「パート 辞めたい」を含む質問（39ページ目）

パートを辞めたいんですが1週間前に言っても辞めさせてもらえますか？

パートを辞めるときはみなさんあっさり辞めますか？ それとも少しは無理して働きますか？ 情緒不安定な上司がいてこちらが病んでしまいそうです。 パートだし辞...

か？ 情緒不安定な上司がいてこちらが病んでしまいそうです。 パートだし辞めても良いかなとも思いますが、こんな簡単に辞めるのって良くないのかなとも思っていて… どう思われますか？

パートを辞めたいのですが、先日何も考えずに契約を更新してしまいました。この場合辞めさせてもらえないのでしょうか？

めさせてもらえないのでしょうか？

使えない私 パート辞めるべきか続けるべきか？ 本職のほかにもう少し収入が欲しいと思い、今月から2カ月だけのパートを始めました。 立ちっぱなしの超忙しい仕事...

思い、今月から2カ月だけのパートを始めました。 立ちっぱなしの超忙しい仕事です。 エアコンの効いている職場で、私一人汗ダクになり精一杯頑張っていますが どうしても仕事の出来が悪く、周りから失笑を買い、周りのイライラの元になっています 仕事の内容は簡単で3日もあれば普通はなれますが、（2週間遅れで入った他のパートには3日ですでにぬかされました。 私は複数のことを同時に考えながらやるのが苦手で 一つの事をやっていると他のことがどうしてもおろそかになってしまいます。 使えない私はかなり居心地が悪く、精神的に辛いです。 常にパートを募集しているような職場、こんな私が無理して頑張るより、さっさと辞めたほうがお互いのためなのか、 それともたった2ヶ月のパート、ここは踏ん張って続けるべきでしょうか？ 年も40代、社会人として、大人として、仕事ができないのが恥ずかしいのですが、だからと言って辞めるのはどうなのか？やめた方がいいのか？すごく悩んでいます 調度今月の契約が切れるので（ひと月ごとの契約です）、今月いっぱいで辞めようかどうしようか大変悩んでいます みなさんの意見を聞かせてください。 よろしくお願いします

パートを辞めたいです。 二週間前からパートで週3日、事務で働き始めました。 時給は県の最低賃金です。 しかし、仕事は正社員と全く同じ内容です。 「パート...

は県の最低賃金です。 しかし、仕事は正社員と全く同じ内容です。 「パートだからって思わないで」と正社員の方に何度も言われます。 でも私はパートで県の最低時給なのに、不満を感じてしまいます。 今まで雇ったパートさんはすぐに退職するそうです。 時給の割に合わないと思います。 私の考えが甘いのでしょうか・・・。

パートを辞めたいです。雇用契約書に退職の3ヶ月前に書面にて申し出る事とありました。今すぐにでも辞めたいです。 前に家庭の都合で今月いっぱいで辞めたいと上司...

。今すぐにでも辞めたいです。 前に家庭の都合で今月いっぱいで辞めたいと上司にお話した時、契約書に3ヶ月前とうたってあるからと言われ、辞めれませんでした。 正社員でもないのに。 こういう場合辞められないものなんでしょうか？ あと3ヶ月前というのは3ヶ月後の月末を意味しているのか申し出の3ヶ月後の日にちを意味してるのでしょうか？

パートを辞めたいのですが、何と言って辞めればいいでしょうか？まだ1日しか働いていません。

パートを辞めたいのですが、何と言って辞めればいいでしょうか？まだ1日しか働いていません。

パートで働いてます。 日数を増やして欲しい事を伝えています。 何回か他のパートが辞めるかもで何日入れるかは聞かれました。(日数は変わらず) 今回も聞かれた...

辞めるかもで何日入れるかは聞かれました。(日数は変わらず) 今回も聞かれたのに新しく入ってきた人が私より日数が多いんです。 辞める人の代わりらしいです。 辞める人も新しい人も同僚から聞かされました。 新しい人は私と曜日が違うので会っていません。 上司から一言あってもよくないですか？ 聞くだけ聞いといて

パート先の嫌な人が辞めることになりました。 自業自得なのですが、わたしのせいで辞めると吹聴しています。 確かに彼女と口論になりましたが、完全に彼女の言いが...

めると吹聴しています。 確かに彼女と口論になりましたが、完全に彼女の言いがかりで、そのことについて謝罪はありません。それどころかそんなことで文句を言うの？と馬鹿にしていました。自分こそ私に文句を言ってきたくせに。 退職までの一ヶ月、どう過ごせばいいのでしょうか。顔も見たくないのですが。

パートを辞めたいです。２歳9ヶ月の息子を幼稚園の3歳児クラスに預け ６月半ばより住宅専用の訪問介護の週３、日中５時間のパートをはじめました。出産前にデイケ...

住宅専用の訪問介護の週３、日中５時間のパートをはじめました。出産前にデイケアで週5、5.5時間のパート勤務を５年していましたが現在の職場がキツイです。 対人関係より人手不足のためのキツさです。介護職員が2人勤務の時などあり、救急搬送に職員が一人ついて行ったら現場に私一人なんてシフトの日もあります。今のところ仕事中の連絡は来たことがないのですがコロナ発生により幼稚園からの緊急お迎えの連絡、も４月から3回ほどありました。 この場合、息子が熱等で連絡が来ても迎えにいけないと思います。 面接の時に２歳児が居る家庭で コロナ禍での働き方に不安があること、急な欠勤、早退、があるかもしれない等相談はしました。 こんなにコロナが流行っていて４０度の熱が出ている利用者様が居て PCR検査等をしたのは発熱から一週間後で急遽搬送されて初めて検査をして、コロナ、重症。発熱者が一人だったため特に検査はしなかったと、、、 対人関係は居ない人の悪口等ありますが イジメとかないので良好な職場だと思いますが 正直この職場で働くメンタルがなくなってしまいました なんて伝えて辞めたらよいのでしょうか？