と他の内定者には電話通知がいっているみたいです。 わたしだけ通知書のみだったので不安なのですが大丈夫なのでしょうか？
解決済み
た。 明日私がサインした原本を返そうと思っています。 礼状をつけて返したいので、その礼状は英文で書いた方が よろしいでしょうか？それとも日本語ですか？ 教えて下さい！お願いします！ 英文なら色々サンプル探しましたが、なかなか良いもの見つかりません！ 困っています！
たが、初任給についての記載は一切ありませんでした。 求人票と異なる額面になるのではと危惧していま す。 会社の情況によって違いはあると思いますが、参考までにご意見を聞かせて下さると幸いです。
り返したいのですが、 その際、簡単な送付状も送ったほうがよろしいのでしょうか？ もし、送ったほうがいいのであれば、送付状に書く内容として「記」のところに、・内定通知書等・詫び状と書けばいいのでしょうか？
当な理由なく、入社を拒否いたしません』という項目があります。 就活自体はまだもう少し続ける予定なので、これを提出してしまうともう他の選択肢が無くなるのではないかと心配になっています。 一般的には、内定誓約書(内定通知書)に記入して返送しても後から「やっぱり取消でお願いします」と言うことができるそうですが、そういう認識でいいのでしょうか？ また、この書類が届いてしばらく放置してしまっており、間もなく2週間が経過しようとしているのですが、会社側に入社の意思なしと判断されてしまう可能性はありますでしょうか。 一般的に、提出までどれぐらいの期間待ってもらえますか？
受けたのが先月で諦めかけていたので、とても驚いています。 郵送で送られてきて、その通知書以外は何も入っていません。 また、後日●日に内定後の説明会をするのでお越しくださいと載っており、詳細の打ち合わせをするとのことでした。 こういったケースの場合どう対応すれば良いのでしょうか？ 他の方の質問を見ると承諾書なるものも入っていたり、電話での通知が多い風に見られました。 私としては、通知書を受け取ったこととお礼を伝えたいので、電話かメールどちらかで返事をしたいと思っています。 もちろん「ご不明な場合は連絡をお願いします」とも書いてありますが、 むやみにルールのない質問をすると人事の方へ印象を悪くさせてしまうと思いました。 明日中には返信したいと思っていますが、こういうのに期限はあるのでしょうか？ また内定後の説明会というのは、どういったことをするのでしょうか？ よく内定者懇談会とは聞きますが、それとは違う？ような… その時に最低限、入社前に知っておくべき聞いておくべきことなどあったらぜひ教えていただきたいです。 学校の紹介の企業でしたが、規模も少人数で面接もあっさりであったので少し不安です。 まだまだ未熟者なので、経験者の方のアドバイスやご意見宜しくお願いしますm(_ _)m
定をいただいた。」という理由を述べたのですが、 以前面談を行った際は、就職活動をやめて内定承諾書を提出した企業に就職しようと思っており、選考は受けていないとお伝えしました。 実際に面接なども受けてなかったからです。 ですが、そちらの企業は、サービス業ということもあり、 後々やはり働き始めると数字などに追われるのではないか、という点が自身の中で引っ掛かり就職活動を再開しました。そして、先ほど辞退のメールを送ったのですが、 「以前の面談では、就職活動を終了したとお聞きしましたが相違があるので詳しく聞かせて欲しい」とメールが来たのですが、 なんと説明するのが良いのでしょうか？ 正直に「数字に終われるため」などと書いてしまっても良いのでしょうか？
の、 法的拘束力のない「採用通知書」しか送られてきませんでした。 承諾するにあたり、「内定通知書」と「労働条件通知書」確認したいのですが、採用通知書を貰っている手前「内定通知書」は要らないのでしょうか？ 法的拘束力があるから、やっぱり取りやめます！とならない為にはほしいのですが面倒くさいと思われないか少し心配で、、 有識者の方知恵をお貸しいただけると幸いです。
回答終了
しくはメールで内定通知みたいに証拠が残る形にしますよね？ 内定貰ったんですが社長から口頭で内定と言われただけで通知書貰ってません。後日貰えるのか聞いたら通知書なんか作った事ないしそんなものはないと言われました 給料もいくらになるのか説明ありませんでした。試用期間後に決めましょうみたいな感じで、試用期間中がいくらなのかも分かりません
社誓約書が送られて来ました。 内定通知書には、「内定が決まりました。」と言う事が書いてあるだけで 、 職種や勤務地などの詳しい労働条件は書いてありませんでした。 募集職種は4つ(ネットワークエンジニア、プログラマー、事務、営業)あり、 私はプログラマーを希望して応募したのですが、プログラマーとして内定が出たと思って良いのでしょうか？ 面接でも応募職種を聞かれたので、 プログラマーが希望である事は伝えてあります。 また、プログラマーの仕事内容や労働条件などについても説明があり、 面接内容はプログラミング言語などの質問がほとんどでした。 希望職種に配属されない可能性もあると言う話はありませんでした。 面接を受けた時の印象からすると、 恐らくプログラマーとして内定が出たと思うのですが、 内定通知書に職種が書いていなかったので希望職種につけたのか心配になりました(>_<) 内定通知書とは職種などが書いていないのが普通なのでしょうか？ この様な場合、プログラマーとして内定が出たと思って良いのでしょうか？ 採用に詳しい方や、同じ様な経験がある方がいらっしゃったら意見を聞かせて下さい！m(_ _)m
551~560件 / 8,469件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
採用通知書の内容とは？内定通知書との違いや届いた際のポイントも
選考対策
採用試験の最終選考を通過した場合、会社から採用通知書が届きます。求職者は速やかに内容を確認し、お礼の連絡...続きを見る
2023-04-17
内定通知の電話はどう受け答えすべき？待機期間から注意点まで紹介
内定通知を電話でもらえることになっているなら、受け答えの仕方を確認しておきましょう。声だけのやりとりだけ...続きを見る
2023-05-27
内定が取り消しされる条件とは？不当な取り消しへの対応策も解説
内定をもらった企業から、「内定取り消し」の連絡が来たらどうしたらよいのでしょうか？内定取り消しは、法的に...続きを見る
2022-07-11
内定辞退はどう伝えたらいい？電話やメールの例文とマナーを紹介
面接を受けた企業から内定をもらった後で、さまざまな理由から入社するのを躊躇するケースもあるかもしれません...続きを見る
2022-06-13
内定承諾書の提出期限は？届かない場合や辞退する際の注意点も紹介
採用面接に合格すると内定承諾書が送付されてきます。内定承諾書とはどのような書類で、届いたらどう対応すれば...続きを見る
内定の承諾メールの送り方やマナーは？例文や注意点とともに解説
転職活動で応募先の企業から内定をもらった場合、内定の承諾についてどのように連絡をするのが正解なのか、迷っ...続きを見る
転職で内定の保留はできる？企業への伝え方やリスクについても説明
転職活動で企業から内定をもらった際に、他社の選考状況や今の職場からの退職時期などが理由で内定承諾を保留し...続きを見る
内々定とは？内定との違いや取り消しになるケースも解説
内々定とは「内定を出します」という予告の意味を持つ、企業からの意思表示です。内定を出すタイミングが制限さ...続きを見る
2023-03-03
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
