「日系企業」を含む質問（34ページ目）

インドネシアの日本人現地採用者(契約期間２年)の仕事への 能力のなさに日系企業側が、期間途中で解雇することは 問題ありませんでしょうか？（日系企業側はその...

が、期間途中で解雇することは 問題ありませんでしょうか？（日系企業側はその日本人 に対して保障するは全くない？？）

外資系企業は実力主義で数年働ければいい方であるとよく聞きます。また退職金がある会社が少ないなど、、あまり将来性を感じないんですけど 若いうちに外資系企業で...

社が少ないなど、、あまり将来性を感じないんですけど 若いうちに外資系企業で力を養ってから日系企業に移って働くというパターンの人はいますか？

なんだかんだ日系の大手企業って学歴主義、全国転勤、男性社会、年功序列こういったものがかなり根強いと思うのですが気のせいでしょうか？ 具体的には 大手企業、...

のがかなり根強いと思うのですが気のせいでしょうか？ 具体的には 大手企業、大企業の新卒総合職採用の最低条件は大卒以上。新卒総合職採用の女性の10年後離職率は６割〜７割。大企業の管理職は圧倒的に男性が多い。全国転勤が当たり前。大卒の地域限定社員やエリア総合職などを設けても、実質は転勤範囲が限られるため出世や待遇は一般職に毛が生えたような場合が多い。大手企業は高卒社員を採用しない。また、採用する場合でも、高卒社員の大半は支店採用の特定職種(一般職等)もしくは、メーカーや物流などのドライバーや現場作業員などのブルーワーカー。出世とは無縁の位置に置く。などなど… 書けばキリがありませんが、結局は日本が滅亡する最後の時まで、古くからの体質が抜けきらないような気がするのですが、どうでしょう？ 実力社会とは程遠いでしょう。

フィリピンの大学を卒業しフィリピンで日系企業の駐在員として働くのは可能ですか？

日本の企業から求人広告詐欺 にあったことが数回あります。 主に給与待遇で嘘がかかれています。 海外企業はこういった部分で嘘をつくことは 少ないです。日系企業

れています。 海外企業はこういった部分で嘘をつくことは 少ないです。日系企業の方がお金がないという ことでしょうか？

日系の大手企業で出世する人と外資系(欧米系)で出世する人で差異はありますか？ 日本において、日系の大手企業で出世する人と外資系(欧米系)で出世する人の特徴...

本において、日系の大手企業で出世する人と外資系(欧米系)で出世する人の特徴で差異はあるでしょうか？どんな違いがあるでしょうか？皆様の個人的意見をお願いします。

チェコやハンガリー、ポーランドなどのマイナー語が公用語である日系企業では英語が問題なく話せても、公用語が話せないと採用されませんかね？ もしそういう場所で...

題なく話せても、公用語が話せないと採用されませんかね？ もしそういう場所で就職した方がいらっしゃれば教えていただきたいです。

関西外国語大学の3年生です。TOEIC900とってそこそこ英語話せれば就活で戦えますか？ 仮に「英語力」で差別化を図ろうとする場合、日系企業の方がいいので...

ますか？ 仮に「英語力」で差別化を図ろうとする場合、日系企業の方がいいのでしょうか？（外資はみんな英語できて当たり前なので） 学歴フィルターや学閥がある業界、企業などあったら教えていただきたいです。

TOEIC800点台はそれ未満とは違うのでしょうか。 新社会人です。現在は日系企業で働いていて、転職を視野に入れています。自分はTOEIC780点とってい...

業で働いていて、転職を視野に入れています。自分はTOEIC780点とっていますが、800点までとるか迷ってます。 800点と700点台では違いはありますでしょうか。

日系の大手企業のCAになりたいのですが身長が153cmしかありません。しかし、英語はもちろんの事他にフランス語を話す事ができ、中国語はまだ勉強中なのですが将来

語はもちろんの事他にフランス語を話す事ができ、中国語はまだ勉強中なのですが将来的にはこの3カ国語を習得出来ると思います。それと手 話も勉強しました。こんな低身長な私でも、これだけの武器(？)があれば内定は勝ち取ることが出来ますでしょうか？もちろん面接などは最善を尽くすつもりです。学歴は調べてみましたが特に問題はなかったです。