インターン生のお世話など人材育成の方の仕事が出てきました。 私はエンジニアをやりたいわけであって、エンジニア育成などには微塵も興味がないです。管理職にだってなりたくありません、面倒くさそうですし。 一生技術者として生きていきたいのに、歳が経てば立つほど育成や管理の立場を求められるようになってくるのが嫌です。 エンジニアの皆様共感できませんか?何か対処法はありますか?
回答終了
1,フリーランスエンジニアのなり方(具体的な手順) 2,最低限必要なスキル、習得にかかる時間と方法 3,初心者におすすめの言語 4,実務経験の積み方 5,おすすめのプログラミングツール 6,必要な道具(パソコンのスペックなど) 7,案件の見つけ方(おすすめのサイト) 8,1日の平均労働時間 9,おすすめのテキストエディタ 10,知っておくべきプログラミングの基礎知識
解決済み
人がごろごろあるのですが、本当にそんな貰えるんものなんでしょうか?しかも福利厚生もしっかりしてます。
スで 開発で食べていけている人っていますか? 私のまわりでフリーランスで、稼いでいる人(年商1000万円以上) エンジニアとしてのスキル(スキルというよりも知識)もありますが、ビジネス能力、マネジメント能力が秀でていている方がほとんどです。 性格が気難しい いわゆる職人タイプで、クライアントと話すことはできないけど、〇〇フレームワークのプロフェッショナルだ。みたいな方で、稼いでいる方はいますか?
熊本の会社を受けようと思っているのですが、何か取得しておいた方がいい(若しくは取得を志していることがアピールになる)と思われる資格を教えていただきたいです。 参考に現在その会社が出している求人のリンクを貼っておきますhttps://job.mynavi.jp/24/pc/corpinfo/displayEmployment/index?corpId=63304&recruitingCourseId=74333 宜しくお願いします。
honをメインで扱い、フロントエンドエンジニア兼データサイエンティストという肩書きが似合うと思います。 最低限はバックエンド(AWS)も出来るといった感じです。 また、WordPressを学生の頃から弄っており、副業としてお小遣い程度の収入がございます。 しかし、エンジニアという仕事に限界を感じ、エンジニア外への転職を考えています。 限界というのはメンタル的な方です。辛いです。 しかし、エンジニアのスキルだけは一丁前にあるため現状の年収(800ほど)を越えれる転職先がエンジニア以外で見つかりません。 この場合やはりギリギリまで頑張るべきでしょうか…体やメンタルを本格的に壊す前に多少下がってもさっさと転職するべきでしょうか… 色んなご意見お待ちしております。よろしくお願いいたします。
として勤務しています。 ざっくりとしたスペックは、 ・年齢 28歳 ・経験 5年目(現在2社目) ・経験行程 基本設計以降すべて ・スキル感 フロント、バック問わず横断的に設計、実装等行ってきており、インフラについてもAWSが1年ちょっとでSAAとDVAのアクティブな認定を持っています。 AWSについて実務ではLambda、Amplify、Aurora、DynamoDB、EC2、S3、ECS、Codeシリーズ等を使っていましたが、0→1のアーキテクチャ設計は経験ないです。 単純なWebアプリ開発が多いですが、言語やDBのバージョンアップ対応等マイグレーション案件も経験あります。 主な経験言語はTypeScript(React/NextJS)、PHP(Laravel)、C#、Javaです。 ・その他 現在、独立して起業した現職の元先輩から副業案件(月60H程度、3600円/H)を請けております(1年ほど前から)。 です。 懸念点として、PL、PM等のマネジメント経験がないことがあるかと考えています。 無謀でしょうか? また、30代半ば時くらいでフリーランスとして継続が厳しい(営業力不足など)と判断した場合、会社員に戻る事も考えていますが、考えとしてありなんでしょうか?
回答受付中
るのですがどちらも未経験で不安です。 常用型派遣の方はネットでの評判が悪く、ベンチャー企業は話がうますぎる上に情報が少なすぎてそれぞれ不安です。 明日までにどちらか決めるか両方蹴るかしないといけないのですが就活に疲れて判断力がなくなってきたので人の意見が欲しく質問させていだだきました。 個人的には色々調べて妥協できる箇所もあった常用型派遣に行こうと考えていますがどちらがいいと思いますか?
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