力が低く、作業ミスが多い場合でも、基本的な接客やレジ業務、品出し、在庫管理などの業務は下位２でも出来ると考えられますか？ 可能な場合、下位２の人が出来ない業務としては、レジの精算作業が出来ないとかでしょうか？ 業務は出来ていても何かしら細かな小さなミスを何度もしてしまう。 月１くらいで大きなミスをしてしまう。とかが下位２の人に当てはまることでしょうか？ つまり基本的な業務は出来る。 しかし小さなミスでも継続すると2,6,2の下位2に当てはまる。 と考えて良いでしょうか？
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力が低く、作業ミスが多い場合でも、基本的な接客やレジ業務、品出し、在庫管理などの業務は下位２でも出来ると考えられますか？ 可能な場合、下位２の人が出来ない業務としては、レジの精算作業が出来ないとかでしょうか？ 業務は出来ていても何かしら細かな小さなミスを何度もしてしまう。 月１くらいで大きなミスをしてしまう。とかが当てはまりますか？
経営者：30代男性、前職の同僚 新人：40代女性、業界未経験者 ある買取専門店のFC店で雇われ店長として勤務しています。 店長と言っても小さい会社なのでメインで店を回すのは経営者と私で、先日新人さんが入社しました。 貴金属やブランド品は卸問屋がいるので都度発送しているのですが、ブランド小物やコスメなども買い取っているのでそういった物はフリマやオークションにかけて売れるまで棚に置いています。 在庫になっているものはエクセルで管理しています。 3個ずつセットにして10セット、フリマに出していたシャネルのマニキュアが1セット無くなっていることに今日気付きました。 そのセットのみフリマの出品から消えており、売却済一覧にもありません。 出品するのに写真を撮っていたのでPCのデータを見返したら無くなった色セットも判明しました。 新人は入社してまだ2週間。 フリマもまだ任せていないし2週間で横領するか？という疑問もあり、経営者が持って帰ったのかなぁと思っています。 監視カメラは経営者のみ確認できるようになっています。 そもそも経営者が買い取ったものなので私のインセンティブには関係ないし、そもそも数千円程度の少額なので気付かないふりをしようと思いました。 ただ、フリマの管理や在庫管理、棚卸しをしているのは私なので、何かあったときに濡れ衣を着せられるのではと心配もあります。 経営者とは前職からの付き合いなので気軽に話したりLINEをしたりしますが、時々人の気持ちを考えない発言があるので、新人に「盗んでない？」などと直球で聞いて飛び火しないかも心配です。 無実なのにそんなこと言われたらショックだろうし辞めますよね。 事実、過去に別件で私も疑われたことがありました。 そのとき私は「信用できない奴を雇うのは嫌だろうから辞める」と言って大喧嘩したのですが和解して現在に至ります。 経営者は男性だしマニキュアなんて不要かと思いましたが、母親に尽くす人なので母親にあげたのかなぁと思ってます。 監視カメラも確認できないし私の給与に影響ないけれどどうしよう。 聞くべきか黙っておくべきか…。
解決済み
ますが、事務の仕事は売上が半分になったからといって半分にはなりません。 仕事内容として ・売上伝票・請求書発行 ・納品書確認・請求書確認 ・支払表作成（これをもとに銀行振込する） ・在庫管理（商品有高確認-あがってきた在庫があっているか、前日在庫と売上と仕入を確認し、伝票漏れがないか確認する） ・現金出納帳(PC入力) ・現金確認及び入出金処理（伝票起票) ・口座入出金確認(振替伝票起票) ・売上帳・仕入帳（PC入力) ・銀行関係(振込・入出金等) ・受注→一部発注(他に発注担当がいる) ・備品管理・注文 ・掃除等雑務他 現在フルタイム二人・午前中のみのパート一人の計三人でやっていますが、売上伝票は、指定伝票があったりするので、取引先ごとに処理が違うので時間がかかります。また、在庫管理もアイテムが多いので時間がかかります。 在庫管理と入出金・振替伝票の起票は手書きですが、あとはほとんどPCです。 簡素化しなさいと言われましたが、仕事を見直し、だぶっていたり、関数を入れて、請求書確認も楽に出来るようにしたりと、自分なりに簡素化はしてきたつもりです。 そこで、質問です。たまに事務が一人の会社とかありますが、どのように仕事をこなしていますか？どこまで仕事していますか？(例えば銀行は社長がやるので関与していないとか) 一人でなくても少人数での事務、効率よく仕事をするアイデアとかありましたら、お願いします。
の仕分け等荷受商品管理のパートさんを経験された方いませんか？ どんな感じのお仕事なのか実体験から詳しく教えていただけると助かります。 家具屋さん勤務未経験でもすぐできるものなのでしょうか？良い面、大変な面等、色々教えていただけると助かります。宜しくお願い致します。
、 もう改善出来ることがなく、途方に暮れてます。 今まで行ったことなど パソコン内のデータの整理整頓 検査記録用紙やチェックシートなどの 専用のシートの作成。 マニュアル作成。 整理整頓はするところを探さなければ見つからないぐらい片付いてます。 ExcelやWordは、かなり熟知してる方だと思ってます。 在庫管理はチェックシートを作っているので 過多や不足は限りなく少ないです。 簿記は、資格を持ってます。 必要だと思ったら、時間がある時に チェックシートや記録用紙を作って、 時短を毎年していたら もうすることがなくなってしまいました。 受付と事務をしているので、外出して 資格を取りに行くことは出来ません。 2週間ぐらいずっと考えているのですが、 全然いい案が浮かびません。 どうにか知恵を貸していただけませんか？ よろしくお願いします。
す。 原料タンクはそれぞれ40・40・30・25の数量を保管できます。 そして原料を毎日50使います。 先入先出で払い出してゆくのですが、これをエクセルで計算式で 払い出しを自動計算したいのですが、循環参照になってしまい、うまくできません。 （ここでは受け入れは手入力するとして無視します） 関数をうまく使って、日々の払い出しを自動計算化する方法があれば教えてください。 よろしくお願いします。
好きではありません。そもそも働きたくないです。夜遅くまで働きたくないです。朝早いのも嫌です。倉庫や在庫管理もできないです。こんな異形児みたいな私にバイトは無理ですか？それとも何かありますでしょうか。お花屋さん、雑貨屋さんはまだ少し興味あります。
容師として勤務し、接客や電話対応、日々の売り上げ管理や在庫管理など幅広く業務に携わってきました。以前から経理の仕事に興味があり日商簿記の資格取得を目標とし職業訓練を受講し無事2級を取得することができました。目標を設定し努力する自分と御社の経営理念である最高レベル追求の継続と言う言葉に共感し感銘を受けたので御社を志望しました。
て分からなくなることがあるので教えていただきたいですが、システム上の在庫と実在庫が狂っているときがあ ります。そこで実在庫にあわせてシステム上の在庫も一緒にするのですが、もしその商品がシステム上では5点あるのに、2点万引きによって3点しかなかった、という事例であれば在庫をあわすとともに、その2点分廃棄という名前で処理して廃棄売変？という形になるのでしょうか？ 初歩的な質問になりますが、おわかりになられる方よろしくお願い致します。
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