「スタジオアリス」を含む質問（6ページ目）

写真スタジオのカメラマンってプロなんですか？ 例えば、スタジオアリスやスタジオマリオとかのカメラマンですが、その方々は、 ちゃんとカメラ等の勉強をされて...

リオとかのカメラマンですが、その方々は、 ちゃんとカメラ等の勉強をされていた『プロ』なのでしょうか？ 確かに、私が撮るより上手いです。 それは『カメラが良いから』だけですか？ あの方々は、もしかしてアルバイトとかで、子どもが好きでカメラが好きでなら出来るお仕事ですか？ チェーン店以外で個人？で写真店している、カメラマンとは質は全く違いますか？ カメラも違うのですか？ 詳しい方、教えていただけると嬉しいです。 よろしくお願いします。

スタジオアリス、アン、マリオの違い 写真スタジオのスタジオアリス、スタジオアン、スタジオマリオって同じグループだと思うんですが、どういう違いがあるんでしょ...

スタジオマリオって同じグループだと思うんですが、どういう違いがあるんでしょうか？ 得意なお子さんの年齢層や性別とかが違うんでしょうか？

スタジオアリスの短気バイト、、受付～衣装案内について 今日スタジオアリスの短期バイトの初日でした。研修で受付～衣装案内をしたのですが 帰ってみてわからない...

イトの初日でした。研修で受付～衣装案内をしたのですが 帰ってみてわからないことがあります ①衣装選びは前もってやっていいのでしょうか？？（その日より前に衣装だけ選んでおきたいと言われたら） ②電話応対は教えられなかったのですが、誰もいなかったら応対するのでしょうか（その場合のやりかたを） ③受付時点で、写真のとる枚数（５枚セットとか、、アルバムにしたいとか）は説明するのでしょうか？？ 写真セレクトのときに、その担当のかたが説明するのでしょうか？？ 以上３点 おわかりでしたらおしえてください シミュレーションで１度させていただいたのですが 説明してないことがけっこうあって、、あとから あ、、これも言わなかった、、と反省することばかりで 自信がまったくありません、、

スタジオアリスで派遣をした事がある方へ質問です。スタジオアリスで派遣の登録をしました。見学をかねた面接をして、登録を終えました。なんだか良く分からなくなっ...

した。見学をかねた面接をして、登録を終えました。なんだか良く分からなくなってきたんですが、とりあえず登録なので、合否の連 絡があるわけではないのでしょうか？ 店舗からは後日、派遣会社から連絡をさせて頂きますと言われましたが、それは合否ではなく、仕事があれば連絡するような意味なのでしょうか？

スタジオアリスのバイトってどんな仕事するんですか？きついですか？色々知りたい

今日スタジオアリスのアルバイトの面接を受けてきました。何だか全然自信がありません。私のほかに後3人居ました。みんな笑顔がとても素敵そうでした。 それに比べ...

。私のほかに後3人居ました。みんな笑顔がとても素敵そうでした。 それに比べて私は…です。前に、一つバイトの面接に落ちてしまいこのまままた落ち続けるのかと思うと本当に自信喪失です。スタジオアリスのアルバイトを落ちる方はいらっしゃるのでしょうか？？

明日スタジオアリスの短期アルバイトの面接に行ってきます。簡単なテストがあると聞いたんですが、調べてみたら簡単な計算問題があるとありました。 簡単なとはどの...

たんですが、調べてみたら簡単な計算問題があるとありました。 簡単なとはどの程度でしょうか？足し算や引き算とかですか？ 今から凄く緊張していて不安です↓↓ 知ってる方がいたら他にどんな事があるかなど詳しく教えて下さい。 あと、自己PRってどんなことを書けばいいんでしょうか？長所とかですか？

スタジオアリスです働き始めて1週間ほど経ちますが、色々合わなくてもう辞めたいと思い始めています。 私はアリスキャリアサービスの派遣として働いているのですが...

い始めています。 私はアリスキャリアサービスの派遣として働いているのですが、辞める際は働いてる店舗か、派遣元のアリスキャリアサービス、どちらに先に連絡すればいいのでしょうか？(><)

スタジオアリスのサポートスタッフは、月に何回まで出勤できると決まっていますか？

スタジオアリスの短期アルバイトをしています。 この時期、お店が忙しくて大変なのは重々承知していますが、あまりにも労働環境が悪すぎます。 朝の８時から15時...

重々承知していますが、あまりにも労働環境が悪すぎます。 朝の８時から15時まで休憩無しでずっと働きっぱなしはどうかとおもいます 。 7時間働かしといて30分の休憩も貰えないなんて聞いたことがありません。 休憩もお客様の数で入る時間が違ってくることに理解示せますが、それでも働いている人のことを思っているのなら社員がちゃんと見て、休憩に行くように促すべきだと思います。アルバイトは1番下っ端なので権限がなく、このようなことがあっても誰にも言えません。10月はシフトを出したので行くつもりですが、11月はどうするべきか悩んでいます。どうするべきでしょうか？