自分の名前)さんの電話だよね?(会社の上司の女性)なんたけど〜今産婦人科に来てて〜ちょっと不安で電話しだよねぇ〜」と言われました。上司とはそんなこと話す関係では無いので、確実に上司本人ではなく、それに声が男性が裏声を使って話してるような声でとにかく気持ち悪いですし、怖くてパニックになって「呼ばれたので失礼します。」って切ったんです。これって何がしたかったんでしょう?今すごい怖いんですけどどうしたらいいですかね?
解決済み
生より楽ですよね? 自分も生理学、解剖学、生化学、細菌学、ウイルス学、実験動物学、発生学、病理学、法医学、公衆衛生学、循環器疾患、呼吸器疾患、消化器疾患、腎疾患、内分泌代謝疾患、産婦人科、小児科、放射線科、麻酔科、皮膚科、耳鼻科、救急科、眼科…(臨床医学は定期テストと卒業試験で2巡) と一体何科目受けたら気が済むねん!と思うほど試験を受けた上に、最後に国家試験という資格試験まであります。社会人になれば、こんなにたくさん試験を受けることはないのですよね?試験前に追い詰められたり徹夜したり、必死に答えを調べて覚えたりということもないのですよね?そういう点では社会人の方が楽ではありませんか?
人科に行き、不正出血と腰痛が中心の体の痛みがあり、私は絶対婦人科系の症状だと思ってるのに体の痛みと不正出血は関係ないだとか整形外科に行けとか出血を止めることはできるだとか痛み止め出されたり医者よりネットの情報を信用するのかと言われ悲しくなり 取り敢えず病院に行ってないと落ち着かないので整形外科に行き事の経緯を話し、何も無ければ大きい病院を紹介すると言われ、当然何も無く、MRIで骨盤も検査したのですが卵巣の腫れが見つかり(それは紹介先の総合病院で知った) 定期的に診てもらっていますがだんだん腫れが小さくなっていて、1ヶ月置きから3ヶ月置きになり今は半年置きになりました。 最初は怖かったですが今はどうせ大丈夫だろうという感覚です。 今日診てもらったら腫れもないし、筋腫も見つかったが大きさも問題ない、体がん検査はしてないが(最初はしてもらうつもり満々だったが怖くなり可能性も少ないだろうしやらない事になった)頸がん検査は今年からそこでしてもらってるという感じです。 田舎で婦人科が少ないというのがあるし、土曜日に行ける所となると更に限られてくるし、検診自体はすぐ終わるし、最初は休んでる事に罪悪感があったのですがそれを人に話すと「優しいんだね。有給を取るのは当然の権利だし私なら休んでも気にしないな」と言われ、気にしなくなりました。 元々は休みを取りづらい雰囲気の職場で、一日休んだだけでボーナスが何万も減らされるし休めなかったのですが今はそんな事はなくて休みやすくはなってますし怒られるわけでもありません。 外出という手もありますが正直めんどくさくて、溜まっては消えていくだけの有給を使わないようにするのもバカバカしいと思い一日休みにしています。 それから他の病院に行く時も、気を遣ってるつもりで16時半に早退していたのですがそれを先輩から「半日で早退しても同じだし勿体無い。私なら半日で帰る」と言われ、私は申し訳ないとか色々言われるかと思ってとか言いましたが大丈夫でしょと言われ、半日で帰る様になったりしました。 でも今の状態なら土曜日にやってる所を探して転院するべきだろうかと思ったり、しかしそれでやっぱり前の所に戻りたいとなってもまた紹介状書いてもらってというのもなと思ったり 短時間でもちゃんと自分が知りたくて怖くて検査する段階の時は良かったとしても今は選択の余地があるのに(症状が治まってただの定期検診になってるならその病院でないといけない理由はないのではないか?)わざわざ休みを取らなければならない選択をしてる感じがするのですが、普通はこんな状況でもかかりつけに行くために休んだりとかしますか? 最初の病院ではお腹の上から検査したのですが何もないと言われ、今の病院では経膣エコーで診てもらってるので最初びっくりしたのですが、でもこれが普通なんだなと思いました。
回答終了
職を考えています。 志望動機を考えていますが、何と書けば良いのか悩んでいるため、 アドバイスをお願いします。 学生時代に、医療事務の資格を取りました。 また、同時期に、歯科医院で1年間程、 受付と、レセプト請求業務をしていました。 卒業後、婦人科病院にて、勤務しました。 結婚が決まり、引っ越しをしたことにより、 新たな土地での転職を考えています。 今までは、婦人科に勤務していたため、 接してきた患者様は、女性の方が主で、 年代も20~50代の方々でした。 今考えている志望動機は以下の通りです。 薬局事務は未経験ですが、 今までの経験を活かしながら、 足りない知識を身に付け、 患者様と薬剤師の先生方のために、 何か少しでもお役に立てればと思い、 志望致しました。 上記に、もう少し付け加えたいと思っていますが、 文章がまとまらなくて困っています…。 志望理由としては、 ・幅広い年代の方と触れ合いたい ・婦人科に勤務していた際、 薬剤師の先生の仕事を多少手伝った(調剤補助)ことがあり、 その頃より、調剤補助、薬の用法や効果等にも興味を持つようになった。 ・家から近い ・地域に密着した薬局で働きたい ということです。 上記の文をまとめて、文章にして頂けたら…と思います。 よろしくお願いします。
病系のみを扱う病院だけではなく、 滋賀病院のように 外来、精神内科を扱うほか、 内科、小児科、産婦人科、外科、呼吸器科、整形内科、眼科など普通の病院にある科がある 病院もありました。 看護学校卒業後、こういう病院に就職しても やはり精神科にしか配属されないのでしょうか・・?
今の会社に入社してから、生理が一度も来ていません。 婦人科にかかった所、恐らく過酷な職場環境と生 活リズムのせいだと言われました。(営業職でほぼ毎日終電、週6日勤務なので) 今は24歳なのですが、今付き合ってある方と将来家庭を持ちたいし、子供も欲しいです。 しかしこのまま生理が無いと本当に子供が産めなくなってしまうと言われました。 そして、ピルを飲むという話も出たのですが、過去4年間服用しており(今は飲んでいません) また再度服用するのはお勧めできないと言われました。 生理を戻すには、体を冷やさず規則正しい生活とバランスの取れた食事をの徹底を、とのことでしたが この当たり前のことが今の会社では出来ません。 朝5時起き、23時まで働き朝も昼も夜も全て不規則で外食です。 このことが理由で、退職や休職は理解されるものなのでしょうか? 何だか自分が弱く、負けたようで退職は悔しいです。 でも、今の会社しか知らないので客観的に自分のワークスタイルを見ることができません。 恐れ入りますが、ご意見頂けると幸いです。
目が覚めるような 生理痛の様な下腹部激痛が10分くらいありました (出血なし) それから、怖くなって仕事休んでます。(電話にて病院からは、安静にしてねとのこと) 7.11日 5w5d 産婦人科でエコー検査したら胎嚢確認できて、 異常もなし、大丈夫ですよー!と言われて 医者からお仕事の方は、無理しないように 勤務時間を短くして働いて大丈夫、お腹痛くなったり お腹が張るときは、休んだり 体調に気を使ってくださいね。といわれました 最後に産婦人科行ったの7.11日です 仕事も2週間休んでましたが 7.23から仕事します。もしきつくなったら 辞めてもいいかな?と思ったりもしてます。。。 立ち仕事で気をつけた方がいいことありますか? それと仕事出勤する前、一応産婦人科に行って 心拍とかも確認してたほうがいいですかね? 7w2dで心拍確認できるの可能性ありますか?
の後、抑うつ、不安障害や体力がもたなくなりパートになりました。 なんとか、80時間以上120時間未満の枠で働いていましたがお正月をきっかけに行けなくなってしまいました、、 保育園では頭痛や吐き気、疲れやすく倦怠感がひどいといった理由で行くのがこわくなってしまいました。 また、結婚を機に引っ越したのですが1時間15分ほど勤務地までかかります。 3月に異動しますが、まだ2か月あります。 あまえだとも思います。明日は絶対いこうと思っても朝になると吐き気などがひどく行けません。 夜になると明日は!を繰り返しています。 もう1か月もお休みをいただいてしまっていて、無休です。さすがに解雇されてしまいますか?また、同じような状況になった方、アドバイス下さい。 ちなみに社保に入っております
、内診を知らない男性に見せるのは嫌だとか書いてあり、驚きました。 私は、毎年ガン検診で大きな病院でみ てもらってますが女性の方が多くて今まで気にならなかったんです。しかし今年は男性の婦人科の先生で、先生のよりも病気が怖くて、内診もやっぱり怖いとか思いますが病気で死ぬとか考えたら女の先生とか男性の先生とか気にしてられないと思ってしまいます。知恵袋だとみなさん男性の先生は嫌だとかいう答えが多くて、私は反対に病気が怖いから、ちゃんとした先生なら男女関係ないと思ってます。私の考えが少数意見なので驚きました。案外男性の先生は相手が女性でも患者としてしか見てないと思います。みなさんの危険を聞かせてください。
した。 休み明けの明日仕事に行くことが怖いです また今回以外にも、休み癖があるため 本当に申し訳ない気持ちと なぜ仕事に向かえないのだろうという 気持ちとの葛藤があります。 仕事に行ってしまえばやるべき事は成し遂げ、 家でも家事もおこない食事なども問題無く 取れており精神的に何かあるとは 思っていません。 心療内科に相談するのも 検討した事はあっても 今日明日ですぐに見ていただける 病院も無いようです この職場で産休育休取って辞めたい 気持ちがありましたが、婦人科疾患が見つかり 今年中は子供を考えることが出来ず。 しかしこの勤続年数であれば 産休育休取ることが 可能なため来年までは勤続しておいたほうが 金銭面や福利厚生等の面で考えると 簡単にやめる決断に躊躇してしまいます。 長々と申し訳ありません、 厳しい言葉もあるかと思いますが 何かアドバイスや励ましの言葉が欲しいです。
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