辛い時代に庶務をしていました。 3年していたのですが、毎日苦痛でした。 人間関係も毎日同じ人と接するし、パソコンとにらめっこ、座りっぱなし 誰とも雑談しない。 こんな毎日に疲れて毎日苦痛でした。 私は、事務には向いていないのでしょうか?
解決済み
クトラム症)でも務まるでしょうか?
作成、電話応対、受付】と募集していた企業へ入社しました。 ところが、勤務内容は軽作業ばかりの「庶務」です。 ダンボール運搬や、梱包、掃除、雑用係りなど… 騙された事はハッキリしましたが、庶務課に居て何か身に付く事ってあるんでしょうか? 自分はスキルUPを目指し、転職したので正直、今が不満ばかりで仕方ありません。 宜しくお願いします。
ソコンで出来る方です。 タクシー求人サイトは有りますが、ハイヤー専用求人サイトは有りますか? また未経験でもハイヤーは長く勤められる業種環境でしょうか? 官公庁御用達のハイヤーだとして、英語やパソコンが素養として必要の会社を希望します。実際英語もパソコンも簡単な資格はあります。 そうなると業界に詳しい方は、大体会社名が、分類されて来ると思われます。 都内近郊を想定していますが、これはヤフ知恵では無くて、業界の転職コンサルに聞く様な話でしょうか? 定年まで無理なく勤めたいです。
ションが下がります。 30歳の派遣社員です。秘書業務と面談や募集要項にあったものの、入社してみると秘書と呼んでいるのは、私と同様、部長や役員付きでスケジュール管理等している女性陣の間だけで、他の社員からは表だって「庶務」と呼ばれています。秘書さんなんて呼ばれたことないですし、それとなく他の社員さんの話をきくと、「うちの会社の秘書は、世間でいう秘書とは違う」というような蔑む発言ばかりです。実際、社内のメール宛名に、秘書・庶務・サポーティングスタッフ等、この3種類が送信元により使い分けられており、指す人物らはどれも同じです。 実際の業務は、上記にも挙げました部長のスケジュール管理・出張手配・精算処理・会議のアレンジ等で、会議や出張に同行するという事はありません。また、部長が申請する決裁の下書きや人事異動申請書なるものも作成するので、人事や経理、その他管理部門によく足を運ぶのですが、そこでも、ひとまとめに「庶務さんは~」と、会話の節々に使われます。社内の友人らにそれぞれ「秘書の○○さんが~」と話しても「庶務さんは~」と呼び名を変えられ、悲しくなったりもします。 派遣契約の名目も「秘書」となっていおり、毎日サインいただくタイムシートにも、はっきり明示してあります。(派遣の秘書は、秘書約30名のうち1~2割) 一番望ましいのは、他から見て秘書と見えなくても、せめて個人名で呼んでほしいのです。まとめて呼ぶ時には、社内の組織票や電話帳には秘書とあるので「秘書」さんと呼んでもらってもいいのではないかとも思います。自分の業務が「庶務」にしか値しないのなら、求人や面談時の説明に「秘書」なんて使わないでほしかったです。 「呼び名・立場なんて関係ない、一番大事なのは自分がそこの職場で何をするか」、と日々自分に言い聞かせておりますが、呼び名は一つのアイデンティティで、結構傷つきます。冒頭にも書きました通り、モチベーションも下がりますし、自分自身で「たかが庶務」なんて自嘲する時はむなしい限りです。 もう社の風習ですし、上記のように思っているのは、同じ秘書の間でも私だけかもしれません。こんな事に辛く感じ、次の派遣更新を断ろうとする理由にするには甘いのでしょうか。みなさまが私の立場だったら、どうしますか
それで給料貰えて嬉しい♪」と思い長く在職したいと思う職なのでしょうか?
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月です。 今までは正社員で営業事務を2社ほどやってきてます。 初めての職種だし、子供もまだ小さいので働き方を抑えようとパートにしました。 時間は9時から17時まで。 ところが! これはパートの仕事!?と思うような仕事量で、気持ちが落ちています。 (社員の給料に反映するような重要なシステムもパートが入力してます) しかも同じ仕事をしてるのは、私ともう一人のパートだけです。 面接で在宅ワーク有とあったが、実際は事前に申請して通れば(なかなか通らない) 社員登用ありと言われたが、社員になると地方に出張がある(他の支店の経理応援) ちょっと想像してた会社と違うんです。 ただ残業は無し(仕事はたまっていきますが…帰るように言われます)、土日祝休み、家から20分で辞めるにも辞めれない感じです。 転職ってうまく行かないですね。 辛くても正社員にしがみついておけば良かったのかな。毎日腹痛で辛かったけど。 とほほ。
の収録等の手伝いも含む)で雇われていたのですが たくさんの人が経験しているであろうことですが どんどん仕事の範囲が広がってきたのです。 今ではADの仕事じゃないの・・?ってことまで頼まれ始め プラス局内での事務業務などもあります。 外での打ち合わせに行ってきて等も言われるようになりました。 そういう時はほかの人に自分の事務仕事を頼まなければならなかったり。。 さらに、時給は、酷いものです。 でも、ただの事務ならこんなものか、と納得できるようなものではあります。 ただ、、今の仕事範囲なら納得はできません。 でも契約書を確認したら、業務内容は「番組制作補助」だったのです。。 これは上司に相談したら、ただの甘ったれととられてもおかしくないでしょうか? 客観的な意見を聞きたいです。。
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