担当者に確認したら 即日中に返信があり、真が細いとの理由でお見送りとの事でした。 最終面接→オファー面談まで進んでいた企業だった為、おかしいと思い後日企業に直接連絡したところ、 オファー面談の年収交渉についてDoda側に連絡して居たが、返信がなかったとの事でした。 催促しても返信がない為、別の応募者に内定を出したとのことです。 こういった事ってよくあるんですか? 1ヶ月くらい選考結果が来なくて、担当者に確認したら即日わかるっておかしいですよね。 しかもこれ、2回目だったので今回は直接企業に確認しました。 人の人生をなんだと思ってるのでしょうか 納得できません。
解決済み
けてまた登録しても 前回の情報が向こうの営業の方に全部伝わってるんでしょうか??どこに応募したかや、私の経歴など。 またこれはメアドを変えて登録したら一からになりますか? 過去に転職活動してた情報を色々知られたくなくて…… リクルートの方では、 情報共有されてて、 再登録した時に 別のエージェントスタッフなのにも関わらず全部ご存知だったので。
回答終了
利用している者です。 最近、dodaのエージェントについて不満があります。 指定した時刻よりいつも10分遅刻し、「遅れてすみませーん、前の方の電話が長引いてしまって」と言われます。 仕方がないと思いましたが、日を重ねるごとに20分ほど遅刻するようになりました。 不満を感じ始めたのは、電話の約束をしていた日に、「現職の関係で休職期間を設けている為、電話に出れない状況」と伝えた時に限り、電話がかかってきました。(失礼ですが無視しました。) なので、別日で再度日程調整をしてもらったら、当日は30分以上遅れているのにもかかわらず何の連絡もなし。電話がかかってこないのと、遅刻の連絡がないので、 「時間の都合で、本日電話ができません。なので、再度日程をお願いします。」と伝えると、なんの謝罪もなく、電話できる日程を送ってくださいと言われました。 dodaはこんな人が多いのでしょうか。 これはエージェントあるあるでしょうか? 担当を変更したいのですが、現担当者に直接言う勇気がありません。 この場合、どうすれば良いのでしょうか?
たんですが、そのあとアプリ内のメッセージにて、「メールにも記載しましたがzoomによるオンライン面談となります」と来たんですが、肝心のそのメールが届いていませんでした。 最初のメールは届いていたので、こちらの設定の問題で届いていないとかではないと思います。 どうしようもないのでdodaのアプリ内で、もう一度メールを送ってもらうようメッセージを送ったんですが、忙しいのか要件を伝えてもう終わったと思っているのか、返信もメールも届かず、もうすぐ面接の日になってしまいます。 なのでもう一度メッセージを送ろうと思うのですが、相手に嫌な印象を持たせないような文面はどう書けばいいと思いますか? 「一度メッセージを送ったんですが」とか書いたら印象悪そうなのでどうすればいいでしょうか。
。 悲しいです。 もう登録をやめようかと思うんですけど、、 リクナビのエージェント登録をした方が良いでしょうか?泣 私は39歳なのですが、DODAは若い人向けと聞いたことがあります。 リクナビの方が、40代でも応募して良さそうな募集が多いでしょうか? 簡単な経歴 ↓ 20代は事務・内勤営業 30代のほとんどが営業、ただし直近はエンジニア補佐 五社経験あり 業種は色々です。ITが多い よろしくお願いします。。
いるのですが、オファーと何が違うのでしょうか? また、面接確定が40件とプレミアムオファーが8件来ていて、多すぎて怪しく感じています。こちらのサイトは怪しいのでしょうか? 転職経験なしの23歳女です。教えてください。
す。 私は就活に対して不安が強く、大学のキャリアセンターに相談していますが、いまいちアドバイスがしっくり来ません。 ただ、私の周りで就活エージェントを利用している子がいないので、実際どうなのかが気になっています。 就活エージェントに登録したことのある方にご回答いただけると嬉しいです。
も相手はして貰えますか?それとも門前払いされるでしょうか? 自分にとってはその内容次第では決めてになる部分なのですが、面談をしてまでの事でもないな〜と感じていますのでどうしようか迷っています。
しょうか? doda内の説明を見ていると、企業によって見る見ないがあるみたいで、自分の応募したところが見てくれないと、ちょっとインパクト的に弱いと感じている為、出来るだけ見てほしいと思っているのですがどうなんでしょうか?
て応募しようか迷っています。 dodaでプレミアムオファー使ったことある方などが居たら体験談など聞きたいです。
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