きに使うヘラは、右手・左手どちらで使っていますか?
回答終了
出勤しました。 辞めたい理由としては、自分の希望する時間帯でシフトに入れないからです。 面接時に、土日のどちらか4時間程と祝日4時間程の短時間でシフトを希望し、慣れるまで最初の1ヶ月程は平日の昼間にも入って欲しいと言われて了承したのですが、短時間のシフトでお願いしたはずが、土日は6〜7時間入れられていて、話が違うと相談したのですが、「1人できちんと仕事をできるようになるまでは短時間ではシフトに入れられない」と言われてしまって、新人に早く仕事を覚えて欲しいお店側の気持ちも分かるのですが、覚えるまでと言っても長時間の勤務は体力的にも精神的にもキツいので、辞めて他のバイト先を探したいです。 他のアルバイトの方は良い人ばかりで、とても丁寧に教えて頂いたのに辞めるのが申し訳ないです。 始めて1週間で辞めるのはやっぱりあまり良くないですかね。私的には使えない新人の間に辞めてしまった方が良いかなと思ったのですが、非常識ですか? 初バイトなので正しい辞め方が分からず、詳しく教えていただきたいです。
解決済み
ーと言う障害者の方見たいですが、あまりにもひどい接客 いくら障害者の方の社会進出に力を入れるのは分かりますが、暴言や言葉の暴力を吐く店員さんは問題では? 店は対処しないんですか?
前髪は長めで7対3くらいでわけておろして普段は片方耳掛けしています。 仕事中は、前髪を帽子に入れるように言われているので、入れて、横髪は両方耳にかけています。 が、仕事が終わると、前髪も普段耳にかけてない方の髪もものすごい跡がついてしまいすごく変になります。 もともとエラ張りがコンプレックスで気にならない様に美容院ではじっくり相談してカットしてもらってるので顔周りを出すのは死ぬほど辛いんです。 せめて普段は耳掛けしてない方の髪はおろしたまま ハンチングを、かぶりたいのですが今更変えて怒られるのがちょっとこわいです。 規定をよく見ると、前髪、後れ毛はすべて帽子に入れる としか書いてないので横髪は大丈夫でしょうか。 周りを見ると短い方は両方耳掛けしているしあとは後ろで結んでいる方が多く。 学生ならまだしも30代後半で子供もいる身で40代の先輩方に身だしなみで注意されたり、いい年して髪型気にしてるの? など思われたくなく、、 悩んでいます。
からチラホラ今日シフト1時間削られた〜とか、最近すごい削られるなど と聞くことがありました。 私もたまーに1時間削られることはありましたが、 たまーになのであまり気にしていませんでした。 が、そんな状態なのに私が入ったあともどんどん面接をして同じ平日昼間のパートをどんどん採用したんです。 絶対にいらないし、なんでなんだろう? と疑問だったのですが、やはり最近になって周りのパートも入ったばっかりの人も希望通りにシフトが入れる日が減ってきており、みんなかなり削られている状態になりました。 なんで、また採用してるんですか?とか、 削らないでくださいとクレームを実際に店長に言っている人はいないかんじです。 みんな、削られてるのは一緒だからしかたないかと言い合いなどなぐさめあってるかんじです。 面接の際に希望通り入れないことはありますか? と聞きましたが今は人が足りていのでそれはないです。 と言われました。 なので働くことを決めました。 削られすぎたら契約違反ですよね?? 人が足りているのに過剰に採用する理由、メリットなどがなにか会社にはあるんでしょうか? 単純な疑問なんですが、店長に聞いてみるのは図々しいでしょうか?普通に知りたいし、納得できる理由なら我慢できるかもしれないし、 できないなら辞めることも考えないとかなと。 必要な給料稼げる仕事でなければキツイです。 でも変に意見してさらにシフト削られたら怖くて。 どうなんでしょう。
えたら売上げ伸びるのではないですか?
です。 そんな感じになったことある人いますか?
某ファーストフードチェーン店のバイトで 落ちた奴です。 私はなぜ落とされたと思いますか。
フトの時間を減らされ困っています。 減っていることに気づいた日には店長不在で前から同店にいる副店長になぜ時間が削られているのか尋ねると「この日は人が多いから」、「この時間は人いらないから」と言われました。前の店長の時には人が足りていても減らされたことはありません。 1日分だけ変更してもいいかと言われ今まで言われたことが無かった為、少しならいいかと思い承諾したのですが今週と来週の勤務時間を計5日分変更されました。 私だけかと思いバイトの子に相談したところその子も同じく1度承諾したら何日か減らされたそうです。 春休みなので多く稼ぎたくてシフトを多めに入れていたため困っています。新しくバイトを始めようと思っていますが今のバイトをこれ以上減らされるのは困ります。どうしたらいいのでしょうか。長くなりましたがご回答頂けると幸いです。よろしくお願いします。
。 応募職種に「カウンタースタッフ」と「ファーストフード」がありまして、カウンタースタッフは調理や接客で、ファーストフードは店内ディスプレイや清掃でした。 この場合、どちらかの職種を希望するべきでしょうか?ファーストフードがいいのですが…。
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