ましたが、まだ届きません。届かなかった場合は連絡くださいとは言っていましたが、急かしてるみたいで申し訳なくて躊躇してしま います。もし連絡するなら明日の午前中かなって思っていたのですが、3日ぐらいは待ったほうが良いでしょうか？
解決済み
ミスでホットで届いたのですが(そもそもその商品自体アイスしかありません)、とりあえず問い合わせたら返金はしてもらえました。 ただ、その商品をホットで提供できるという間違った認識をしている店員がいるということをお店側は知るべきだと思ったのでフィードバックでそれを伝えたいのですが、個人情報などバレるんでしょうか…？ 元々、別店舗ですが同じ店でアルバイト経験があってこのミスが何となく気になってしまったので、、、 UberEATS
回答終了
選考で提出したESについて、質問があります。 私は現在ある企業の選考を受けており、今回1次選考に合格し2次選考に進ませて頂けることになりました。 そこで質問なのですが、 1次選考時に提出したESの内容についてのフィードバックを、企業の人事担当の方にお願いするということはしても良いものでしょうか？ 2次選考では自己PRの時間があります。 そのために、自分の伝えたいことをESでどの程度伝えることができたのか、事前に確認したいと思ったのです。 （伝わりきらなかったこと、弱い部分などがあれば、そこを中心にPRを構成しようと考えております） 企業の方も大変お忙しいと思うので、フィードバックなどお願いしてもいいのだろうかと思う反面、 人事の方とはこれまでにも何度も就職活動のアドバイスなど頂いているため、今回もフィードバックを頂いて、万全の状態で2次に臨みたいという勝手な気持ちもあり、悩んでおります。 また、これまで人事の方にいいところだと言って頂けた部分と、自分がESで主張した強みや考えにズレがなかったかという部分も気になっております。 長くなってしまいましたが、 2次選考前に個別のフィードバックをお願いしてもいいものか？ について、助言をください。よろしくお願いします。
から合格の電話。 今日、zoomで面接のフィードバックや私が企業に対する質問をいくつか。(その際に、入社承諾は後日電話でご連絡くださいと言われました。) その電話した際に、本社に来て入社承諾書を書いてもらうための日程を決めて、承諾書を書いたら内々定ということになると言われました。 その時の電話での文言についてお伺いしたいのですが、調べたところ、 どこのサイトにも「この度は内定のご連絡をいただきありがとうございます。本日、御社からの内定をありがたくお受けさせていただきたくご連絡させていただきました」という文言しか出てきません。 私にこの文言は少し違うのではないかなと感じたので考えたのですが、どのように言えば良いか分かりません。
ープンにしてきてこなかったことがありまして、自分は軽度の知的障害があり人とコミニュケーションを取る事が苦手です。今までこの事について話していなくて、以前に受けた会社からフィードバックを頂いて、面接時のコミニュケーションが取れていなかったとのことで、これがきっかけとなりもう障害のことを伝えてそういった配慮をさせて頂きながら選考を受けるべきか悩んでいます。 障害者枠での採用でも良いかなと思ったのですが、選べる幅を広げる為にも一般枠での就活をやりたく、面接の前に事前に障害があり考慮させて頂きたいと連絡をして、例えばですけど、選考を取りやめますとか障害での採用は行ってないとか言われることが不安です。 現在の日本では、一般枠でも障害者関係なく採用を行っているのかお聞きたいです。
ードバックはなし とあります。
る企業から内定をいただいたようですが他にも同じエージェント経由で選考中の企業があるようです 時期も時期なので、子どもに一旦内定承諾したら、と伝えると内定承諾した場合、エージェントのサポートが終了してしまうとのこと 内定承諾の返答期限が迫っているようなので、すぐに返事をしなければならないのですが、上記のような選考中企業は辞退するしかないのでしょうか それとも面接のフィードバック等のサービスが受けられないだけで、選考自体は受け続けることができるのでしょうか
お見送り」とだけ書いてあって、全くもって意味不明です。前後の文章がなく、入社後に活躍できるスピードのことか？などと考えてい るのですが。 どなたか、代わりに説明していただけませんか？
れました。そして、「非常に貴方の希望職種と合っている」と言われました。 色々調べてみたのですが、性格検査のフィードバックを面接中にする企業は珍しいみたいです。人材会社等ならまだしも、メーカーでこういった事を面接中にする企業の意図等が分かる方、予想が出来る方いらっしゃいますか？
グループワークでグループに対してのフィードバックという形の物で、全体の学生の人数が多かったのですが送る物なのでしょうか？社員の人と直接話したりすることはほぼありませんでした。
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