日ごろからアイコンタクトや露骨な体へのタッチやセクハラ発言などが続いていて院長のアプローチを交わしなが らの日々が続いています。 他職員もアプローチされて被害にあっているみたいで院内で待ち伏せされたり、執拗にプライベートのことを聞かれたり、医師という立場を利用して、何度もご飯に誘われたり、夜勤中も暇なのかナースステションにきて一緒にご飯食べくるんです。小規模な個人病院、院長と看護師との関係も家族的といえば聞こえはいいのでしょうが、周囲からはバカ息子と言われている院長です。 院長は夜勤中なのにナースステションにスーツ姿や普段着で現れ、かっこいい僕を見てくれというような素振りで突然抱きつかれました。臭く変態な目をしたメガネのブサメンで気持ち悪く汚らしくて吐気がしました。 病院の院長から夜勤勤務時間中（夜勤は一人）仮眠室が無く簡易ベッドをナースステーションに並べて休憩するので院長がベットに入ってキスやお尻や胸を触わられました。院長の髭を顔にこすりつけてきて嫌でたまりませんでした。すぐ隣には重症の入院患者も居る状況でこのような院長の行為は異常です。 勤務時間外にホテルいかないかと命令されています。 ５０代独身で奥さんもいないので夜更かしも平気で、初老の男性が朝方まで寝ずに帰りません。親の築いた病院の後を継いでいるので外来の診察も適当で患者の好き嫌いが酷く、真面な職員は全部辞めていきました。 女好きの経営者にセクハラされている時はどうしたらいいですか？
解決済み
のですが 一番の近道を教えてください どのような大学へ 進んだらいいのでしょうか やはり看護の資格は 必要なのでしょうか?
に足を痛めたため、サポーターをしながら業務携わっていました。 湿布を貼ったりもしてみたのですが、効果がありませんでした。本日、整形外科受診したところ、医師より『靭帯が緩んでいる。今の仕事は辞めた方が良いと思う。』と告げられました。明日、上司に報告するつもりでいます。退職にあたって、医師の診断書等は必要ですか？また、この場合、給与は支払われるのでしょうか？ わかる方、回答をお願いします。
格を持ってる先生だとうまいなどを聞いたことがあるのですが形成外科医の資格がないと下手とかそういうことなのでしょうか？
宅付近にはもともとクリニックが2件くらいしかなくて総合病院で診てもらうしかなかったのですが、最近、眼科や内科、歯科医院、整形外科など入院は出来ないけど病院がすごく増えました。 医師は勤務医より開業した方が収入も増えるし開業する傾向にあるのでしょうか？ このままだとクリニックがどんどん増えていくし、開業する側も決して楽ではないんじゃないかと思いました。
う特殊な空間で働いているのですが、とにかくみんな軽い。私は上手く流しているのですが周りから見てあまり 面白く思われていないようです。私と同い年の看護師と前は仲が良かったのですが離れて行きました。妬みからなのか態度がガラリと変わり裏でたくさん悪口を言ってると思います。私もみずから進んで先生たちにアプローチしているわけではなく、話しかけられた時だけ対応しています。仕事で話していても正直みんなの目が気になって緊張してしまいます。そんなに良いなぁとおもうならみんなで仲良くすれば良いし話せばいいじゃない？と思ってしまいます。たまに先生から冗談を言われ笑ったりしてるけど心の中ではまた悪口を言われるなぁと思ってしまいます。看護師がみんな20代後半から30代なのではっきり言ってサバンナ状態です。男性医師にはあきらかに態度を変えこちらが呆れるくらい声も変わります。こんなどろどろした職場イヤで辞めたいけどそれだけでやめるのも癪だなぁという自分もいます。髪の毛黒くして牛乳瓶の蓋をメガネにしたようなカッコならいいのか？目立たなければ先生に声をかけられないような姿するしかないですよね？ みんなハンターでホントに引いてしまいます。 出来たら、心持ちやアドバイスを頂けたら幸いです。
人共、今の時点で聞いた限りでは打撲ということで一人は足の痛みが強く松葉杖使うと歩行可能とのことです 私は今朝起きたとき首が上下左右に動かなくなり、午前中は出勤しましたが途中から痛みが出てきたので早退して整形外科へ行くつもりです 早退を伝えたときに、事故対応の事務長から、私が通院することになったら保険会社と自分でやり取りしてくれ、と言われました あとは迷惑かけてるんだから多少痛みあっても普通は休まないよね、とも 自分の不注意で起こした事故だし相手側にも会社にも多大なる迷惑をかけたのは心底反省していますが会社の冷たい対応に心が折れました 私の仕事は訪問医療関係で運転は必須です 人身事故なので恐らく免停は必至だと思いますが、うちの会社の対応を見てたら解雇されてもおかしくないだろうなと思いました 私は整形外科で事故の後遺症でむち打ちになってたら仕事する上でかなり不具合生じるのでちゃんと仕事できるまで無理せず休むつもりでいますが、自分が加害者の場合でも労災扱いになりますか？無理してでも仕事した方がいいのでしょうか
す。医師への憧れは長年抱いてきましたが、家庭の事情もありお金もある程度稼がなければなりません。詳しくは理解できませんでしたが、厚生省の改革で、若い医師はますます働き方を考えなくてはならないと思いました。 あなたが私なら、何科に進み、どんなキャリアを歩むことを考えますか?
早番で行けるかどうかまた連絡して欲しいと言われました。 とりあえず整形外科に行って診断書をもらおうと思うのですが、どのように書いてもらった方が良いですかね…？ 毎朝、ベットから起き上がって動くのがシンドイくらいです。昼間はだんだん痛みは無くなるのですが…朝がとにかくつらいです。
です。 4月で6年目になりました。今まで一度も異動はなかったです。 先日、師長から6月から移動になったと伝えられました。 病棟と手術室では業務内容も異なるので、やっていけるか不安です。 新たに覚えることも多いと思いますし…。 その他、給料面なども気になります。病棟では夜勤一回12000円でした。 あとは、とても汗っかきで手術室のスクラブ？が汗で目立つんじゃないかということも不安です。 手術開始前から汗でびちゃびちゃになりそうです。 夏場はTシャツ一枚じゃとても歩けません。 緊張した時も汗をかきやすくて…。 今の唯一の救いは、病棟の白衣（白）だと目立たないことです。 普段白衣の下にドライtシャツを着ていますが、バタバタした時は汗をかくとびちゃびちゃになります。ただ、白衣まで濡れることはないです。 手術室で、中にドライtシャツを着たとしてもスクラブまで染みてしまうと思ってしまいます。 手術が終了し、患者を迎えに行った時も手術室看護師の方はスクラブが汗で濡れていることもなく、爽やかな感じですが、みなさんあまり汗をかかないのかなと疑問に思います。 今、やっていけるかと言う不安よりも汗の方の不安の方が大きくてどうしたらいいものか。 手術室で勤務されている方いましたらアドバイスいただけると嬉しいです。
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