ってきていてしんどいです。どうしたらいいでしょうか?? 職種は物流で、在庫管理や出荷、パートアルバイトをまとめる、トラブル対応、その他大量のめんどくさい仕事があります。 1年目から辞めたく、やっと1年経ったので転職活動し始めた頃に忙しく大変(パートさん相手が多くストレスえぐい)な部署に配属になり、覚える事たくさん、発表など本当にやりたくないです。 ストレスで家に帰ってもしんどくて辞めたいのに頑張らないといけないこの環境が本当にしんどいです。 体育会系、企業理念昌和あり、残業も多く、体も使いPCも使い毎日疲弊しています。土日出勤もありいい点は給与と知名度だけです
回答終了
る他、新人教育係や在庫管理などもしています。 ちょっと不思議に思ったのが、朝は特に早く来る訳でも無く、帰りも定時くらいには帰ります。 でも、仕事内容がそこそこあるように見えます。 その先輩と同じ作業をやっていた別の先輩は凄い忙しそうでイライラ感がありましたが、その先輩は、忙しい雰囲気もなければイライラ感も見受けられません。でもしっかりその日の仕事はその日に終わらせています。 また、上司との関係性も良く、後輩にも慕われています。ホントに皆が忙しい時でも不意に「大丈夫?」と心配してくれたり、忙しい時にやむを得ず質問しても「ん?大丈夫よー、どしたの??」と笑顔で教えてくれます。 なぜこんなにも余裕なのでしょうか? 本人に聞いても「結構いっぱいいっぱいだよ?笑」 だったり「私適当だから真似しない方がいいよ?笑」と流されてしまいます。
解決済み
信がありません。卸業関係の在庫管理の仕事なのですが、 何かいい志望動機はないでしょうか?
? 今、工場でパートで現場仕事してるんだが 派遣で遠くてもジムの仕事があるんですが在庫管理みたいなんです。 どうしたらいいでしょうか? 以前質問したらこのような回答が帰ってきました。 在庫管理の事務でしたら 仕事の内容は主に伝票入力だと思います。 しかし・・・この文章力から想定して恐らく無理かと存じます。 現場向きでしょう。
屋のバイトなのですが私は接客が得意では無いため服の在庫管理等裏方の仕事がやれると思って求人を見て応募したのですが実際は店頭に出て接客する仕事だったため自分には長続けられなさそうだし思っていた仕事とは違ったため辞めたいなと思っています。こんなに早くやめて良いものでしょうか?既に12月分のシフトも出していただいているためお店側にも迷惑がかかってしまうことは承知しちおります。辞める場合はどう伝えれば良いのでしょうか?こんなに早く辞めると伝えるのは少しきまづいです。 あと、よろしければ接客ではない何かおすすめのバイトがあれば教えていただきたいです。
理にとても厳しく、 基本的に在庫する期間は3ヶ月までと決まっています。 また、在庫がありすぎると注意されます。 そのため、うちの課の営業は在庫を取りたがりません。 フリー在庫で賄える手配だったらいいのですが、 フリー在庫で賄えない手配が多い得意先の営業(アラフィフの女性)に限って余計取りたがらないんです。 それなのに売り上げにがめつくて、 他部署が持ってる在庫を聞け聞けとすぐ言ってきます。 しかも逆に他部署から在庫を貰えないか聞かれたら、結構な確率で断るし、在庫の貸し借りも断ることが多々あります。 営業は売り上げが良くなくても、在庫が多くても、上にもうだうだ言われるし、自分のお給料にかかってくるお話なので、気持ちはわからんこともないのですが、それなら発注入れてよ、他部署にもらうなら自分もあげてよ、と嫌になります。 他部署の人から あそこの課はもらってばっかり、 人の在庫はくれくれいうのに、 こっちの依頼は断る、 等言われていると仕入部門の人からよく聞きます。 またその営業も〇〇さんはいつも自分のことばっかり、自分の案件だったら強引に在庫取っていくのにね等言われているのをよく聞きます。 営業事務としては 業務を円滑に進めるためにも周りの協力が欠かせないので、関係を良好にしておきたいし、ピンチの時はお互い様だと思っているので、こちらとしても他部署に協力したいです。 コロナになり、余計でも在庫をくれくれにも拍車がかかったため、他部署に分けていただくことは可能ですか?と聞きたくなくなってしまいました。 物乞いばかりしていて病みそうです。
理をしているのですが、月末31日と月初1日では出荷量が2~2.5倍ほど違います。 例えば5月1日に必要なのであれば4月28.9日から月初分を視野に入れて発注しておけばいいのになと思います。 月初に出荷が固まるのはどこも同じでしょうか? どういった対策されてますか?
受注・発注管理、データ入力、ラベル貼り作業など自分でスケジュールを管理してやっておりました。 正社員で 探していたのですが、なかなか決まらず、派遣から経験を積んだほうがいいと思い来週の火曜日にテンプスタッフに来社予約しました。 しかし、私の経歴で決まるか不安です。 辞めてから2ヶ月経ってしまったので、早く決めたいと思い登録しました。 介護は母がやっており、「あなたにはできない」と言われています。私も介護はやりたいと思いません。 みなさまの意見を聞かせてください。
とを同時にすることが困難。 などとテストで心理士さん?から紙をもらいました。 今やってる仕事は総務、人事です。 お弁当注文、在庫管理などの雑用から、お給料計算や稟議書関係までやっています。 まだ2ヶ月なのですが、めちゃくちゃ苦手なことばかりなのに、とても楽しいです。 事務職に憧れていて、職業訓練も通いました。 簿記3級は全くついていけなかったですが、EXCELやWordは役に立っています。 派遣なのですが、すでに契約社員や正社員の話があがったりします。 そうなれば大手企業なので嬉しいです。 少し話がそれましたが、 今の仕事の役に立つ勉強がしたいです。 EXCELは本を買おうと思っています。 電話対応は本を買って読んで実行できています。 衛生管理者や運行管理者、産業医関係の資格の他に何が役に立ちそうでしょうか? また、簿記3級がダメだった私にもとれそうなのか、これらの難易度も知りたいです。
571~580件 / 5,468件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
管理職の残業は100時間でもOK?労働時間の上限規制をチェック!
働き方を考える
管理職は一般社員に比べて、就業時間が長い傾向にあります。管理職が残業する場合の上限はどの程度でしょうか?...続きを見る
2024-05-07
防火管理者とは?仕事内容や資格の概要について解説
仕事を知る
防火管理者は多くの人が利用する建物などの火災被害を防止する役割を担います。防火管理者がどのようなことをす...続きを見る
2023-11-08
管理監督者とは何?管理職や一般労働者との違いを解説。係争事例も
法律とお金
採用時に「管理監督者」としての勤務を打診された場合、賃金・待遇を含めた条件の確認が大切です。管理監督者と...続きを見る
2023-04-26
管理栄養士の将来性が知りたい。求められる管理栄養士になる方法も
管理栄養士は活躍できるフィールドが広く、自分の努力次第でキャリアアップが見込めます。健康志向の高まりや高...続きを見る
2023-08-08
管理栄養士のキャリアプランは?活躍できる分野と主な転職先を紹介
管理栄養士は栄養学に関する専門的な知識を生かし、人々の栄養管理や指導に携わる職業です。管理栄養士として働...続きを見る
診療情報管理士とはどのような仕事?必要な資格や仕事内容を解説
医療機関でデータベースを扱う診療情報管理士は、近年注目されている職種です。診療情報管理士に興味のある人に...続きを見る
マンション管理人になるには?必要なスキルと転職に役立つ資格を紹介
マンション管理人は、住民の暮らしを支える縁の下の力持ちです。周囲からは、「管理人さん」と呼ばれることが多...続きを見る
2024-08-11
水道技術管理者とはどんな仕事?業務の基本から資格取得まで解説
水道技術管理者は、水道水の安全性と安定供給を担う職業です。水質管理から施設の維持管理までを行う技術面での...続きを見る
2024-10-05
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です