も清掃パートの経験があります。 現場は老人介護施設で、仕事内容は事務所やロビー、 ご入居者様の部屋の日常清掃に加え 大浴場の日常清掃と定期清掃をやっていました。 (ポリッシャー、ハンドポリッシャー、高圧洗浄機等使用) どちらかというと、男勝りな仕事をしていた方だと思います。 (職場では、私は若い方で動けたせいもあると思います^^;) しかしながら、細部にわたり慎重に仕事をしてきたつもりです。 意外にも自分に合っていると思い、続けるつもりでいましたが 現場から会社との契約を解除される可能性がある事を知り、 また、有難いことですが、どんどん昇格?していくようになってしまい そうなると清掃の他に会議に出たり、スタッフの管理や急な呼び出し等もあり 中途半端に上がる月給等、色々なことが負担となり、 止むを得ず退職しました。 その後、別の会社で事務職に就いたのですが、 やはり体を動かすことが好きですし 誰かが常に側にいるような職場が苦手なので また清掃の仕事に就きたいと考えています。 先日、病院(産科)の清掃スタッフの募集があったので どうかな?と思っておりますが、病院の清掃は未知ですし 仕事内容を知恵袋で拝見しても、なかなか難しいような気もします。 (患者さんのベッド回り云々や感染のことなど) そこで、お訊ねしたいのですが… 《特殊清掃や定期清掃ではなく、日常清掃という点でお考えください》 1:病院 2:介護施設 3:マンションの共用部分 4:ビル 5:ホテル(ファッションホテルやビジネスホテルも含む) 6:駅 7:スーパー等の商業施設 の中で、 ①まずはご自身の経験上のことで構いませんので 作業の度合いが軽度な順に教えていただきたいと思っています。 ②また、最初に記載しました、 併せて私の経験を踏まえてお考え頂ければ有難く思います。 (介護施設の日常清掃とは勝手が違うという点を知りたいので) ③メリット・デメリット等も教えていただきたいです。 ちなみに接遇マナーはしっかり叩き込まれましたので 挨拶や配慮等には自信があります。 ただ、物が混み合った場所の清掃を短時間でやるのは苦手です…。 入ってみて、実際自分で経験した方がいいことは分かっていますが 入ってからイメージと違ったということで、働くことが辛くなるのは嫌なのです。 (仕事をするのが大変なのは百も承知ですが、忍耐の度合いを少なくしたいので) 年齢も40歳なので、出来ればコロコロと職を変えるのも正直辛いです。 清掃経験者の方、またエキスパートの方、是非アドバイスいただければ有難く思います。 宜しくお願いいたします。 ※自分で何とかしろ!そんなこと知るか!等のご記入でも構いませんが、 出来ましたら、内容に副って真剣にアドバイスしていただけると助かります。
解決済み
フを廃止。 清掃スタッフの仕事は各部署で受け持ち。 基本は各部署のフロア掃除は各部署で。 問題はトイレ掃除。 どういう順番に回すか。 各部署の人数や出勤時間はバラバラ。 そんな時、 「うちの部署はまだ余裕があるから、とりあえずは私が担当するわ」 と、一人の人が引き受けた。 そして、トラブル勃発 A「みんなが使うモノなんだから、ひとりにまかせるのはおかしい!」 B「人数が足りない部署、サービス残業している人もいるんだから、平等は不可能。不可能なら任せればいい」 くだらないトラブルですが、皆様はどちら派ですか? 引き受けてくれた人は、なんの不満も持っていません。 その部署の人も納得しています。
られそうですか? ①青果スタッフ ②惣菜スタッフ ③日用品スタッフ ④寿司スタッフ ⑤掃除スタッフ ⑥品出しスタッフ ⑦レジ打ち
社の正社員希望だったのに試用期間後に時間給パートにさせられ、高齢のおじいちゃんと働くことに。。介護職員の資格を持っていたので、すぐに介護職員に転職。。清掃会社に就職した事を今でも後悔しています。 いっそAIに仕事奪われてしまえって気分です。あんな仕事で本社の正社員?私は今介護スタッフとして世の中の最前線で働いてますよ
回答終了
こくねちねち言ってくるような方でした。 不足金はその日のメンバーでの折半やらなんやら。 正直気が重 いです。 バイト募集で パチンコ店で清掃スタッフ(営業時間中に4h〜)とあったのでそちらに惹かれているのですが、コンビニバイトとパチンコ店での清掃スタッフどちらの方が仕事をしやすいですか?(楽さでも) 割と1人で黙々と仕事が出来る方が私的にあっていると思います。 よろしくお願いします。
についてふと思ったのですがこんな私でも有給休暇はとれるのでしょうか? 店長などに聞こうにももし違っ ていたら掃除スタッフなのにずうずうしいと思われるのが怖くてなかなか聞けません どなたか詳しい方いましたら教えてください
ちらの方が始めやすいでしょうか? また、上記のバイトをした事があるという方は、具体的な仕事内容を明記して頂けると助かります。 ちなみに私は10代後半のフリーターです。 宜しくお願い致します。
のスタッフがめちゃめちゃピリピリしていて、こわいです。 私は清掃スタッフなのですが今月下旬から飲食店のバッシングやクローズ、オープン作業も加わったらしく、清掃員みんな慣れていない中新人の私もいて、クローズ作業が至らないところばかりで迷惑をかけてしまったみたいで最後の方はすごく言い方もきつく、帰る時に他の飲食店スタッフにほぼ怒鳴り声みたいな感じで愚痴を言っていました。私たち清掃員が通る時も気にせず私たちの愚痴を大きな声で言っていました。正直私は面接の時にフード作業も加わることを何も言われないまま清掃とお客様対応のイメージを持ちながら入社したのですが、今じゃフードでお客さまとあまり触れ合うこともできずひたすら奴隷のように作業をしています。そんなよくわからない中でフードの人からもバッシングを受け、もう心が挫けそうです。正直、少なからずフードの仕事をこちら側が引き受けると言うことは感謝の気持ちとかがあってもいいんじゃないか、と考えてしまいます。私たちが至らないことがあったとしても言い方がきつかったり裏で愚痴を言うんじゃなくて低姿勢で言うことはできないのかと思います。他のフード店舗は優しいのですがそこだけピリピリしていてほんとにもう限界が来そうです。テーマパークの中で配属先を変える場合も、一度やめてもう一度面接をしなきゃいけず、1年以上働いてないと落とされることが多いみたいです。バイトではこんなこともよくあることですか?みなさんな、どうしますか?
フのアルバイトの初日でした。(内容はハウスクリーニングです。) 今日もアルバイトの日だったのですが…体調不良で休んでしまいました…。 頭痛&全身に力が入らなくて 朝起きた時は指先が震えていて、携帯を持つ事も出来ない状態でした。 母が言うには、清掃スタッフは肉体労働の仕事だから 体力的に(私は人並み以上でもないので)難しかったのかもしれないらしいです。 母は「体力的に無理なら辞めた方がいい」と言ってきたのですが… 辞めたくなないです。 清掃の仕事は、以前からずっと憧れていたものだし、職場の方々も良い人達でした。 (遊び的な意味ではなく)一つの仕事として、とてもやりがいを感じとれます。 けれど、今の仕事がいくら自分で気に入っていてたとしても、体力がそれに追い着けなかったら 会社側としてもクビという選択をとると思います。 やはり2日目で休んでしまうのは大変な事なのでしょうか? 知恵袋を使うのも初めてなので文章が理解しずらいと思いますが 回答を頂けたら嬉しいです。
います(月収十万七千円)。 去年の12月から今年の1月にかけて、介護福祉士実務者研修養成講座を受け、講座内試験にも合格し、修了証を得たのですが、障害者枠という建て前、介助で雇ってくれる施設がありません。 折角、講座の修了証を得ても、介護福祉士の国家試験は、介助で三年以上勤めた経験がないと受験資格を得られない。 そこで、副業を探して、ハローワークにも通いましたが、どこの求人も「うちの職場に勤めるなら、副業としてではなく、うち一本にしてくれ」という職場ばかり。 精神障害者枠の雇用のままでは、収入アップの見込みがないし、副業の当てもない。 ポイントサイトには十社以上登録しており、ふた月おきに五千円以上入りますが、コレでは少ない。 お金を増やす他の方法はないでしょうか?
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