思いますが、職場見学で落とされそうで不安です。 またどの会社も職場見学ってあるんでしょうか。 派遣の仕事にも難易度というか大手〜中小みたいなのもあると思うのですが、応募したら紹介されたところがかなり大手で派遣はすんなり入れると考えていたため落ちると落ち込みそうです…笑
解決済み
社員(3ヶ月で退職)→派遣(今半年目) 今の職場が暑く、思ったよりキツイので7月いっぱいくらいで辞めようと思います。 新しい職場を同じ派遣先で探してもらうつもりですが 7月に退職して8月は働かず少しゆっくりして9月、10月辺りから仕事を探してもらおうかなと思っておりますが、その間社会保険は国保になってしまいますか？ 雇用保険など手当は貰えるものでしょうか？ 教えて下さい
業務内容と時給もよく3年以上と長く働きたいです 長期募集のため、一年以上は働けると説明をうけ、3ヶ月更新となるそうなのですが、 クライアント側が継続を希望しない限り長く働くことは無理なのでしょうか？ 直接雇用について派遣会社に聞いたところ、 直接正社員やアルバイトなどお声がかかれば可能ですとも言われましたが、それなりに優秀な方でないと声は中々かかりませんよね… 業務体制や勤怠をきちんとしていて、真面目に働いていれば、長く雇って頂けるのでしょうか…
すが、精神的にきつくなってきました。あなたは色んなことできるからと言われ続けて色んなところに異動させられて。 今回の異動先は本当にしんどいです。陰口は言われるわ、仕事私に向いてないわで。 もともと組み立ての仕事のためにここに来たのに、人と話すようなところに移動させられて。そして、嫌いな人と離れたのに、また一緒になってつらいです。 私居ない方が回るんじゃないのとかみんなの陰口と嫌いな人がいる場所に部品届けに行かないといけないのが辛くて辛くて他の人に任せてしまってダメだな。私って思えてきて。 仕事なのはわかってるのにどうしてもどうしても嫌いな人のところに行けなくて。虐められたから、分けてもらったのにね。 派遣の担当者に1回相談した方がいいのでしょうか。あんまり休みたくないですし。それのせいで休みがちになってしんどいです。 陰口聞こえてくるのしんどいです。派遣辞めたいと思い仕事も探してるんですがなかなか…
いうことをされていました！！ 」と人事や上の人等にメールで送るということをした場合、後で派遣会社が糾弾されるような問題に発展することはありますか？ 自分自身がもう仕事がもらえないとかそういうことは一旦おいておいて、派遣会社の被る被害が知りたいです （ちなみに派遣会社には散々相談をしていて、「希望するなら派遣先に改善を求めることはできる」みたいなことしか言われなくて、色々あってそれは希望していなかったのですが結局ただただ辛いだけだったのでやめようという感じです）
変で、職場の上司には事情を伝えてあり納得済みで契約したのに職場では明らかに他の派遣社員と態度があからさまに違うのがストレスです。 健康な体なら派遣として働かないし訳あって派遣で働いてるのに上司はあまりシフト決まったら変更はしないでって言うし、自分は勤めて2ヶ月目ですが飲食店未経験でなかなか上手くいかなくて上司からの注意が多くてそういうのも辛いし 最初から評価低いのに仕事も注意ばかりでストレスです。 回答者さまで治療しながら働いてる方こう言う時どう自分の気持ちに向き合ってるか教えてください。
の雇用主に貴方を良くない風に言う人が多いらしく、不安とのこと」という理由であと一ヶ月で契約満了となりました。 具体的に何が悪いかはおしえてくれません。 派遣は何度か経験がありますが、どこも問題なく仕事し、全て円満退職でした。 仕事はとても気に入っていたし、特に何か大きな失敗もしていない。皆んな優しかったし。今は不眠と軽い鬱状態で、それでも仕事には行っていますが、毎日行く前にもういなくなりたいと思います。 働いている人皆んな優しいから、余計気味が悪い。そんな理由で契約満了ってありますか？ 派遣社員は全て泣き寝入りでしょうか。
③派遣社員のデメリット どれか1点でもお答えいただきたいです。 家賃等を考えて手取り10〜12万あれば暮らせます。 高卒で正社員として3年目になる会社で不調が続き、診察を受けたところうつ状態と診断され休職4ヶ月目です。 ある程度回復するまでは今の会社を退職して派遣社員として働こうかと考えています。 まる3ヶ月休んで働いてないことに罪悪感というか嫌悪感と言うか、自分が情けなくて辛くなりました。 復職したいのはあるのですが今の職場は人手不足(辞めた分の補充がない)、業務量過多、営業に残業が左右される、残業すると残業は自己満だからと言われる(以前朝礼で名指しで注意されました)など、正直復職出来る気がしません。 ただ一人暮らしで家族も頼れないので収入が必要です。
くなりました。 こっちから聞かないと教えてくれません。見限られたのでしょうか。 自分も教える立場になったことがあるので教える側の気持ちは分かってるつもりですが 自分が教わる側になると教える側の考え方を忘れがちです
。 半年ごとの更新で、できれば年単位で長くいてもらいたいと言われたので、はい！と答えましたが半年で切っても大丈夫でしょうか。 もちろん最初の更新までは精一杯働かせていただきますが、なんだかそこだけ引っかかってます。
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