職を考えています マンションの管理人、いわゆるフロント業務に就きたいのですが 宅地建物取引主任者、マンション管理士、管理業務主任者どの資格が一番役に立つか教えてください また、その3つの資格の取得難易度も教えて下さい もし、現在管理人の方が居たら年収、休日、実務時間もお願いします
解決済み
います。 もしよろしければ、皆様の1日の業務の流れを教えていただけませんか？ よろしくお願いいたします。
なるのですが、最近フロント業務をするようになりました。 バイトをすること自体が初めてだということもあり、同期で入ったバイト仲間に比べるとミスが目立ち、周りに迷惑を掛けてしまい自己嫌悪に陥ってしまいます。。。 また、キャンペーンを実施していることを忘れ、割引の処理を忘れてしまったり、と割と大きなミスもしてしまいます。 フロントに立ちたいわけではありませんが、「あの子は出来ないから、フロントには立たさないでおこう」と思われるのは怖いです。 ミスしたらノートに原因や改善方法についてまとめているので、同じミスはしないのですが、緊張や焦りで別のところでミスをしてしまったりと、なかなか完璧にこなせません。。。 どうすれば、焦らず落ち着いて対応できるようになるでしょうか。。。？
という福利厚生に惹かれ銭湯のフロントに応募しました。 人生でフロント業務経験が無かったので興味本位で応募しました。 しかし面接を受けてみるとフロントは1人だけしか募集してないらしく、自分含め4人が応募面接をしているとの事でした。 わたしはその事も理解し選考されるのも承諾していましたが、過去の職歴で飲食経験があった事でレストランの厨房を勧められました。 ですが、私は過去の経験からも飲食系だけはもう嫌だと避けて来たので断りました。 しかし厨房担当が今ちょうどいるから話だけでも聞いてみよ！と言われ渋々承諾しましたが、どんな業務内容か聞くつもりがいきなり面接から始まりました。 そのまま淡々と進められ断れる空気感もなくそのまま採用になりました。 そして勤務初日仕事内容はキツくはないですが、1人偉そうなオジフリーターみたいなのがとにかくみんなに当たりが強く不快なのととにかく仕事内容が退屈すぎて時間が永遠に感じました。 今まで行くつくかのバイトをしてきましたが、初日から時間が長く感じたのは初めてです。 今までのバイトですぐ辞めるとかはなく平均1年は続いていましたが、ここは初日から絶対無理だなと感じました。 明日2回目の勤務がありましたがもう行きたくありません。 どうやって辞めると伝えればよろしいでしょうか？
ころに入って、最初の時給は聞けたのですがそれ以降の詳しい話はまたすると言われたのですが聞かされてません。 給料日もいつかまだわかりません。 仕事内容も元々コーチで応募していたのに、コーチは週2でレッスンがない間にフロント業務。 週3はフロント業務のみで、面接で聞いていた話と全然違って、更にフロントは時給もコーチより低いです。にも関わらず覚えることが多すぎて唖然としています。 金銭面もわからないまま、1ヶ月の希望金額を聞かれたのですが15万円と高い？金額かわからない条件で出したのですが全然届きそうにもありません...。 こんな感じで続けて大丈夫なのでしょうか、 既にWワークを考えていて悩んでいる仕事はフロントの最高時給が最低時給です。 もう一つもコーチです。
回答終了
がいればどんな仕事内容をされていたのか詳しく教えていただきたいです。
ロント業務の面接があります。 志望動機だけが思いつきません。 ホテルのサイトから応募したのですが 勤務時間や給料に記載は無かったです。 時間帯の希望は無く夜中でも構わないのと 給料面も大体は予想が付くのとあまり気にしてません。 なので、時間や給料を志望動機には出来ません。 清掃業務なら掃除が好き、体を動かすのが好きなど書けますがフロント希望の為迷っています。 本音は今まで接客を長くやってきて面と向かい接客するのに疲れてしまって、ラブホなら顔を合わせる事は無い。 単純に興味がある。 清掃よりは簡単そう。 髪型やネイルに縛りが無さそう。 学歴がないので学歴や職歴に左右されなさそう。 といった志望動機には不向きな事です。 業務内容には、客室との電話対応、簡単な調理などがあり 今までの仕事の経験で電話対応には自信があるのと 料理も趣味程度に好きです。 ちなみに、そのホテルは利用したことがありお部屋は掃除が徹底されてて綺麗でしたし、料理も美味しかったです。 でもさすがに利用したことがあると話すのは少し恥ずかしいかな。 今、思いついた志望動機は お客様と顔を合わせない分、声色や言葉遣いに気を遣わないといけないと思います。 今までの接客の経験を活かしお客様に対し丁寧な対応が出来ると思います。 調理も趣味程度ではありますが料理をするのが好きです。 時間帯に希望もなくお店の募集している時間に勤務が出来るのと日により夜の勤務になったり昼になったりとの都合も合わせる事が出来ます。 こんな感じです。 添削お願い致します。 志望動機に向いた言葉遣いに変更お願い致します。
にフロント業務での募集との事で、未経験ではありましたが、小さい子供が居て土日祝は勤務が不可な点も考慮 して頂けた為頑張る事にしました。ですがいざ働いてみると、前任の方が辞めるとの事で経理を担当せざるを得ない状況となり、経理はパートの私一人がやらなければならず、もうしんどいです。引き継ぎもあまりしてもらえず、社員や他の方も経理にはノータッチなので、誰にも教えてもらえず。事務室にこもって経理の仕事だけをするのであれば全然問題無いのですが、人手不足の為フロント業務も同時進行。予約の電話など取ると途中途中作業が中断し、昼休憩を取らずとも時間内終わらない現状です。土日祝休みなのは有り難いですが、経理は私一人の担当の為休み明けは休みの分の処理に追われ、自分一人だけバタバタ仕事していて、同じ時給でフロント業務や調理の仕事をしている方々を見ると自分が馬鹿らしく思えてきました。私の仕事の要領が悪く時間がかかってしまっているのもあるんでしょうけど、最近は子供を保育園に迎えに行くのも遅くなりがちで、子供に申し訳ないです。人間関係は良く、社員の方も無理しなくて明日に回していいよ！など声は掛けて頂けたりするのは有り難いですが、翌日に回した所で全て自分に返ってきて、分からなくなってしまうのでなるだけその日中に処理してしまいたいのが本音で毎日いっぱいいっぱいです。それでもできるだけ頑張る気でいましたが、初めてお給料を頂き、確認してみると時給900円で聞いていたのですが、明細に時給の記載はありませんがどう考えても850円の計算で、わざわざ上司に時給を確認するのも気が引けますし、もうやる気が失せてしまいました。本当は本音を言って辞めたいですが、色々と面倒なので、子供を理由にして辞めようかなとも考えていますが、2ヶ月足らずでパートを辞めるって無責任でしょうか？本来ならば事前に辞める事を申告、引き継ぎまでするのが筋なんでしょうが、社員でなくパートなのにそこまでしなければならないのか？自分勝手ではありますが、辞めたいと報告しても、止められたり。次引き継ぐ者が見つからなければ辞められない。となるのも嫌なのでどうやって辞めたらいいか悩んでいます。そもそも経理がパート1人ってありですか？低賃金で無駄に頑張っている自分が馬鹿らしく思えてきました
カラオケははじめてです採用された場合まずは何から習うんですか?フロント業務かホール業務か厨房業務どれ になるんですか?採用担当者さんに聞いてもまだわからないと言われました
す。大学4年です。正直誰に言えば良いか分からずここに相談しました。 部長(総支配人)→課長→係長。なんですけど、誰に言えばいいか分からないです。部長はバイトとほとんど関わりがなく私も挨拶くらいしかしたことないので部長は違います。 課長は私がバイト応募の面接を受けにいったとき対応してくれた方です。初出勤の時の説明や建物案内もしてくださいましたが、普段のフロント業務であまり関わることはありません。学生バイトとは挨拶やちょっとした雑談で話しかけてくださるくらいです。 係長はフロント業務も一緒にしてくださり、1番関わりの多い方です。毎月のシフトも作成していてシフト相談やシフト変更希望も係長にします。社員や学生バイトを1番近くでまとめている方です。 多分係長に言えば、係長→課長→部長と自然に伝わるので係長or課長に言うべきか迷っています。
321~330件 / 2,530件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
ホテルフロントになるには？必要なスキルと主な仕事内容、役立つ資格
仕事を知る
ホテルフロントは、ホテルにおける花形職種の1つとして知られています。未経験からホテルフロントを目指すこと...続きを見る
2023-11-08
業務内容とは？事業内容・職務内容との違いや具体例を紹介
法律とお金
履歴書の職歴欄に業務内容を書く際は、言葉の意味を正しく理解しておく必要があります。業務内容と職務内容の違...続きを見る
2022-08-08
事務の業務内容や必要なスキルは？向いている人の特徴も押さえよう
事務の業務内容は、職場の仕事がスムーズに進みやすくなるようサポートすることです。具体的にはどのような業務...続きを見る
2023-06-21
業務委託とは？基本知識を確認して自分に合った働き方を見つけよう
仕事を探していると業務委託という言葉に出合いますが、意外と正しく理解できていないものです。基本的な意味か...続きを見る
2022-07-11
不当な業務命令の断り方は？不安に感じたときの相談先も併せて紹介
会社で働いていると、何らかの業務命令を受けることがあります。中には不当と思えるような命令を受ける場合もあ...続きを見る
2024-05-05
医療事務のレセプト業務は難しい？仕組みや必要な資格をチェック
医療事務の仕事の中で、特に難しいといわれるのがレセプト業務です。診療報酬の明細書であるレセプトには審査が...続きを見る
2023-03-27
バックオフィスとは。業務内容の基本と向いている人の特徴
バックオフィスとは、企業の運営を支える重要な役割を担う部門です。具体的な役割や業務内容について詳しく見て...続きを見る
2024-08-08
医療事務の仕事内容とは？主な業務や求められるスキルを知ろう
病院の受付や会計として働く医療事務は、資格がなくてもチャレンジできる仕事です。医療事務が担当する仕事は、...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
