「育休中 転職」を含む質問（4ページ目）

産休育休中の転職について 現在妊娠8ヶ月の妊婦です。 今の職場で5年働いてそろそろ産休に入る状態です。 育休の制度上復帰する前提なのはわかっているんですが...

ろ産休に入る状態です。 育休の制度上復帰する前提なのはわかっているんですが、今の職場は社会保険がなく出産手当金や産休育休中の保険料の免除がないためなんだかなあ…という気分になっています。(そもそも新卒でなにも分からず適当に入社した自分も悪いですが…) もし第2子を考えるとするなら社会保険がある職場に転職した方がいいのかなと思っていますが、一方で今の子が生まれて働けるようになると子どもが熱を出したり職場に迷惑をかけると思うので今の融通がきく職場で働き続けて方がいいのか悩んでいます。 みなさんだったらどうしますか？

育休中 転職 直属の上司のモラハラ、マタハラにより、不妊治療をするため、正規職員を退職、その後契約社員で復帰し、子供を二人授かり、一人目の育休中に妊娠し、...

を退職、その後契約社員で復帰し、子供を二人授かり、一人目の育休中に妊娠し、妊娠５ヶ月で復帰、現在また育休中で９月から保育園が決まり、１０月から復帰予定です。 ４月に家が建つことになり、現在の市から１時間かかるところに引っ越します。 そのため、一旦復帰して、家の近くで転職を探そうかと思ってましたが、昨日、ものすごく理想的な求人を見つけてしまいました。 絶対に受けたいです。 もし受かった場合、今の会社になんて言って辞めるか悩んでいます。 もともと不妊治療で辞めるときに守ってくれなかった恨みもあるので、辞めることは問題ないのですが、夫が同じ会社なので、育休中にやめた不届き者と捉えられると思います。ただ１年更新の契約社員なので、引き継ぎもなく、行く部署もあっちいけこっちいけといった感じでまだ決まってないので、向こう的には育休中に払った社会保険料が無駄になるくらいで、あまり迷惑はかけないと思います。総合職ばかりの会社で総合職から契約になる社員はほとんどいなく、わたしは知識を持ってるということで、契約社員の給料で正社員の仕事させられてました。 正直に、家が立つので近くで転職活動したら決まったのでそっちに行くでいいでしょうか？ まあ決まってないので杞憂に終わる可能性が高いですが。

育休中、0歳の赤ちゃんを育てています。 保育園が決まれば今年仕事復帰予定で会社にも伝えていましたが、急遽数ヶ月後に夫が関東→関西の方に転勤予定となりました。

も伝えていましたが、急遽数ヶ月後に夫が関東→関西の方に転勤予定となりました。 期間の決まっている転勤ではなく、定年までずっと関西だそうです。 まだ持ち家はありません。子どもは2人目を希望しています。 単身赴任だとずっと家賃が二重、子が父に会える頻度が少なくなる(子の成長を感じていく機会が少なくなる)、タイミングもあり2人目ができるかわからない 帯同だと私が仕事を辞めないといけなくなる、親が遠くになるため頼れない 今すぐ思いつくデメリットとして、以上があります。 帯同一択だなと思っていましたが、私の職場から、単身赴任しないのか？とオブラートに包まれてではありますが言われているような気がします。 この状況でしたら、一般的には帯同より単身赴任を選ぶ方が多いのでしょうか？

育休中に転職をしたら、転職先で12ヶ月未満で産休育休は取れませんか？

育休中に転職先が決まったらどうすればいいですか？ 復帰前提の育休なので常識的には内定が決まったら元の職場は辞めるべきですよね。 保育園の入所が再選考にな...

内定が決まったら元の職場は辞めるべきですよね。 保育園の入所が再選考になってしまうため、非常識ではありますが、一度戻ってからすぐ辞めたいのです。 ちなみに大きい会社であり、退職後は新しい部署に配属予定のため、私が退職することで人員的な問題はあまりないです。

育休明けの転職について。 12月に出産し保育園に預けれる月齢になったので、職場と復帰について話し合っている段階です。 産休入る前は手取り15万程ありましたが

復帰について話し合っている段階です。 産休入る前は手取り15万程ありましたが 復帰となれば1日5時間程ではどうか？と 言われました。 単純計算にはなりますが手取り8万ほどしかなりません。 産休前の私の仕事は後任の方が居るので フルタイムでは私は必要ないかと思います。 フルタイムで働ける所に転職を考えたいのですが、その場合どのタイミングで転職した方が損しないのでしょうか？ 復帰前に辞めると 育休手当もなくなりますよね？ そして保育園も預けれないですよね、、、 保育園が決まりとりあえず復帰して 転職活動をした方がよいのでしょうか？ アドバイスください

育休中の転職 伝え方について。 まだ確定ではありませんが、 初めて育休手当をいただき20日過ぎ、現在転職を考えています。 もともといたところへ戻るはずだ...

だき20日過ぎ、現在転職を考えています。 もともといたところへ戻るはずだったし、担当していた患者さんを診るのも楽しみにしていました。 ただ、園を決めることになり0歳児は所得によるので調べてみると、その高っいこと。（想像以上） え、これ働く意味ある？ パートで働いてもプラスにならないかも… と思っていたところに… ずっと気になっていて将来的にいつか働いてみたかったところで働いている 知り合いの先輩同業者からLINE。 欠員出るけどどうかなあ？と しかも、託児付き！！！！ これもタイミングなので 心がそちらに傾いています。 どのように伝えれば良いでしょうか

育休中の退職の意向を伝えるタイミングと失業保険について 5月に第二子を出産し、育休中の者です。 急な話で、県外で義父が自営している歯医者を夫が継ぐことに...

休中の者です。 急な話で、県外で義父が自営している歯医者を夫が継ぐことになりました。私も仕事を辞めついていくつもりです。そこで3点質問があります。 1.退職の意向を伝えるタイミング 夫は会社員の転勤ではないため、移動時期はある程度融通がききますが、2025年3月に引っ越し、2025年4月から新生活をスタートにしたいと考えています。(2025年の夏には義父がリタイアすると決めているためと、上の子が、入園式を経て幼稚園に入園できれば途中入園よりは友達づくりなどで負担が減るかなと思うため) この場合退職の意向を会社に伝える時期をみなさんならどのタイミングにしますか。 ⚫︎可及的速やかに ⚫︎職務規程に則り退職の1ヶ月前(本来5月末に復帰予定だったので復帰予定の3ヶ月前) ⚫︎会社が後任を探す期間もいるので退職の4ヶ月前(本来の復帰予定の半年前) ⚫︎その他 上の子も3月ギリギリまで保育園に預けたいし、12月の賞与も育休手当も可能な限り受け取りたいので(不快な思いをさせたらすみません、ご容赦ください。)復帰予定の半年前(11月末ごろ)に伝えて、退職日を年度末にできたら嬉しいのですが、会社側は退職の意向を知ってしまった以上そのような措置はとれないでしょうか。もし実際にそんな融通を効かせられた方がいれば知りたいです。 2.失業保険について 引っ越し後は、上の子を幼稚園にいれて、下の子を自宅保育するつもりです。しかしその場合、病院の最寄駅周辺に幼稚園がなく、隣駅に住む必要が出てきます。(保育園ならたくさんあるのですが…) もし病院で自分も働き、病院の近くの保育園に上の子も下の子も預ければ、わざわざ隣町に住まなくても良くなるのですが、就業してしまうと失業保険の給付の対象外になるという認識で正しいでしょうか？ 保育園にも行きつつ失業保険も受け取れるなど虫のいい話はないですよね…？引っ越し先の保育園は9月に説明会、10月に願書提出のようなので、幼稚園だけ見学するか、失業保険を諦め保育園まで視野を広げるのか決めかねています。 3.ハローワークについて 上記2のような相談は本来ハローワークですればいいものと思いますが、現在住んでいる地域のハローワークに相談すればいいでしょうか。まだ仕事を辞めてもいないし失業保険の申請も県外ですることになりそうですが、そんな人でも相談に乗ってもらえるものですか？ 恐れ入りますがご教示のほどよろしくお願いします。

育休中の転職について 会社に勤めて3年目で妊娠し、 切迫流産、切迫早産で会社を休み 傷病手当をいただき、 出産し保育園になかなか入れず 1年半育休をいただ...

み 傷病手当をいただき、 出産し保育園になかなか入れず 1年半育休をいただきました。 まだ育休中なのですが、転職を考えています。 理由は職場が家から遠いのと勤務時間のことなど 色々あります。 このタイミングで転職すると、 切迫流産、切迫早産の間に頂いたお金 そして産休育休中のお金を 返金しなくてはならないのでしょうか？ ちなみに会社からは全くお金を頂いておらず、 社会保険からのみです。 お休みしてる間の社会保険料は、 会社からお給料を頂いていないので 非課税？になっています。 よろしくお願い致します。

育休中の転職活動につきまして。 現在、ドアトゥドアで片道一時間半かけて職場に通っております。 産休もまだですが、育休中に転職を考えております。 ですが、...

ております。 産休もまだですが、育休中に転職を考えております。 ですが、うまくいくかどうかと、条件で迷いが生じております。 転職は正社員フルタイムで希望してます。 今の会社 片道一時間半かかる 朝1時間、夕方1時間等1日二時間の、時短勤務がきく 片道一時間程度のママさんなら多くいる 事務仕事なので座っていればいいということが多い 大手である 転職したい理由 距離が遠い 保育園になにかあったとき駆けつけるのが大変かも です。 このくらいの条件なら我慢するべきですか？ 遠いのは育児に支障ありますか？ また、一時間とか一時間半とかかけて通っているママさんはいますか？