか見ることが出来ていません。 だから、皆様に聞いて頂きたく、ここに書き記しています。 どーかアドバイスをお願いします。
------ 造船の公正な競争条件確保を (日経 2016/12/13) 日本政府は今月初めの経済協力開発機構（ＯＥＣＤ）の造船部会で、経営不振に陥った韓国の造船企業に対し、韓国政府が不公正な支援を実施し、競争環境をゆがめていると問題提起した。 海運市況が低迷するなかで、世界の造船業界は生産能力の過剰に苦しんでいる。日本に代わり一時は世界１位の建造量を誇った韓国の造船産業も例外ではない。 なかでも韓国造船ビッグスリーの一角である大宇造船海洋は以前から政府系金融機関の韓国産業銀行（ＫＤＢ）が筆頭株主であり、さらに経営悪化の表面化した昨年以降、ＫＤＢや韓国輸出入銀行が追加増資や債務の株式化（ＤＥＳ）による巨額の金融支援に乗り出したと報じられている。 日本政府は一連の報道をもとに「市場から退出すべき企業が公的支援で生き残れば、公正競争が阻害される」と主張し、欧州連合などからも賛同を取りつけた。 一方で日本政府も「政府による企業の延命策は競争をゆがめる」という命題を肝に銘じてほしい。日本でも成長分野にリスクマネーを投じるという名目で政府系ファンドが登場したが、実際の投資先には経営不振企業も多い。そうした企業の延命に手を貸すのは成長戦略に逆行する。 --------- 四月の国政選挙で野党が勝利し、 朴大統領の弾劾の遠因になった 韓国のリストラ台風 http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14154171349 「日本が反対するなら責任をとれ！」 ということなのだろうか？ --------- 金俊経KDI院長「造船業界の失業者、日本進出を模索しなければ」 김준경 KDI 원장 "조선업종 실직자, 日 진출 모색해야" (朝鮮Biz 2016.12.15) 「造船産業の受注難で発生する失業問題の解決は海外に求めるしかない。現在求人難になっている日本に進出する方案を積極的に検討してみなければならない。」 金俊経韓国開発研究院（KDI）院長は15日、ソウルのウェスティン朝鮮ホテルで開催された経済人総連フォーラムで 「造船産業の受注難に人員削減が避けられない。失業対策の転職と再就職の斡旋が造船業の構造調整の重要な課題」 と述べた。 金院長は最近日本の業界と産業人材交流方案を議論したとし、日本は、通常の生産を維持しながら造船産業の構造調整を進めているので雇用に余力があると紹介した。 「韓日政府がMOUを締結し、韓国の過剰労働力を日本に送る。言語は韓国貿易協会などを通じて基本的なプログラムを履修するようにすればよい。実際の作業現場では言語の問題は大きな障害にはならない」 --------- 安倍総理と塩崎厚労相は、 韓国の造船業界の失業者を受け入れる覚書（MOU）を締結するのだろうか？
一つの会社の従業員（が私のいる事務所に用事もないのに来た）にて強姦を受けました。 内容としては以下になります ・服の中に手を入れられる揉まれる ・自らのイチモツを出して無理矢理触らせる ・私の頭を持ち口にイチモツに近づける （時間にして15分くらいこのやりとり） ↑この間就業時間中。 私の業務も忙しい為PCで作業中のことでした。 もちろんめちゃくちゃ嫌がりましたが、やはり男の人の力では勝てません。 翌日会社に相談会社からの対応は以下 ・加害者を明日クビにするという私との約束 （↑2週間経ったが加害者に報告をしていない） ・クビにするので警察には絶対に言うなと言われる ・警察に言うのであれば面倒なので私に会社を辞めてもらわないといけない 6月8日 会長に加害者に言うてきましたか？と尋ねると言うてない。 ６月9日 会長に尋ねると、もーそんなことするなよと軽く注意してきたぞ、と返答あり ↑ この時点で私は『は？』となり 1週間とりあえずいつ加害者が事務所にくるかわからないけど、怖いのも我慢して出勤しました。1週間ずっと水下痢は止まらないし出勤前になると必ず腹痛でトイレから15分は出れないし、夜も思い出して1時間に1回程のペースで目覚めて精神的に参ってしまい ６月10日 心療内科受診、鬱と睡眠障害診断 2週間の療養必須の為休ませてもらうよう診断書書いてもらい2週間療養開始 ６月１２日警察にはいうなと言われた為弁護士相談実施。 ↑ 弁護士事務所には相談した事を会社に報告 すると、社長、会長から 「なぜ先に弁護士に行くのかわからない。 ハニートラップを仕掛けて加害者からお金を巻き上げようとしとるしか考えられない」と言われた。 ↑ これに対し本当に腹が立ち警察に相談 わたしは記憶が新しいうちに今後何か起こってはダメなのでその時の為に公的機関に証拠を残しておこうと思っていただけなのに…。 現在に至る 明後日からまた仕事です。 行きたくないです。 でもハローワークに行くがど田舎に住んでいる為仕事が看護師とか、造船、土木とか無理な物ばかりです。シングルマザーをしていてすぐに違う地域にと言うのは難しいです。 ちなみに会社は勤めて1年半です。 有休制度は会社自体にありません。 退職届？退職願？どちらをどのように書けばいいですか。 やはり、現場となった事務所に一般常識的には1ヶ月後退職ですから、1ヶ月は行かないとだめでしょうか。 本当に月曜日から行きたくないんです。 弁護士とか、警察とか本当何からどー行けば良いのかわかりません。 弁護士に行けばボロカスに。 警察に行けばお前をクビにする。 行き詰まりました。 まだか20代前半。知識も人生経験も無知な状態です。どうしたらいいかわかりません。 助けてください。 本当に困っています。
んが、現在造船工として働いていますので、多少の経験や知識はあると思っております。 それで悩んでいることが、A：内航船の船員として転職するか、B：内航船外航船問わず、運営・管理を行うスタッフとして転職するか、どちらに進むべきかを悩んでおります。 どなたか、同じような境遇の方、また海運会社に勤務されてる方からのアドバイスをしていただけないでしょうか。 宜しくお願い致します。
一回） 未経験ですが溶接工の見習いって事で入社したら何故か原図やることになったんですが（それ自体は別 に良いです）めっちゃちんぷんかんぷんでそのうちできるようになるよって言われてるのですが出来るんですかねえ、やる気次第なんでしょうけどネガティブなんで自信つけさせてください
回答終了
カーのサービスをしています。４７歳男性です。 エンジン、油圧機器、パイロット、消火設備の取扱店で働いています。 今は消火設備のメーカーを主にしてるのですが船舶に関しては他の知識もある方だと思います。 以前は造船所勤務もしていました。 船舶の知識はあると思うのですが、海運会社にいる工務監督は出来ないでしょうか？船員経験はありません。船に乗るのは海上運転ぐらいです。 パソコンに関しては問題なく、英語も日常会話程度で船員とのコミュニケーションは取れると思います。 転職先を考える中で僕ぐらいの年齢の人も多くありました。 知り合いに船関係の人も多くいるのでどこか仕事はないか聞いてもいいのですが。 工務監督の仕事ですが、船員経験はありませんがメーカーからの転職は難しいでしょうか？詳しい方にご意見を聞かせていただければと思います。
てる間は両足と片手だけで梯子に掴まっているので、もし掴まっている方の手が滑ったら10メートル以上落下してしまうので怖いです 。そもそも使い方を殆んど指導されていません。造船会社なんですが、建設会社とかも同じなんでしょうか？。
行機の整備士みたいな感じで船を手入れする人たちです。その職業の名前が知りたいのですが、ご存知のかた教 えてください
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