ください。 1つ目は大手人材業界の営業職です。 2つ目は大手保険の一般事務です。 人材を選んだ理由▶︎人事職やキャリアアドバイザーに興味があるから。人とかかかわるのが好きだから。リモートで全国どこでも働けるから。新卒は事務より営業のほうが将来性があるのでな? ⚠️懸念点: 激務。メンタルが弱いので続けられなさそう。ノルマ怖い。。。 保険の事務職の理由▶︎長く続けられそう。ノルマ無しがいい。結婚しても旦那についていける。子育てとの両立できる。 ⚠️懸念点: 将来性ない。事務から営業にいくことは難しいから将来の幅を狭めるのでは? 26くらいまでに結婚してこどもが欲しいと思っています。 よろしくお願いいたします。
解決済み
人材紹介会社を何社か利用したのですが 余りいいキャリアアドバイザーに出会えません。 希望の職種を伝えると1、2件紹介してくれてその後、音沙汰なしだったり 怪しい企業をゴリ押ししてきたりで。 中には転職希望者の職歴や性格等から向いている職種をアドバイスし 企業を紹介してくれる優れたアドバイザーがいるようなのですが・・・ 皆さんの今まで利用した紹介会社やアドバイザーでオススメを 教えてください。 宜しくお願い致します。
直、ESは質より量ですか? 本当に良い文章を練っていたら時間が足りなくなってしまう場合、それなら多少は妥協して、一つでも多くの会社にエントリーした方がいいですよね?
利用しています。キャリアアドバイザー紹介求人で書類選考が通過して面接に職務経歴書を持って行くのですが、サイトで作成したものをコピーして持って行っても大丈夫ですか?新たに自分で作成したものを持って行った方が良いですか?
私は学生のキャリア支援をしたく、学校の就職課や企業でキャリアアドバイザーとして学生を支援したいと考えてます。 実際、キャリアコンサルタントの資格は役立ちますか? 諸々調べたのですが実際に現場でやられてる方等の意見が聞きたいです。また、将来的にキャリアコンサルタントとして生計は難しいでしょうか?来年結婚する予定もあります。キャリアコンサルタントとして学校の就職課等で働くと、どうも正社員としては難しいようで…
回答終了
後に、再面接したいとの連絡が来ました。 「再面接ではどういったことを聞かれるのか?」とキャリアアドバイザーに問い合わせたところ、 「三次面接はもちろんジャッジはありますが 時短も含めた働き方について ご希望をお伺いしながら、企業としての受け入れ体制とフィットするかを すり合わせるコミュニケーションの量が増えると思います。 まずはご希望を面接でお伝えいただきながら、 周囲のサポート含めどこまで調整が可能かをすり合わせるイメージです。」 (ちなみに、私には子供がおり、時短勤務にする可能性があります) ↑のような回答が返ってきました。 これは、面接に誠実に対応すれば合格できる可能性が高いと思われますか?~_~; もう、ここしか持ち駒がなく、辛い状況です。・°°・(>_<)・°°・。
色々あって退職しました。 現在は、人材業界で契約社員として働いています。まだ、入社2ヶ月ですが営業 職をしています。就職して間もなく退職したこともあり、今の私には営業職という選択肢しかありませんでした。しかし、本当はキャリアアドバイザーになりたいです。 数年今の会社で働いた後、他の会社で正社員としてキャリアアドバイザー職に就くというステップは可能でしょうか? 自分が就職、転職に悩んだこともあり、学生や第二新卒の就職・転職支援やに携わるのが今の夢です。
内には結果を連絡すると言われたのですが、もう3週間が経過しています。 2週間経過時に一度担当のキャリアアドバイザーに合否について確認の連絡をしてほしいとお願いしたのですが、それから担当から何もレスがないです。もちろん企業からの連絡もありません。 最終面接で合否連絡がない、もしくは転職サイト運営側に連絡をしないなんて事はあるんでしょうか?。この場合不合格と考えた方がよいのでしょく?状況がいまいち飲み込めません
努力と忍耐力って変ですか?
で出会う他の学生や、キャリアアドバイザーの方など世の中にはハキハキ話す方がいて尊敬しています。 人それぞれだということは分かっています。しかし憧れているということもあり、そのような方と関わると私も同じようにハキハキ話そうとしてしまい、焦って、どもってしまったり話す中で自分が何を言っているか分からなって詰まることがあります。この先仕事をしていく中で、落ち着いて話せるようにならなければならないですが、「他人は他人、自分は自分」と割り切るメンタル、心構えをするには深呼吸をするなど何か方法はありますでしょうか。
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