ら交通費が無いからです。 二十日以降に家からお小遣い16,000円、 また25日にお給料が出ます。 グーグルで調べると家から職場までの距離が自転車で7.5km、30分と出てきました。電車よりお金と時間がかからないそうです。 ただ 可能な限りで答えますが、 首都圏のある県庁所在地に住んでます。 26歳のフリーター、通信保育学生です。 学童指導員なのですが今年保育園に就職 今迄パート、アルバイトしかやったこと無い、骨折してまた2ヶ月ほど休んでいたので15,000円ほどでした。 ほぼ、学費と交通費、携帯代に消え、 体力勝負の仕事だから仕事帰り買い食いをしたらもう、あっという間に残り二千円くらいしか手元にありません。 ましてやタクシーなんて乗れるほどお金がない。 往復で約700円なのですか、あと4日出勤する自身がないです。 交通費がないから休みますとも言えず、 亡き母の貯金を取るのはよくないし、 自転車しか無いと思いました。 地元の中学で13.5km自転車で走った男の先輩がいて、片田舎から県庁所在地のある塾まで漕いだようですが、 自転車バカ、すげーと話題になりました。 兄（35）はダイチャリをよく利用するようで、 自転車でも、行けんじゃね？行ってみなよ。と言いましたが、 父（66）は、とてもじゃないけど難しい。 中間点に葬儀屋さんがあるから3.5km漕いでみたけどよいじゃなかったきつかったと言ってました。 距離はここから二駅分くらいだが途中立体交差点があるからキツイといいました。 ただ兄はできるよ、と言ってました。 その倍の距離なので信号は勿論、立体交差点、橋、があります。 行ってみたいですが自身がありません。 でもお金がないから4日間電車は使えません。 自転車で行くしか無いですか？ また可能でしょうか？
回答終了
ないようです。着付けの仕事はしたいけれど、正直不安を感じています。 今現在、着付け師の皆さんはどういうところで勉強されたのか、どうやって仕事に就けたのかお尋ねしたいです。 ちなみに、私現在40代で、若い頃講師の免状を頂き、何年かお手伝いをさせていただいていました。 今回は、人に教えるのではなく、結婚式場や成人式などでの仕事を希望しています。
解決済み
以上の仕事がわんさかあります。 しかし、地元栃木県に戻ってくると700万どころか400万も少なめ。 栃木県でも北のほうに住んでますので、埼玉や東京に通うのは出来ません。 30代40代あたりで栃木県に永住するとして年収400万と言う平均でいいんですが、ありますか？ 条件としては、 ●基本的に土日祝休み（子供いるので休み合わせて家族で休日過ごしたい） ●転勤がない（そのまま車で通える範囲なら可能） ●年収400万以上 です。 栃木県は30代40代の周りの知人や同級生見ても年収は少なめで皆全国の平均400万いくかいかないかの人が多いです。（市役所の友人以外です。） 公務員はもう年齢でアウトです。 車のディーラーは夜遅くまでの仕事と土日ないのでアウトです。 作業系でブリヂストン那須塩原は年収500あるようですが、夜勤、準夜勤、日勤の三交代で年齢的に無理です。 また、不動産営業、葬儀場は500万以上いきますが、ブラック過ぎて身体が持ちません。また、土日祝休みと規定でなっていてもおそらく仕事です。 栃木県で前述したような条件で年収400万以上の仕事ありますか？知っている人お願いします。 私は男性子供２人。
思いますが、実母が亡くなったということで昨年年賀欠礼状が届いています。 仕事の上とは言え上司と部下であった当時に私の父が早逝した際、葬儀に参列し個人としての香典を頂いています。 これはわかった時点で即、香典を送るべき事案だったのでしょうか？ ただ何もせずに年賀状を送りませんでした。 頭ごなしに怒鳴られて怒られることもありましたが、逃げ道を必ず用意してくれる人情ある昭和の男性という人でした。 若くギラギラしてた自分を諭し人間的にも大きく成長させてもらった恩人です。
働いた夜にお亡くなりになられた方のお迎え当番も行っている会社で、訃報案内があるまで自宅で待機してます 。一件のお迎えに対して五千円の手当てが付きますが、連絡が無い場合は待機手当がありません。これは普通にあり得る事でしょうか？ちなみに次の日も忙しいと普通に仕事をさせられます。会社は８時３０分出社の１７時退社です。待機手当や残業代が貰えるのであれば貰いたいので、どなたか教えて下さい。それから、会社は退職する予定です。
いるのですが、ネット上の情報では、24時間勤務明けの日勤？等がザラにあるとか、年間休日数が40〜50日程度し かないとか、ブラックな話ばかりですが実際どうなんでしょうか。 店舗によって違いますよね。 ちなみに互助会のある葬祭屋です。 求人内容には営業のことは一切触れて無かったのですが… あと、私はものすごく涙もろく、感情移入しやすいのですが、感情的な人間は向いてないのでしょうか？？ 質問だらけですみませんが、よろしくお願いします。
職予定 あまりスキルなし 心の安定や生きがいを求めて生きていくならどれがいいですか？真剣に悩んでるので、いい相談先、または他の仕事を含めご意見お願いします 1、地方の小規模不動産会社 2、都心の不動産買い取り営業 3、都心の賃貸不動産管理会社 4、都心マンション管理会社 5、郊外の葬儀社 6、地方農業関係 7、その他おすすめ 保有資格、宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、管理業務主任者 経験は不動産の賃貸は少しだけあるがほぼ未経験です。 年齢的にも、書類選考すら通らないとのことも聞くのでいろんな業種含め応募させてもらい15社くらい応募させて頂き、10社くらい面接予定になってます。 甘いかもしれないですが未経験でも勤めている人などいるのでしょうか
自宅で倒れ緊急搬送し、3ヶ月後の9日に永眠しました。9日に病院から心臓が止まりそうだと連絡を貰い職場か ら病院に近い私が会社に許可を貰い最初に駆け付け、その後母と父、兄弟が到着しました。 私や兄弟も母や父と一緒に手続きや準備、手配、買い出しなど手伝い葬儀の翌日の今日まであまり寝てません。 ですが、私の勤めている会社は無くても良いのですが、弔電も香典もありませんでした。忌引休暇も亡くなった金曜日に半休、土日で通夜と葬儀をしたので月曜は仕事に出ろと言われました。 遺品整理や掃除など親から手伝って欲しいと言われ月曜もお休みを頂こうと思ったのに、無理でした。 じいちゃんっ子だったのでなるべく祖父の遺品等とでも良いから一緒にいる時間が欲しかったのですが、9.10.11で合計3日も取っているといわれたのがショックでした。元々、土日休みの職場なので休みは9日の半休だけです。 他の従業員は祖父や祖母の時は休まなかったと…でも、香典等は会社から出たそうです。香典は特に欲しいわけでは無いのですが、出る従業員と出ない従業員の差が気になってます。 本日、会社に来て規約を見たところ忌引については一切記載されていませんでした。 気になったのですが、会社規約に忌引が無い場合は孫の忌引休暇は無くなった日と通夜、葬儀の3日が正しいのでしょうか？ 私以外の兄弟は本日も休みが取れて、代わりに片付けや買い物などしてくれているそうです。 休みの欲しかった理由は遺品整理もありますが、父が先月倒れたので無理をさせたくなかったのもあります。兄弟で親に無理させたく無いから兄弟３人（私が長女で他は弟です）で明日もやろうと昨晩話しました。 会社では、4月に父方の祖母（父の実家）が亡くなり葬儀に出る為、1日休みを貰いました（私の家は女家系なので男は婿養子で来てもらってます）6月に同居していた祖父が倒れ、8月に父が倒れその時も1日休みを貰いましたが、倒れたり亡くなるの多過ぎると嘘をついている風に言われたのを覚えています。
。 仲の良かった社員の子が産休で代わりに４０半ばくらいの女性社員が入ってました。 レギュラー派遣の主婦らは嫌っています(男の人らはどう思ってるか不明) その社員の人は嫌われてるのを知ってかレギュラーで入ってる主婦派遣と全く話していません。 その職場は毎年繁忙期は募集していますが主婦らは自分らから見た変わった人を悪く言います。私も言われました。
働きやすかった（人がよかった）とか、ここは働きずらかった（嫌な人が多かった）などありましたか？ 今住んでいるところが、友人や親も私も働くうえでは微妙な印象を受けているので、他の人もそういったことがあるのか気になりました。 ちなみに、私個人の感想では今の居住地（東海地方のある県）は40～60代女性がちょっとな…という人が多く、関西に住んでた時は20～30代の若い女性がキツイなと感じことが多かったです。 結局人によるんだとは思いますが、傾向とかあれば面白いなと思ったので。 住むうえでは今のところも悪くはないのですが、ここではいい職場が見つけられる気がしなくて早く引っ越したい毎日です。 都道府県名はぼかしてもらう感じでもＯＫです よろしくお願いします
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