「飲食店 人手不足」を含む質問（5ページ目）

日本の雇用市場で人手不足と言われることが非常に多くなりましたが、今から10数年以上前のリーマンショック、東日本大震災発生後には、「企業にとって、人件費が最大

上前のリーマンショック、東日本大震災発生後には、「企業にとって、人件費が最大のコストであり、国際競争をしている以上は、 非正規雇用が増えてしまう事は止むを得ない」として、競争で正規雇用の座を確保できなかったものは非正規雇用に甘んじることは仕方ない風潮がありました。 それがコロナ前から、高齢化による人手不足が顕著になっていましたが、企業側も見通しが甘かったから、人手不足と騒ぐようになったのでしょうか？ 個人的には、人手不足による倒産、失業は企業が過去にやってきたことを踏まえれば自業自得なのですから、ジャンジャン倒産してもらって構わないと思います。そして、賃上げなどで労働環境を改善していけば、おのずと応募者が増えると思います。 国民も人手不足でこれまでのサービスが受けられなくなっても、それを受け入れていかないと、労働環境が改善されないと理解するべきです。

今って全体的に、どの業界でも人手不足なのでしょうか？飲食店や介護業界、物流などの人手不足が深刻な業界以外でも、人手不足ですか？ 例えば。資格や経験などが必須

人手不足が深刻な業界以外でも、人手不足ですか？ 例えば。資格や経験などが必須な職業は違うでしょうが、 いわゆる応募資格などで、「経験不問、高卒以上」みたいな感じの会社 だったら、就職氷河期に比べると、かなり採用されやすいタイミングですか？

飲食店って大体が人手不足してるって本当なんですか？ その理由や原因は大体何が多いんですか？ それと席が80近くあって朝から昼終わりまで70近くのお客さん来...

んですか？ それと席が80近くあって朝から昼終わりまで70近くのお客さん来るお店でスタッフを4人で回してるお店ってよくある事なんでしょうか？実際そこも人手不足していて求人出しても人が集まらないらしいです 飲食店経験者、経営してた方教えて下さい

マクドナルドでは他の飲食店より外国人労働者が目立ちますが、そんなに人手不足なんですか? 昔はマクドナルドといえばアルバイトの代名詞のような感じで、店も面接...

すか? 昔はマクドナルドといえばアルバイトの代名詞のような感じで、店も面接を重視してて、若くてハキハキした人しか取らない感じだったですよね。

求人倍率が１倍を上回る人手不足の時代ですが、それでも会社や企業はなぜ人を選ぼうとするのですか？会社や企業の置かれている立場を分かっているのですか？

するのですか？会社や企業の置かれている立場を分かっているのですか？

今、コンビニや飲食店のバイトが人手不足って言いますが、面接行って落とされる事ありますか？ よっぽど身形がダメでなかったら大丈夫ですか？

ますか？ よっぽど身形がダメでなかったら大丈夫ですか？

どの業界でも口を揃えて「人手不足」。 本当でしょうか？ だとしたらその人手（労働力）は どこで何をしているのでしょうか？

力）は どこで何をしているのでしょうか？

最近飲食店などが時給を上げても全然人が集まらんみたいな話を聞きますが、とうとうブラック企業の淘汰が始まったという感じなのでしょうか？飲食以外にも零細企業と...

ラック企業の淘汰が始まったという感じなのでしょうか？飲食以外にも零細企業とかも人手不足が過去最悪みたいなのも聞きましたが

なぜ飲食店のバイトは人手不足なんですか？

飲食店が深刻な人手不足って嘘でしょ？ 大阪だけど面接ガンガン落ちるんだけど。