わせしてもらったら精神疾患ある人は受け付けないと会社側から言われてしまいました。 とても悲しくな りました。 今まで転職する際には聴覚障害だけでしたが、震災後にうつ病になり、三年間仕事していません。 精神障害者手帳貰う程度もありません。 しかし、聴覚障害だけならまだ電話対応を配慮してくださりますが精神疾患があると更に難しいのかなと日々葛藤しています。 ちなみに、ハローワークでは障害者用の求人コーナーを利用しているのですが。地域的に遠かったり、電話対応が必須だったり、、、苦渋しています。 聴覚障害とうつ病患っている場合は会社側は雇うのが難しいのでしょうか。 皆様の中で聴覚障害とうつ病持っても働けている方はいらっしゃるでしょうか。
解決済み
たいと考えています…** 今は中学生で、高校の進路と、その後の進路をすごく迷っています。 まず、高校を卒業したら、調理製菓の専門学校には絶対に行きたいです。 そこで、ウエディングやホテルの厨房で働き、最終的にお店を構えたい時には、栄養士の免許があったほうがいいのかがよく分かりません。栄養士の免許は、ホテルなどで働いたり、自分のお店を構える時などで、どんな時に役に立つのでしょうか? もし、栄養士の資格を取るのであれば、短大に行くのですが、私は、理科的なことがあまり好きではありません。栄養の授業についていけるか、自分にとっていい2年間が送れるか・・不安です。どんな内容の授業をするのでしょうか。 調理の道に進むのなら、高校は、普通高校で普通に勉強した方がいいのか、商業で職場体験や、礼儀を身につけたり、資格を取ったりするのがいいのか…とても悩んでいます。
撮り、アンケートに名前と身長と電話番号を記入しました。 次の日に知らない電話番号からの着信が有ったの で、ネットで番号検索してみるとcleverクレバーとあり、オーディション事業とあったので理解し、次の着信で一次審査に合格したので二次審査を受けに来ませんか?とのことでイエスと答えました。 しかし不安だったので、ネットで色々と調べていると、詐欺だとわかりました。 芸能界を夢見ていたものですから、スカウト?されたことに舞い上がってしまって…今思えば、きちんと確認もせずに個人情報を教えてしまった私がバカなのですが(>_<) 二次審査を受けると応えて、日時指定したのですが、断りの電話をいれた方が良いのでしょうか?それともこのまま無視しても良いのでしょうか? また無視した場合に、スナップ写真とフルネームと電話番号があちら側に情報として残っていると思うのですが、このままで大丈夫なのでしょうか? 長文になってしまいましたが、どなたかヘルプお願いします!
栄養士の資格を取るには、やはり栄養学を学べる 大学、専門学校に2〜4年通って学ばないと難しいでしょう か?? (現状栄養士になるには、認可のある大学、専門学校で学ぶことが必須なことは理解した上での質問です) 私は調理師の資格のみ保有しており現在、保育所の調理師として勤務しています。 幼い頃から調理人に憧れがあり、ここで勉強したい!と思った飲食店に高校卒業後就職しました。 現場で経験を積み、資格を取得した形です。 結婚や出産を機に幼児食や食育に強い興味を持ち現在は保育所での勤務です。 栄養士では無いので献立の作成は、外部委託(幼児食専門の業者様です)で、それに沿って調理をしています。 小規模認可園のため、調理師は私1人で一応調理責任者として携わっています。 献立自体は外部委託でお願いしていますが、書類作成などはすべて行なっており自分の知識不足を痛感することも。 給食関連はすべてワンオペなこともあり周りの保育士さんからは "栄養士さんでも無いのにこんな仕事まで(かなり細かい書類の数々...)大変ねー" みたいな声をかけられることもしばしば。。 思いやってくださってるのだとは思いますが、そんな言葉も複雑で。 あの頃進学して勉学に邁進して"栄養士"になる道もあったのかな、と感じました。 いざ社会に出て食に携わり始めてから知った栄養士という資格の大切さ。 調べてみると、全日制の学校しかなく現状難しいと知りました。 そこで質問です(前置き長くてすいません...) 栄養士とはやはり数年学校に通ってじっくりしっかり学ばないと身につけることは難しい学門でしょうか? (独学で学ぶには難しい?) 高校卒業後栄養学校に通われた方は どんなきっかけで栄養学校への進学を決めましたか? 社会人になってから通われた方はいらっしゃいますか? 以上が質問です。 たとえ合格率が3%など鬼門であっても外部受験の様な資格取得方があったらなー、と感じたので 実際通われている(通われていた)方の意見も聞きたいです! よろしくお願いいたします。
生(20年4月より)になった現状です。私は今年の6~11月には進路を決める高校3年生です。私の家の現状は父母の3人家族。 父親の借金歴は、公的資金を信用金庫から借りてブローカーに騙され800万円損失。支払いは滞り「信用保証協会」が管理しており今は返済などしておらず踏み倒しています。 また、巷の大手消費者金融など3社等からも借りていましたが踏み倒してきています。 借入金が増えていたのは、いままで働いていた会社(様々)給料などがもらえず知人の会社等が殆どであったので、生活費にとして借りていました。 ですが、現在は消費者金融からは一切借りていません。 月末などでは、私から借りて穴埋めをしています。 そして給料日にはしっかりと返してくれています。母は身体障害を抱え(キンジストロフィー 遺伝)。 働きには出れず専業主婦をしています。 そして私は毎週、学校が休みの場合のみ介護のデイセンターでアルバイトをしています。 家族は普通に暮らし、大体は一定の生活水準で生活しています。両親共に確定申告や市税などは払っていません。 もちろん健康保険・年金なども。 今年は3割負担の保険書が来ました。 私の成績(5段階評価)は1年次:4,1、2年次:3,9となっています。 最初は就職と考えていましたが、私が行っている高校は市でも有名な馬鹿校。 就職でも三流企業がやっとという現状。 今までに様々な人に「何をしたい?」と聞かれても私「良く決まっていないんですよ。 何をしたら良いでしょうね??」といっていた自分。 彼女が今月より先に短大生になりました。自分にもやりたい事が明確に分かった今。 私は鉄道関係職について、家族の生計を立てて生きたいと考えていた為、東京交通短期大学を志望していました。 ですが、聞くところによると、JR東日本・東京メトロ・埼玉高速鉄道は大学卒では倍率が数十倍から数百倍になると聞きました。 なので、最初は高校卒にてJR・東京メトロ・高速鉄道のどちらかを採用試験を受けてみたいと思います。 私は埼玉県在住です。 そして、高校は県立高校。 高校には上記三社の求人票は昨年度の段階でも来ていました。 ですが、JRは過去に4人受けて全員不合格だったそうです。 ちなみに、我が高校には「東京メトロ」からの推薦枠が1人ありました。 推薦枠等は採用試験等で有利なものなのでしょうか??。 経験者の方、アドバイス等なにかありましたら些細な事でも結構です。 どうにか高校卒業で入社したいのですが・・・。
はやめてください、人数が少ないので、仕事が回りません。 ○多少具合が悪くても来て下さい。 ○残業、休日出勤は強制です。仕事があるだけありがたいと思って下さい。 と言われます。 他の会社もこんな感じですか?? 毎日残業+休日出勤で週1休みが続いています。 休日出勤を断ると、何時間もしつこく出るように説得されます。 ストレスで顔もかゆく、アレルギーになり(灯油など使用します)、会社のオバサンにはアゴで使われパシリ扱い。 心身ともに限界かも…と思い、転職を考えています。 こんな職場どうですか? 転職して、もっと悪い職場だったらどうしようとか、辞める気持ちはありますが、マイナス思考が先に出てきて行動力に繋がりません。 どうしたらいいのか、どう考えたらいいのかアドバイスもらえたら嬉しいです。 よろしくお願いします。
いたらすいません。 2日程前にうつ病での労災についてやり取りさせてもらった者です。 その節はありがとうございました! 回答リクエストの案を頂いたので、お言葉に甘えて今の状況の説明と相談をさせてください。 今日、東京都労働相談情報センターへ行って相談してきました。 相談すべき場所が違ったのかもしれませんが、 体調があまり良く無かったせいもあり、あまり良い情報は得られませんでした。 これまでの経緯を紙にまとめて整理して持って行ったのですが、 パワハラの実態を証明するのはかなり難しい様で、これまでもほとんどが通らなかったそうです。 パワハラの実態を証明する、レコーダーはありますか? パワハラの際に受けた傷はありますか?と聞かれましたが、それらの物はありません。 ただ、辛くて日記には気持ちを書いています。 辛すぎる日は書けなかったですし、友達や家族には心配を掛けるから元気なフリをしていました。 ただ、もういよいよ限界になった時の、家族に送った痛々しいラインは残っています。 これらの事を辛いながら探し出して持っていきましたが、 この証拠はあくまでも主観なので、立証は難しいと言われました。 会社側の主張として良くあるパターンが、パワハラなのか、業務指導なのか。という事の様です。 どんなに、怒鳴られても、理不尽な事や無視をされて仕事に支障をきたしていても、 業務指導の範囲内と片付けられるケースが多いそうです。 パワハラによって、ウツという闇の中に閉じ込められた様な病気になっても、 現在の法律では、立証が難しいそうです。 印象としては、ものすごく悪い例えで申し訳ないのですが、遺書を残して命を絶った場合でしか、パワハラの労災は降りそうにないと思いました。 残業時間に関してですが、これも証拠が揃っていないと立証は難しいと言われました。 タイムカードは無く、会社に申告している退社時間は会社独自の残業代が付かない方法(多分法律を逃れる為)で、月々の残業手当は一定額で決まっています。 本当の退社時間を記した証拠はありません。 あるとすれば、友達に送ったライン等で、今仕事終わった。という内容で、 それも毎日ではありません。 毎日、正しい残業時間を管理しておくべきでした。 担当の方と話をして、 この程度の証拠であれば、 労災はほぼ、難しいのでは無いかという気持ちになっています。 パワハラは被害者になってしまった側の損でしか無いと思いました。 加害者は素知らぬ顔で笑っているでしょう。 世の中は不公平です。 かなり悲観的になっているので、マイナス要素の多い内容で失礼しました。 ご経験から、上記の様な証拠しか無い場合でも、労災を申請する際に注意した方が良いポイントや、集めておいた方が良い物があれば、アドバイスして頂けると幸いです。 また、東京都労働相談情報センター以外に相談出来る場所等があれば教えていただけませんか? ちなみに、私は退職をしてからの労災を考えています。
辞めました。仕事をやめて以来、働いていません。何度か面接に挑んだのですが不採用となってしまいました。°(T^T) °。 不採用になった理由は太っている事と(身長163センチで体重は83キロ)、自分に原因があることは分かっています。 そこで、ダイエットに取り組み体重が60キロを切ってから就職活動を本格的に取り組もうかなと考えています。しかし、60キロを切るのはどれくらい時間がかかるかわからないし、あまりにも遅いような気がしてならないのです。年齢的にも若くないし・・・。 母にも「働いてもらわないと困る!」と言われています。確かにその通りなのは分かっています。 現在ではポイントサイトやブログライターでコツコツとお小遣いをためている程度です。そして、履歴書を書いて準備をしている段階ですが、志望動機や職務経歴書、自己PRの準備は考えていません。 今からでも就職活動はしたほうがいいかどうかかなり迷っています。私としては正直言って、標準体重になるまでは就職活動はしたくないのです。こんな考えはおかしいでしょうか?現実に向き合わず、ただ逃げているだけでしょうか? 何かアドバイスがいただけたらうれしいです。よろしくお願い致します。
肩周辺の痛みで悩まされています。 暫くは有給や早退で様子をみていましたが、結局、9月末より会社を休んでいます。 病院で調べた結果、頚椎症であることが判明。 肘を打ったことがきっかけで頚椎症の症状が出てしまったのではと言われました。 鎮痛剤も効かず、痛くて熟睡できなくなり、肩以外の体の色々な部分で筋肉痛や関節痛のような痛みを感じるようになりました。 もともと心身症で心療内科へ通院していたのでそこで相談してみました。 やはり、ストレスの影響があるとのことで、今まで服用していたセディール(抗不安薬)にテトラミド(抗うつ薬)という薬が追加になりました。 総務の方が頚椎症ということで労災の手続きをしており、休業補償給付の申請も復帰後にしてくださるようになっています。 しかし、同じ部署で働いている人たちは「頑張ったら出来るのでは?」「気力の問題」「長い間休むと復帰しにくいよ」と言われ、プレッシャーを感じてしまいゆっくり休養できずにいます。 今月の24日までは休めるようにはなっていますが、復帰したとしても周りの人の雰囲気もそうですが、オペレーターをしているのでストレスからは回避できないような気がして辞めるべきかと思ったり、経済的なことを考えると辞めないほうがいいのかなと思ったり…。 体調が良くならないようであれば休みを延長とした方が良いのか、会社を辞めてゆっくり休んだ方が良いのか迷っています。 また、理解してもらえないのではという思いと労災のこともあるのでそんなこと言うとややこしくなるのではと思い、心療内科で診てもらっていることは会社には全く報告していません。 報告するべきか否かでも迷っており、報告するのであればどう言ったら分かってもらえるのだろうと考え込んでしまいます。
私は某カラオケ店で働いている20歳(♂)です。この職場に入って一年と二ヶ月が過ぎました。まだまだ先輩方の 仕事ぶりはできませんが、一応全ポジションは出来ていると思います。 そんな私も数ヶ月前から社会保険に加入してくれと言われ流れるように加入しました。 ですが、時給800前半しかなく毎月130時間超えても学費や携帯代、更に社会保険で2万近く引かれてしまい生活が苦しくなりました。(※実家暮らしですが…)しかも加入する際は、時給upの話もあったんですが(前にもあげると言う話はあったんですが一切上がらず…)上がらないまま加入している状態です。 「将来のため〜、いま入って損はない〜」などほぼ甘い説明しか聞かされませんでした。一応掛け持ちOKなバイトですが、とてもできる用な時間がなく、仕事を上がってもすぐには上がれない状態です。ただ、多少の融通を(シフトの時間や、急な休み)気かしてくれる仕事なので何も愚痴など言わずにここまでやってきました。 とても長くなってしまいましたが、私はこのまま一本でこの道を進むべきでしょうか?それとも時間を作って掛け持ちをするべきでしょうか?それとも他の考えがあるのでしょうか…?皆様の知恵をお貸しください(( _ _ )) よろしくお願いします。
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