に少し重ねて手を置いたりしてきます。 心の距離は遠いのに、身体的に近くて、 ドキドキするし、意識してしまいます。 バイト中の休憩中、コンビニに行く時、体が触れるぐらい横に並んできます。 でも、仕事終わって、遊びに行くときは、くっついて来なくて、よく分からないです。 どういうことが想定されますか？
解決済み
。 Aは良くバイトを休みます。 多い時では月の半分くらい休んだ時期もありました。 正当な理由があるのならまだしも理由の大体は彼氏若しくは友達と遊びたいから。という理由です。 Aの最強な所がバイトを休んだ時に堂々とインスタのストーリーに彼氏や友達と遊んでいる様子を上げている所です。 多分店長も察しているんじゃないかとは思うんですけど練習試合が入っちゃって〜とか体調を崩しちゃって〜とか言って休んだ時に堂々とインスタのストーリーに遊んでいる様子が上がっているのを見るとこちらも凄いイライラします。なんでクビにならないのかと何回も思いましたしこれは私だけではなく他のアルバイトの人も皆思っています。 もう少し寛大な心を持てと思われるかもしれません。私だって1.2回くらいの出来事だったらまだ許せます。でももう何回いや何十回とAはバイトをサボっている訳です。土日や祝日、お盆や正月時期に休まれたことも何度もあり本当に迷惑です。 なんとかしてAに反省させたいのですがどうしたら良いでしょうか？いっその事店長にインスタのストーリーを見せるべきでしょうか？ ちなみにクリスマスも彼氏と遊びたいから練習試合が入ったと嘘を言って休むそうです。Aと仲の良い子から聞きました。
輩は現在大学3年生で、高校卒業後すぐに私が働いているバイト先で働き始めました。 常連さんのお孫さんで、昔からよくこの店にはきていました。 基本的には良い子ではあるのですが、働きぶりがあまり良くなく、シフトが被る日は私への負担が大きすぎてつらいです。 入って最初のころは店長から彼女へ、教育のために「〇〇ちゃん(私)に甘えすぎ。自分でもっと考えて行動して」と注意してくれていたのですが、もう入って3年目になるため目を離していて、店長もあまりこの子の行動をよく見ておらず、注意もしなくなりました。 となると、その子の行動をよく見ている私がその子の悪いところを注意して、直させなければいけない立場なのですが…少しでも注意をすると不機嫌になり、その後の返事や声出しの声も小さくなり、挙げ句の果てには返事もしてくれなくなります。 他のバイトの子はそんな表情せず「はい」と聞いてくれてその場で直すように努力してくれるのですが、その子だけそのような態度をとってきます。 私の注意の仕方は「〜しないで」「もっとこうして」というような直球なものではなく、「〜すると〜になっちゃうから、もっとこうなるように頑張ってみよう」とか「もうちょっとこうすることってできるかな？」「こうしてくれると嬉しいな」というような言い方です。 もうこれ以上優しい言葉は見当たらないくらい優しく注意しています。 元々マイペースな子なので、彼女なりに早く動こうとしているのかもしれませんが、私から見るとマイペースなのをいいことに楽しようとしているようにしか見えません。 今やらなくて良い楽な仕事ばかりを進んでやり、その最中にお客様に呼ばれても手を止めない。お客様を待たせて当然という態度。その尻拭いは全て私が行う。 将来保育士になりたいと言っている子が、先輩に甘えきって自発的に行動せず、マイペースなままでは困ります。 私は私で(自分で言うのも恥ずかしいですが)行動が早いので、それに合わせろとまでは言いませんが、せめて直そうとする努力と、注意されて不機嫌にならないようにはして欲しいです。 キツい言葉で書いてしまいましたが、正直かなりしんどく、精神的にも体力的にもキツいです。 他の日はなんとも思いませんが、この子の日は本当に憂鬱だし、つらいです。 私は彼女へどういった教育をしていけば良いのでしょうか？
回答終了
「違う人に頼むからいい」と言われて、自分もあんまり関わらないようにしました。こんな状態が1ヶ月ぐらい続いてたのですがある日その彼氏さんから自分を名指で挨拶をしない事でクレームを入れてきました。自分は軽く頭を下げるだけで挨拶しています。その場合どのような対応をすればいいですか？
②愛想が良いが、仕事があまりできない後輩 がいたとしたらどちらを好みますか？
ぼったくりですか？ 前はこうだったのに と怒られてしまったそうです。 うちの店では、料理のトッピングを自由に選べるのですが2人組のお客様の内おひとりの方が、3つトッピングを注文したのですが、2つのっていなかったそうです。それで、お連れ様に あの、この子のトッピングのってないんですけど、ぼったくりですか？と言われてしまったそうです。 その料理を作った人も後輩の子も確認ミスをしてしまったのです。 すぐに謝罪し、トッピングを持っていきました。 トッピングがのっていなかった方は若い男性で、すごい礼儀正しい方で優しく許してくださいました。指摘してくださった方は、40〜50代の男性だったそうです。 もう1つが、上記と同じお客様なのですが、開店前に沢山お客様が並んでいて、名前を書く紙を用意しています。そこに名前を記入して待機していただいているのですが、開店時に名簿の名前順に読み上げていたら、上記の2名の内の中年の男性の方に 俺たち最初の方に来てたんだけど、なんで案内してくれないの？名前書かなきゃダメなの？前はこんなんじゃなかったのに。と怒られてしまったそうです。 名簿順に呼んでいて、その2人組のお客様を案内しようとした所、名前を書いて待っていたお客様にえっ？みたいな少し嫌な顔をされたそうです。 結局その2人組のお客様はすぐに案内したそうです。 その子になんと声をかけたらいいでしょうか。何が正解なのでしょうか、、 私が変な風に教えてしまうのとまた同じことが起こるかもしれないと思うとむやみに色々と言えなくて。アドバイスください。 私たちは、高校生です。
がヘルプとして入ってくれた時は、出勤の時にも退勤の時にも必ずお礼を言っています。 それなのにその子は、私がその子の日に欠員が出てヘルプに出ようが、その子が休んだ日に私が代わりに出ようが、お礼を言ってきたことがありません。 私だけでなく、他の社員バイトメンバーにもこうなのかと思うとすごく嫌ですし、普通に失礼だと思います。 その子が休んで他のメンバーが出た日に限って忙しかったりするのに、謝罪は無くともお礼すら無いとちょっとイラッとします。 また、こういう子に限って常連さんから可愛がられたり、他のメンバーよりいろいろ恵んでもらっているのを見るとさらにモヤモヤします。 わざわざLINE等で連絡してきてまでお礼を言う必要はないと思いますが、シフトが被って会った時くらいは自然にお礼言おうよ…という気持ちです。 普段の礼儀に関しては、丁寧すぎず疎かすぎず、年齢相応(大学2年生の20歳)なのかなという感じです。 私からその子に「私にお礼を言え」と言うのもおかしいし、どうしたらお礼を言ってくれるようになるでしょうか？
て欲しいです！ よろしくお願いします。
自分は仕事が出来ると思いこんでいるからです。 後輩に仕事を任せるのはいい事だと思うしやりたいことがあるのであれば挑戦するべきだとは思っています。誰でも最初はできなくて当たり前だということも理解しています。しかし彼女もバイトを初めて早1年と3ヶ月、さすがに効率的に仕事をすることを覚えてほしいと思っています。 1．「他人がやっていることは手伝わずに自分で出来ることを探してほしい」 他人が探して来た仕事を横から取るのはとても簡単です。他にもやることは沢山あるので自分で仕事を見つける能力を身につけてほしいと思っております。 2．「出来ないことは出来ないと言ってほしい」 誰しもキャパシティを超えると手が回らなくなるのは当たり前です。私はキャパが比較的大きいので割と卒なくこなせますが、私を見習って1人でなんでもしようとするのではなく、自分のキャパときちんと向き合って周りを頼ってほしいと思っています。周りに迷惑をかけたくないというのも分からないことはないのですが、てんてこ舞いになってお客様のご要望に答えられなくなることが1番迷惑だということをわかってほしいです。 3．「自分が望んだ仕事を他人に取られたとしても不機嫌にならないでほしい」 私の方が効率よく出来てしまうが故、後輩の手が回らなくなるとどうしてもチェンジを言い渡されてしまいます。たとえチェンジを言い渡されたとしてもそれは私のせいではなくあなたの問題だということを知ってほしいです。 4．「上司に『後輩の癖がどうすれば改善されるか』相談することは決して愚痴ではなく職場環境を整えるための相談だということを理解してほしい」 私は他人に厳しく注意することが苦手なので初めは優しく一つ一つ「これはこうしよっか？」「それは私やるよ」「自分の仕事にだけ集中して」と伝えていましたが改善される兆しがありませんでした。これは後輩とシフトが被っている日に上司に相談した私にも非があると理解はしております。しかし、「先輩に悪口言われたー！」となるのではなく、自分自身と向き合ってどうすれば改善することが出来るのか考えてほしいです。 アドバイスをしたのにいつまで経っても効率的に仕事をしないことに加えて彼女の尻拭いをさせられていることにイライラしてしまい、ついに冷たい態度を取ってしまったり、上司に「あの子はなんで出来ないの」と愚痴を言ってしまいました。本当に後悔しています。過ぎてしまったことを悔やんでも仕方がないので今後は彼女に対して優しく接することを心がけようとは思っているのですが、1〜4の点を改善してほしいとも思っています。自分勝手なのは重々承知ですが、この際私のメンタル面の方が大事なので厳しく注意して改善されるのであればそうしようと思っております。また、私に悪い点があれば改善いたします。 どなたかアドバイスを頂けませんか？
か？ それともこれくらいどうでもいいでしょうか？
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