あることを知りました。 自分はうつ病の症状は出ているのですが、診断もしてもらったこともありません。 退職前の診断書がないと就職困難者に認定されないというのは知っていますが、この場合でも認定される方法はありますでしょうか。
解決済み
職しましたが業務内容が募集内容と全く違い合わなかった事もあり退職し再受給となりました。 数日後に再受給申請後の初めての認定日を迎えます。 今まで活動実績は2回必要だと思っていたのですが、1回で大丈夫と言われました。 最初に受給した時と言われることが違う為不安で仕方ないのですが1回で大丈夫なのでしょうか? ハローワークでもらうハンコのところに1回目の枠に2の数字があるのですが、これはなんの数字なのでしょうか? ご存知の方教えてください
は傷病手当金を頂いており、安定所へ延長手続きはしてあるのですが、途中で精神障害者に認定され、精神障害者保健福祉手帳を頂きました。 傷病手当が切れる際、失業給付の手続きに行こうと思うのですが、ここで質問です。 ・これからは健常者の就職枠ではなく、障害者枠(A型作業所等)で働きたいと思っておりますが、失業給付を受ける際、延長手続きの時に頂いた「傷病証明書」の紙を提出で良いのでしょうか? 過去に知恵袋で、障害者枠で働きたい場合、違う書類を提出したと書いてあった為(詳しくは書いてありませんでした…)、気になった為。 ・就職困難者は、給付が300日に伸びると医師から聞いたのですが、本当でしょうか?(私の場合、会社都合の退職でした) ・年齢により、給付がが360日に延びる? 知人から聞いたのですが、〜40歳までは300日、40歳〜65歳は360日に延びるそうですが、これは「退職した時点」での年齢であって、「今現在の年齢」ではありませんよね? ・この安定所(失業給付)のルールは、日本全国一律でしょうか?地方に寄って違うのでしょうか?回答者様は何処の都道府県(又は地方)でしょうか?(私は東海地方です) 安定所に聞く前に、こちらでも分かるかな…?と思い質問しました。 分かる方、また実際に障害者で失業給付を受けられた方、ご回答頂けましたら有難いです。宜しくお願い致します。
回答終了
原因による退職であることを証明しなければなりませんか。 明日、ハローワークにいきます。よろしくお願いいたします。
ので傷病手当金から失業保険に切り替えようと思います(受給期間の延長をしています) うつ病の為、ハローワークへ行きお聞きすると就職困難者になるので300日給付があると言われました。 300日貰えるのは障害者枠で就職する場合のみでしょうか? 一般就労でも貰えますか? よろしくお願いします。
在、半年更新の契約社員で働いているのですが、通常の方だと契約の更新に合わせて辞めた場合は自己都合であっても待期期間がないと聞いたのですが、就職困難者の場合でも同じでしょうか? 2017年5月雇い入れ・8月末1回目の更新 2018年2月末2回目の更新 2018年2月末の2回目の更新の時に辞める予定です。
場合、就労して収入があった場合、申告が必要ですが、企業での実習で手当があった場合も申告が必要になりますか?
数が300日の認定を受けました。 が、そのすぐあと、もともと軽度のうつでしたので通院の必要が無くなった と自己判断しております。 通院しなくなった場合、就職困難者の認定は取り消されるなど、なにかしらデメリットはあるのでしょうか?以上、よろしくお願いいたします。
かをご確認させてほしいです。 私は精神手帳3級、障害年金該当なのですが、ずっと働いていない30代です。 今年だけ三か月と一か月で四ヵ月働きました、日数はフルタイムなので雇用月数は⓸でカウントされると思います。 最近特に体の調子が落ちてきたのですが、後二ヵ月振り絞って働いたら 特定理由離職者と就職困難者で150日受給対象になるのでしょうか? その際に、医師の診断書が必要だと思うのですが それもお金がかかってしまうので診断書以外で特定理由離職者と就職困難者に該当して150日認められるにはどうしたらいいのでしょうか?
末に体調不良で離職、離職票が先週届き早速ハローワークで失業保険について手続きしてきました。 (1年未満の就業でしたので、正当な理由のある自己都合退職の証明として医師の診断書を持参しました) 現在7日間の待機期間中で5月中旬に説明会、末頃に初回認定日を控えています。 手続き時、ハローワークで「医師の意見書が必要だが就職困難者として扱うことも可能」ということを提案されました。 (診断書の病名が「うつ病」だからだそうです) そのときには「意見書提出後にまた最初から手続きなんだろうか、基本手当受給日が遅くなるのは困るな」と思い通常どおりで手続きをすすめていただきました。 就職困難者として申請すると給付期間が長くなることは説明がなく、帰宅後調べてわかりました。 通常の給付期間内に再就職できるか不安なので意見書を出してみようと思うのですが、失業保険の手続き後でも、就職困難者の申請は可能でしょうか。 可能である場合、今のスケジュール通りの認定日→受給ということになるのでしょうか。 基本手当の受給日が遅くなるのは経済的に厳しいため、また最初から手続きしなおしだったら…と悩んでいます。 (急な離職で貯えもあまりなく、離職票到着まで1か月以上かかりなかなか手続きできず想定外のスケジュールでした) お知恵を拝借できるとありがたいです。 どうぞよろしくお願いいたします。
求人の検索結果を見る
仕事の人間関係がうまくいかないのはなぜ?原因や特徴、対策を解説
働き方を考える
仕事をしていると人間関係に悩む場合もあるでしょう。仕事上の人付き合いの困難さを突き詰めると、仕事ならでは...続きを見る
2022-08-08
忌引き休暇の基礎知識。休暇の取り方や取得できる日数をチェック
法律とお金
身内が亡くなったときは、葬儀の準備や参列をしなければなりません。通常通りに仕事をするのは困難なので、多く...続きを見る
2022-12-13
再就職手当にデメリットはある?受給の条件や申請方法も解説
雇用保険では、再就職した求職者に「再就職手当」を用意しています。再スタートを切るためのお祝い金ともいえる...続きを見る
2023-04-10
再就職手当はハローワーク以外の内定でも対象?申請手続と一緒に紹介
再就職手当は、早期に再就職が決まった人に支給される手当です。「ハローワークを経由しないともらえないのでは...続きを見る
2023-05-26
再就職手当とは?受給できる要件やもらえる金額の計算式を紹介
転職先を早めに探したいなら、失業保険の残り分の一部を就職後にもらえる再就職手当を知っておきましょう。具体...続きを見る
2022-06-01
理学療法士の就職先は病院だけじゃない!選び方のポイントは?
仕事を知る
理学療法士が転職するにあたって、現在の職場とは違う就職先の種類は知っておきたいことの1つです。転職後の働...続きを見る
2023-03-27
就職が決まったらハローワークに報告!時間が取れない場合の対処法も
雇用保険の受給者が就職すると、基本手当の支給はストップされます。採用後の手続きが、どのような流れで進んで...続きを見る
2023-04-26
高校生の就職はルールが厳密。複数社を比較できる自己開拓も紹介
高校生の就職は、学業に集中しやすいよう、ルールが厳しく決まっています。どのような流れで進むのか確認しまし...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です