「パワハラ上司」を含む質問（32ページ目）

パワハラ上司を懲らしめる方法を教えて下さい。 やられたらやり返す倍返しする方法を。

パワハラ上司を懲らしめる方法を教えて下さい。 やられたらやり返す倍返しする方法を。

上司のパワハラによって鬱の一歩手前の様な状態です。 診断書をとって休職したいのですが、どのような手順をふめばよいのでしょうか？ やっておいた方がいいことはありますか？

すが、どのような手順をふめばよいのでしょうか？ やっておいた方がいいことはありますか？ また病院は何科を受診すれば良いですか？症状は【蕁麻疹、吐き気、腹痛、やる気が起きない、イライラする、追われる】などです。

パワハラを受けている事を、上司に相談出来る人は 心が強いのでしょうか？？ 誰にも言えずに我慢している自分が弱くて情けなくなります。

言えずに我慢している自分が弱くて情けなくなります。

パワハラを上司にされ、退社に追い込まれたような場合、その上司を退社後でも民事裁判で訴えることはできるのでしょうか？ また、それが可能な期間（パワハラをされ...

で訴えることはできるのでしょうか？ また、それが可能な期間（パワハラをされた時から１０年間や退社してから１５年間など）が法律で定められているのでしょうか？

パワハラ上司にひとこと言ってから退職したいと考えています。 上司からのパワハラがきっかけで転職を考えるようになり、転職活動を始め、他社より内定をいただい...

きっかけで転職を考えるようになり、転職活動を始め、他社より内定をいただいたため、転職する予定です。 私としては、転職する前に上司にひとこと言ってから辞めたいと考えています。「あんたのせいで辞めるから」とか「覚えとけよ」とかそういうことを直接言いたいです。 また、私に言ったことに対する謝罪もほしいです。例えば、私が上司からキツイことを言われ泣き出してしまったときに、「精神科行ったらどう？」と言ったことには謝罪してほしいです。 しかし、周りの人に相談すると、口々に何も言わずに、謝罪も求めずに穏便に辞めた方が良いと言われます。今後、仕事で関わるかもしれないし、腹が立つのは分かるけれども、ぐっと我慢した方が良いと。 また、私は人事部にその上司が原因で辞める旨を伝えています。多分、社長の耳にも入っています。それを周りの人に言うと、それで留飲を下げろと言われます。 私としましては、「よくもまぁ、精神科行けとか言ってくれたよな？お前が行けば」とか最後に言ってやりたいです。言わないと気が済まないです。 でも、穏便に辞めた方が良いとの意見もよく分かります。 皆様はどうお考えでしょうか？ひとこと上司に言ってから辞めても良いでしょうか？それとも、何も言わずに穏便に辞めるべきでしょうか？ ご意見をよろしくお願いいたします。

パワハラする上司って楽しんでるんですか？ ストレス発散的な。主に暴言や暴力です。

休職後の復帰が元の職場、しかも、休職の原因となったパワハラ上司の元に復帰した方いますか？ 具体的に内容を教えて頂ければ幸いです。

ますか？ 具体的に内容を教えて頂ければ幸いです。

1人の上司のパワハラが原因で皆退職していってしまいます。 私は務めて2年半年ですが、1年前に1個上の先輩が上司のパワハラ、上司の雑用押し付けなどが原因で辞...

が、1年前に1個上の先輩が上司のパワハラ、上司の雑用押し付けなどが原因で辞めてしまい、もう1人のパートさんも長く続けていたのに上司のパワハラが原因で今年退職してしまいました。 仲のいい先輩は、悲しいですが上司が原因で精神的に会社に来れなくなってしまって異動してしまいました。 その他にも上司が原因で異動してしまった新卒の方が1人います。 上司は一時期、周りが皆辞めてしまい休みがない(全て自分の責任) なので、「俺もう休みないししんどいで辞めるわ、もう退職届は提出してるからいつでも辞める状態だからな。」と言われ、先輩も、上司が辞めるなら私戻るよー！と言っていたので辞めることを願っていたのですが、人手不足が原因だからか、上司の上の上司の方に1週間の休みを与えてあげるから辞めないでくれ、と引き止めたらしく、結局辞めることをやめることにしたからな。と言われ今も通常通りいます。 皆んながこんなにハラスメントで辞めていくのにも関わらず、上が無能なので、私も、上司にお前、こいつ、おい 呼ばわり、暴言を吐かれたり、冗談で馬鹿にされたり、上司の雑用を押し付けられたりして限界です。 このような場合もう諦めるしかないのでしょうか…。 上司が辞めたらパートさんも社員さんも戻りたいと言っているのにも関わらず勿体ないし、悔しいです。

パワハラについて上司に相談しても取り合っていただけない場合、自分でパワハラをしている本人に「やめてください」と言っても良いですか？ 耐えきれず辞める覚悟で...

いる本人に「やめてください」と言っても良いですか？ 耐えきれず辞める覚悟で理由を説明して「それはやめてほしい」と言ってしまいました。そうするしかありませんでした。

人事と総務を統括するパワハラ上司（男性）がいます。 上司によって18～20人近く被害にあってきました。 10年以上パワハラを続けています。 ・女性には泣く

被害にあってきました。 10年以上パワハラを続けています。 ・女性には泣くまで注意する ・上司の都合が悪くなると怒る ・上司の都合が悪くなると、上司の都合がよいような懲戒処分や人事異動が行われる ・仕事をさせない（上司しか知らない仕事がある模様） いろいろやりましたが、 上司が人事と総務を統括するためパワハラ認定されません。 占いに行き占ってもらったところ夏から秋にかけて、 上司に何らかの懲罰が下るといわれましたが、占いのため起こるかどうかわかりません。 私は上司によって事実のない逆パワハラ認定・左遷人事になりました。 パワハラに詳しい方、何かいい方法ありますか？