なのですが事務仕事がほとんどなく、職人がやりそうな設計みたいなことばかり教えられるからです。給料も最低賃金です。 まだ入って5日ですが、たかがパートに新しいパソコンやデスクを買ったり、辞めさせないようにするためかと思います。 続ければ続けるほど辞めにくくなりそうなので今のうちに辞めたいです。
解決済み
と緊張で眠れず、体調を崩してしまい続けれそうになく、やめたい旨を話しました。 店長は、私には続けてもらいたいと思っている体調を考慮して時間を短くしてもいいので長い目で考えてもらえませんかと。大手外食チェーンですが、1ヶ月で辞められると損害がやはりあるのでしょうか?一旦ひきとめるというマニュアルとかあるのでしょうか。かなり覚悟を決めて連絡したのですが、やめきれませんでした。
回答終了
えず出勤すべきでしょうか? 正直明日働く気がありません。 (ちなみにですが、即日やめても問題ない職場です。)
うか?清掃の仕事をしていました。 名前と日付は伏せてあります。
たら適切ですか?本当の理由は勤務日数が少ない・歯科助手として入ったが実際衛生士と同じ事をやっている。歯石とりとか・・
めたいのですが、 保育園に勤務証明書を書いてもらったばかりです。 なにか当たり障りのない理由があれば アドバイスして下さい。
です、 今年5月からスーパーのレジで働いています。 詳しくは書けないのですが、最近いろいろあり家庭の事情で今働かせていただいてる スーパーのレジを辞めたいと思うようになりました…。 先日、お店のチーフや店長に辞めたいと思ってることを伝えてみました。 店長は、せっかく働いて仕事も覚えて慣れてきたのに辞められたら困る、今人手不足だし○○さんが居てくれたら助かる、と言われて、、辞めづらい雰囲気というか、、 スーパー辞めたあとも他のパート先を探すつもりなのですが、 今働いてるスーパーに居る人達は良い人達が多く(なかには苦手な人も居ますが、、)、なんだかんだ、その時は辞めない方向で話をもってかれてしまいました。 辞めようと思ったのは家庭の事情が1番大きい理由なのですが、最近レジの人手不足で、最初は4時半程度の勤務時間だったのが、最近は多いときは7時間の勤務時間で、いろいろ辛くなってきたのもあります。 働いてるスーパーは良い人も多くて、なるべくなら円満にパート辞めたいと思ってるのですが、どうすればいいでしょうか? 辞め方がよく分からないので教えてください。
限界がきて辞めることを決意しました。 その場合、本当のことを言っていいのか、それとも家庭の事情でと言った方がいいのかどちらがいいでしょうか?
体力的にも、キツク、体調不良になってしまったため、辞めようと思っているのですが、辞める理由としては、 仕事が、自分に合わないと言うのと、体調不良である。というのとどちらが、言いやすいでしょうか?
その際はやはり熨斗をつけるのが常識でしょうか? つけるとすれば、「お礼」で大丈夫でしょうか?
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