動中の社会人の男です。 内定辞退のご連絡を丁重に行いましたが、断られております。 エージェントさんから先日一方的に数十社程度の大量の求人を紹介され、書類を一方的に送付され、そのような流れでいくつか内定をいただきました。 （面接する企業も大量にあり、仕事との両立が本当に大変でした。） しかしどれも「一次面接が企業説明会」「面接が雑談のような形式」「最終面接が免除で一次面接で内定」という流れで違和感を感じて、辞退をお願いしました。 辞退理由は「他の企業様への入社を決めたため」です。 しかし、「 •内定を辞退するのであれば、納得のできる理由がないとダメです。企業様へも今後のフィードバックとして送るので。 •他の企業様と比べて、どのポイントが辞退理由となったのか？どのような懸念点があり、どこを改善すれば内定承諾をするのか具体的に説明していただかないとダメです。 •今月いっぱいまで入社意思確認を待ってくれるので、よくよく考えてみてください。あなたの今後のキャリアにとって最高の形を考えてみてください。次の会社で終わりでは無いんですから。しかし、あまりお待たせ過ぎるのも企業様に取って迷惑が〜。 •現在選考中の企業様を教えてください。志望理由やフェーズも全て隠さず、細かく詳細に教えてください。 」 以上のようなセリフを少しイラついた感じ？で言ってきてるように感じます。 LINE•メールが何度も送られて来ており、電話も多くかかって来ます。 女性の甲高い声で詰められるので、かなりストレスを感じます。 ちなみに個人的に受けたいと思って、申し込んだ大手企業様がいくつかあり、書類と一次面接が通った状態でございます。 志望して受けた中規模の企業様の内定も取れた状態でございます。 面接内容は面接らしく厳しい温度感でしっかりと選ばれているような内容でした。 それらの企業はエージェントさんからは「絶対に書類も通らない程ハードルが高い。絶対に書類も通らない。」と言われていた企業さんですので、エージェントさんへ違和感を感じております。 どうすれば、内容辞退を承諾していただけるでしょうか？ これ以上、どうやって丁重に断れば良いでしょうか？ 以上、よろしくお願いします。
解決済み
。 キャリアアドバイザーとの電話面談が終わった次の日にキャリア支援チームからメールが届きました。 ────────────────────────────── お世話になっております。 リクルートエージェント キャリア支援チームでございます。 今後は転職活動のペースに合わせながら、様々なご相談をタイムリーにお受けできるよう キャリア支援チーム(※)で、サポートさせていただきます。 ※キャリア支援チームとは？ キャリア支援チームは求人応募・書類提出までの担当となります。 求人応募・書類提出後は、改めてキャリアアドバイザーからサポートさせていただきます。 ────────────────────────────── ↑これは今後はキャリアアドバイザーにはメインでサポートしてもらえないという事でしょうか？(電話面談等) 以前登録していた時はキャリアアドバイザーがメインでサポートしてくれていました。 初回面談の際にに次回の面談日時を決めてもらったので、その日にキャリアアドバイザーに詳しく聞こうと思うのですが... 初めてのパターンで内心不安です。 同じような方はいらっしゃいますか？ 詳しい方教えてください。
動をしている者です。 友人に勧められ某dodaやリクナビエージェントから、エージェントを使って転職活動を行い、 いただいた内定に対し１月での入社希望で回答期限中に同意し、現在手続きが進んでいます。 ですが最近になり、エージェントを通していないサイトから面接を進めていた企業にて、内定をいただきました。 そこで質問なのですが、 個人的には、後者の企業への入社希望であり、 今更、入社手続きが進んでいる企業に入社辞退を伝えたいのですが、 それがきっかけで大事になったりはしないでしょうか。 何となく調べたり、人聞きでは問題ないと聞きますが、 入社手続きが進んでおりエージェントに報酬が入る関係上、大事にならないか心配です。
回答終了
てもらって即日辞める、みたいなことはできるんでしょうか。 すぐ辞めたいのですが働いて数日なので気まずすぎて辞めると言えません。。
「エージェント使って後悔した」「エージェント使えば良かった」と後悔したことってありますか？ どちらにしようか迷ってるとかそういう意図はないです。普通に皆様はどうお考えなのか疑問に思っただけなので皆様の意見をお聞かせください。
ですが放置で良いですか？企業側に悪いイメージを伝えられたりしませんか？ 先日就活エージェントに登録したのですが、第1志望企業を伝えると「その業界は底辺」、「就職をそんな浅はかな考えでやってたんですね」、「そんなのでいいと思ってるんですか？」など、業界貶しや罵倒が酷かったので面談後、すぐ退会し、そのエージェントに勝手にエントリーされた企業もキャンセルしました。(志望業界と全く関係のないものだったので…) しかし、退会したにもかかわらずエージェントから頻繁に連絡が来て、現在放置状態です。 登録時に志望企業や選考中の企業を伝えてしまったので、このまま放置してその企業に私の悪いイメージを根回し(？)されないか不安です(「○○さんは面談をバックれる」など) このまま放置しても大丈夫でしょうか、退会の手続きは正式な退会フォームから申し込んだので本来なら既に退会扱いになってるはずなので、こちらからどうすればいいのか分かりません。
社ほどエージェント利用しております。 そのうち2社から自社のエージェントの求人に応募しないかと求人を紹介されました。 （RAとCAともに） 労働集約型のビジネスですし、やはり多くの人に声掛けしているのか、 それともきちんと人をみて誘っているのか、気になったのですが もし真偽を知っている方いましたら教えてください。
に質問です。 第四志望くらいの企業から内定を頂いたのですが、内定承諾期間までに希望度の高い企業から合否が間に合わなそうです。しかし、必ず受かるという自信もないので、内定を承諾して、その後の合否では辞退を考えております。 調べると法的には可能らしいのですが、エージェントをなどと使えなくなる可能性があるとネットに記載されていたのですが本当なのでしょうか？ そこがとても不安でなりません。
談しながら進めているのですが、自宅からかなり遠いところや、残業時間が60時間以上あるようなところとか、希望条件以外のところを紹介されています。 残業が20時間以内で、自宅からも車で40分以内ぐらいがいいですと言うと、そこら辺は分からないのでご自身で調べていただいて…って言われ、ここ最近音沙汰なしの状態です。 エージェントを変えようか迷っていますが、他のエージェントの方もそんな感じでしょうか？
厳しいです。 同じエージェント会社を使った人（土日休み）が、週末にエージェントに伝え、土日で会社に伝えてもらい、月曜から行かなかったらしいです。 法律では2週間でも、即日退社ってできるんですか？会社から、1ヶ月前とか2週間前とか規則みたいなのは説明されていません。
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