事を探していた時に登録していたITエンジニア系のエージェントから、11ヵ月ぶりくらいにいきなり電話がかかってきて直近の様子はどうかと聞かれました。 しかし、こちらとしてはその後連絡がなかったので、自分なりに自分の仕事をがんばっていて別に仕事には困っていません。ただ収入は伸ばしたいと思ってます。 フリーランスのITエンジニア系の転職案件を見てると、私でも完結できそうな内容で、週４で月30万～とか書いてあったりするので今の仕事よりも割は良さそうに見えるんですが、何か隠された条件がありそうな気がしてならないです。 たしか、登録した時は実務歴が3年以上ないとどうのこうのと言われました。 私は自営業の期間と会社員の期間が混在していたので、実務歴が3年ないと見られたみたいです。 私ができるのは html/cssコーディング PHP,Javascript,VBA くらいです。 もっと上を見れば月100万くらいを謡う案件もたくさんあるようですが、 自分にはそこまでのスキルがあるとは思えないので飛び込む気になれないんですが、 htmlのコーディングならフルスクラッチでもできますのでたぶん無茶ぶりされてもなんとかなるとは思うんですが残業してまで仕事を増やしたいとも思ってないです。 現在の仕事が忙しいので、業務内容がはっきりわからないと面談する気にもならないんですが、どんなものでしょうか。 それと、実務歴が3年とよく言いますが、フリーランスになった場合は案件を渡り歩くことになるので実務歴を証明するものもないと思うんですがそのあたりどうなんでしょうか。
回答終了
社、一次面接が通った後に、カジュアル面談の形式で、エンジニアについて種類の説明や、IT業界についての説明を受けた後、 話し合い、うちとはマッチしないけど、人柄がいいので特殊ですが、信頼できる会社を紹介させていただきたいという流れになりました。 御社での入社希望なのでといいお断りしたのですが、この業界の転職活動ではよくあるやり方なのでしょうか。 正直不信な気持ちです。
解決済み
使っているにもかかわらず、驚くほど、IT弱者が多く、ちょっとしたPCのトラブルとかがあると何も出来ない状態になるような人ばっかりでした。 セキュリティ対策を考えるなどもほど遠く。ネットワークが繋がらなくなったらチンプンカンプン。 chatgptなんて使っている人いるのかな・・。聞いたことあるとか言ってる人はいました。 どこもそんなものですか？？
現在26歳で転職活動中です。未経験でエンジニア転職をしようとしており、この二つの会社を比較して、みなさんならどちらに入社するか意見が欲しいです。また、決め手となった部分も教えてもらえると助かります。 「A社」 ・設立３カ月の大阪にあるSESの会社 ・代表が他にも事業を２つほど別の会社でやっている ・現在社員はいなくて第一期となるメンバーを１０名ほど募集中 ・SES事業を３年後に３億の規模にする目標をたてている ・雇用形態は正社員 ・案件先は最初は選定できず、テスト、ヘルプデスク、運用監視、仕様書の作成など下流工程に携わる ・１～２年ほど経験したら、後続のメンバーとかに案件交代する ・家電量販店や携帯ショップに行くとかはない ・入社後の研修はなく、案件先を先に決めてそれに基づく研修を入社前に受ける ・万が一待機になれば、研修を受けられる（JAVA基礎、実践、サーバーサイド研修or C#の研修） ・案件のエリアは大阪市内が中心 ・開発の案件を複数保有しており全体の８割が開発案件だが、実績経験のある人優先で案件にアサインできるかはわからない ・人員が増加してくると、会社を移転する予定（大阪市内のどこか 「B社」 ・設立５年目の大阪の会社 ・事業は受託開発とSES開発 ・社員数は現在９名在籍 ・SESと受託開発の割合を逆転させて受託開発、自社開発をメインにする目標をたてている（５年後） ・雇用形態は最初の半年は契約社員、以降は正社員 ・入社後はSESの案件になるが、携帯販売とか家電量販店に行くとかはなく、開発案件に入れる前提。（難してもテスターから） ・入社後研修があり、約半年（1~3か月はプログラミングの理解、アプリの開発研修。4~6か月目でSESの案件にOJTとしてやりつつ、6~7か月目以降は案件常駐）ある。 ・案件先は大阪市内が中心 ・働き方改革でリモートワークも推奨しており、残業は原則しない方針 ・リモートの場合、案件は関東のものもある。 ・未経験の場合は３年ぐらいは出社案件になる可能性。 ・技術向上のため、勉強会を適宜開催している。 よろしくお願いします。
３出勤という動きになった会社に勤めているサラリーマンです。 例えばの話なのですが、一般的には例えばどんな診断を医師からもらうことで、在宅ワークの許可が出るものでしょうか。 出勤が嫌というより人間関係が嫌で、在宅に戻りたい感じです。 出勤以外の仕事の条件はすごく良いため、転職は考えていないことが前提の質問とさせてください。
2社、内定をいただいております。 A社の開発言語 Python、php 都心近郊 賞与年2回（昨年実績4ヶ月弱） B社の開発言語 Python、C言語 地方 賞与年1回 年収ではおそらく100万弱の開きがあります 家賃や生活費を鑑みると大した差がないのかなと考えております。 両社パッケージを比べてしまうとB社の方がより専門性や技術を高められると感じております。なによりC言語を勉強できるのが魅力に感じており、迷うポイントとなっております。 A社 取引先が官公庁メインで基盤がしっかりしています。 皆さんであればどちらを選択しますか？ ①この先ITエンジニアとして経験を積んで転職を考えた時、②この言語を習得していてよかった など...教えて頂ければとおもいます！
ムを見せる〜」などと言われていますが、私はバリバリのメーカー勤務です。自分が作ったものなんてシステムなんて社外秘の塊です。それに、大きい会社なので自分一人だけで作ったものなんか無いに等しいので、それを自分の作品として見せるのもなんか違う気がします。 こういう場合って、自分の実務経験をどのようにアピールすればいいんでしょうか？
して怒ってるんでしょうか？？彼らのキレポイント、意味不明すぎて怖いです
期間は経歴書やスキルシートなどに正直に書いていますか？ また、どのぐらい正直に書かないとまずいですか？
マイナビITエージェントなどの特化型を使った方がいいでしょうか？ スキルとしてはまだ3年ぐらいなの微経験者ぐらいですです
41~50件 / 10,942件中
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