学校に行きたいと 母親に言った所、 お金すごくかかるし、 遠いから辞めなさいと 言われ、 なぜか直ぐ諦めてしまったのですが、 17になった今 また通訳をやりたい、 私の強みは 中国語だと思い始めました、 まだ17なので 今からでもまだまだ 間に合うな、 と、思ってます。 質問なんですが、 私の母親は 今中国で仕事をしていて 妹と弟をやしなって います、 勿論、中国で働いてるので給料も中国価格な訳で 私と兄貴18さい 二人で働いて暮らしています。 母に仕送りをしながらです、 二人で働いてるなら 金も十分だろと 思ってるかもしれませんが、 私はブラック会社に 入ってしまって 東京都で、時給580円で 月に10万しか貰ってません、残業代も勿論なし、ボーナスなんてありえない、因みに、マネージャーが、準社員って言ってたんどすけど、準備社員と言う呼び方、法的には存在しないですよね、三年契約と言ってたので、多分契約社員だと思いますが、 兄貴は現在ニートをやってます、 で、 聞きたいのが。 私みたいな環境の未成年を無償で 通訳育成学校 みたいな 所に入れてくれる 制度みたいな物はないですか？ 因みに私は中学時代 高校に行きたくないと いう、下らない理由で 中卒です、 今更後悔です、 何か良い制度 、 案等はございませんか？ 分かりにくい文章ですが 宜しくお願いします。
解決済み
です。 大学を中退してから今まで家に引きこもっていていました、１０年以上にもなります。 物凄く後悔してます、現在は近所の公園でブクブクと太った身体を元に戻そうと運動を頑張っています。 アルバイトをやってみようかと思い履歴書を 相手に送ったら返事が途絶えるということが起きており困っています。 僕は日本には知り合いや友達、親戚などいなくて帰る家も無いので帰国するという選択肢は ほぼ無いです。日本に戻ってもイジメられて 自殺するのは目に見えてます。 貯金はもちろんゼロで両親にも金も無くコネも有りません。このままでは親と一緒に心中するしかありません。 誰か助けて下さい、お願いします。
い仕事が決まりません。 学歴については、お世辞にも高学歴とは言えません。 大学には高校からエスカレーターであがりました。 興味があること...と言われれば語学(英語)かもしれません。この三年間は専ら語学の勉強に精を出した(と思っています。) 特に二年次ではToeflのスコアを取り校内選考をくぐって現在三年次では交換留学を果たしました。 英語を使えるようになって、前の自分を振り返ると格段に自分の世界観が広がったように見えます(チープな言い方ですが...)。あらゆる分野の最先端はやはり英語で発信されており日本語で翻訳されていない世界をたくさん知ることができました。身近なことですと海外のバラエティやドラマ等なども今は字幕なしでYoutubeで楽しむことができていることも昔の自分と比べればすごいことです。 語学に関しては人よりも努力しましたし、他のボンボン留学生よりも英語をものにしている自負はあります。 しかし目指しているネイティブのレベルには程遠く、将来の目標といわれれば英語を極めることです。それ以外の目標が特にないのです。 そこで、将来は少なくとも数年、英語圏で働く機会が欲しいです。日本の企業に就職して海外に配属となれば自分にとって最高のシチュエーションです。「海外で働くチャンス」をキーワードに日本で就活することに対してどう思われますか？ また、英語圏で就職することも選択肢に入れたいと考えています。できれば数年、国籍は変えずにです。そうした場合帰国したのち日本の企業に再就職となりますが現実は厳しいですか？かなり安易な考えではありますがあくまで選択肢の一つです。 乱文すみません。無知な自分にぜひアドバイスをお願いします。
４才の時に家族の事情で日本で暮らすようになった台湾人です。１９才の時、華僑の学生という身分で台湾の大学に入学し、台湾で四年間暮らしました。 卒業後、かろうじて日本で就職ができたが、兵役の問題でずっと台湾に帰れなかった。そこから、職を転々と、事務職、翻訳、パソコン事務の仕事をやってきた。 そして、今は派遣でとある大手企業で電話オペレータの仕事をしています（なぜ外国人の私に派遣会社がこんな仕事を紹介するのかわからないが・・）。 中国人の名前で電話応対しているせいか（日本語多少つたないこともあり）、お客様からバカにされたり、怒られたりもしました。例えば「日本人に代われ！」、上司に「お宅の企業は外国人を雇うほどレベルが低下しているのか？」などと言われたりと、だいぶいやな思いをして来た。オペレータを５年間こなして来た今、ようやく外国人ゆえのトラブルも少なくなってきた。でもこれで反日感情がかなり心の中に植えつけられたようです。 ４０過ぎになった今ようやく兵役の問題が解決され、帰れるようになりました。でも今度は、逆に使い慣れているはずの母国語、中国語を流暢に話せなくなったようです。台湾の銀行で振込みの手続きをしている時にはっきりと指摘された。「中国語片言ですね。日本人かと思いました」と受付の方に言われました。ショックもショック。 仕事以外というと、日本の女性と結婚しています。子供はいません。私はこのまま日本にとどまり、帰化すべきでしょうか？それとも台湾に帰って一からやり直すべきでしょうか？ 誰かアドバイスをください。
いので、ご意見やアドバイスをお願いします。 私が今働いている職場は、「緊急雇用対策として、失業者を９ヶ月間雇い入れ、その間に専門的な講義を受け、関連する職場などに研修に行き、就職先を見つける」という少し特殊な職場です。 県の緊急雇用対策なので、私たち（数名が同時に雇用されました）のお給料の出どころは皆様の税金です。 私たちを雇うお金、それにかかる研修費（会議室を借りたり講師の方への謝礼）、研修先への交通費、パソコンなどの備品、事務の人へのお給料等全てを税金で賄っています。 私たち数名は何らかの語学ができ（ネイティブの方もいます）、前職が通訳や翻訳だったりと、語学力を発揮できる職場と聞いて応募し採用されました。 求人の条件（内容）の抜粋ですが ①土日祝は休み。 ②勤務時間は９時～１６時、時間外勤務なし。 この条件をみて、語学（募集には英語、中国語、韓国語のいずれかとありました）ができる人が応募し、１７倍の倍率を突破し採用されました。 うちには小さい子供がいて、保育園に預けています。土曜日は必ず休みでないと困る事情もあります。 ほかのメンバーも、この勤務体制で日常生活に支障なく無理なく出勤できるから応募したと言っています。 ところが、「次の土日出勤」とか、当日いきなり残業とか、対応できない命令をされ、断ると本来休みの土日であるにも関わらず欠勤とみなされるため有休を使うことになります。 その指示を出しているのは、自分の指示したことすらスグに忘れる、自分の発言に責任を持てない上司の一存です。 その休日出勤の内容も、どこかのイベントのチラシ配りだったりで、私たちの人材育成のためというよりも、その上司が取引先などにいい顔をしたいからというようなものに近いような感じです。 仕事の内容についても英語、中国語、韓国語とは無縁のものが９９％です。 私にとって仕事することの半分の意義は語学力の発揮と向上です。語学が生かせない職場で働くつもりはまったくありません。 この現状が予めわかっていて、求人にも休日出勤や語学のことなどがはっきり明記してあったとしたら、応募はしていません。 私たちの雇用は、嘱託という形でバイトではありません。県の準職員という位置づけです。 求人票の内容にもしっかり責任を持つべきではなかったのではないかと思います。 言ったことをすぐ忘れる全く使えない上司が一存で私たちを振り回している現状が納得できないのです。 現状を改善するためのご意見お願いします。
・・ 台湾出身で現在アメリカ在住の彼氏がいます。 彼とは、将来は日本に住みたいね、という方向で話していますが、心配なのは仕事の面です。 彼は、生活していけるだけのお金が稼げて、日本で住めればいいというのではなく、ある程度の収入を得、母親の生活も支えたいと考えているようです。（家庭の事情から・・・。） 彼の母は現在アメリカに彼と一緒に住んでいますが、2年ほどで台湾に帰って住む予定だそうです。 彼は、中国語、台湾の現地の言葉、英語がネイティブ並みに話せます。 日本語は、今大学でクラスをとって勉強中で、近々日本に１年間留学する予定です。 専攻は英語（プロフェッショナルライティング）、マイナーは日本語です。 日本で職を得るとしたら、どのような可能性があるでしょうか。 本人は、その語学をいかして通訳、翻訳方面の仕事をしたいと言っていますが、彼の最優先事項は収入の大きさです。 英語の先生は、不安定でそんなに収入もよくないのでは、と個人的に思っています。 また、日本で職を得る場合に、卒業後アメリカで何か仕事をし、経験を積んでからの方がいいのでしょうか？ それとも外国人でも新卒、などの方が有利なのでしょうか。 いろいろ模索してはいるものの、わからないことが多い状態です。 みなさんのお話が聞けるとありがたいです。
れ小島の席です。 また、パソコンを使う仕事で、ソフトの場所やクリックしていく順番を教えてくれただ けで、細かい手順は教えてくれません。 たとえば、これはこうだから、こういうメールを返して、とか教えてくれないのです。 なので勝手に自分流でやってます。 教えてもらおうにも、離れ小島なうえに、教える担当の人は私の後ろの島の、さらに反対側。 しかも、立って聞きに行ったら、それを見ていた上司から、スカイプで聞いてよ、と。 そして完全に孤立しました。 職場は男性ばかりで、相談できる同性（女）もいません。 約9時間、無言で、離れ小島で一人です。 で、さらに私は日本語の校正・校閲の実務経験者採用なのですが、仕事内容が、英語と中国語で日本語はありません。 しかも、スペルとか、ピリオドが無かったり、おかしな文がたくさん。 グーグル翻訳先生でもお手上げです。 憧れの会社だったのですが、 辞めるべきですよね？
象がなく、良かったと思うのですが。 日本の人は、顔を合わせると挨拶する前に睨みつけてくる人が多くないですか？
すか？ 同僚達、皆がそうなんです。ちゃんとした日本語で話さないと相手の外国人社員がいつまでたっても日本語の発音が上達しません。かと言って、同僚達はTOEICせいぜい600点ながら、それを高得点だと錯誤して非常に汚ならしい発音の英語で堂々と「俺、英語はネイティブ並みなんだぜ。」と言わんばかりに話し掛けているのを見掛けるのですが、あれは辞めてもらいたい・・・(ただ、そんなスコアでも海外の大学に留学経験があるんだからビックリ)。
れか助けてください。もう仕事探す力がない。どんな仕事でもいいので、仕事探せるいい方法があれば、是非教えていただきたいです
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