るかまた、そこで悩みます。 「ちょっと悩みがあるんですが」って声を掛けても実はそんなこと聞きたくないって相手は思ってるかもしれないし、簡単に声を掛けれません。どうしたらいいでしょうか。
解決済み
で対策教えてください。 嫌な行動 ・朝から加齢臭がすごい ・紙タバコなので臭い ・口が臭い ・なんか手が脂ギッシュ ・クチャラー ▶︎必ず音を立てます。特にガムは酷いです。 ・飲み物のゴクゴク音、ズルズル音 ・タイピングうるさすぎる ・1日中貧乏ゆすり ・痰絡んだ咳を手で抑えずに盛大にかます ・ゴミ箱にゴミが溢れそうなくらい置いてある ・机きたない ・足が臭い ・とにかく不潔 もう、色々と最悪です。 私も少し神経質な所があるので相性が良くないです。 今のところ席替えは出来そうにないです。 上司には相談済みですがこれと言って変化なし 毎日イライラしてます。 集中しようとしても1回気になったら集中が途切れます。イライラしないように意識しましたがダメでした。耐えられないです。 仕事は好きなので余計に悩ましい。 こんな時みなさんならどうしますか? 教えてください!
回答終了
チームに所属しており、そのうちの一番若手です。 若手だから仕方ないのですが、テレワークを禁止されてしまいました。 上司は30歳以上はテレワークを禁止にしないという指示を出したので、実質3人以外は全員テレワーク許可されている状況です。 しかし、不満なのが私はその中で一位の成績なんです。 なんでやることやってたのに、こんな羽目になったのだろうかとイライラします。 30歳以上が今までテレワークでサボりながら仕事してたせいで、今後出社したとしても毎日のノルマが酷くなりました。 私的には一番年下だし、そのようなことを考えるのもいけないとは思ってはいますが、毎日朝5時半に起きて夜10時に寝てというのを繰り返してる横で私よりも利益稼いでこれない上司たちがテレワークして偉そうにしてるところをみると鬱になりそうです。 (引越しも考えたいけど、奨学金400万円を抱えているためなかなか引っ越しができません) 30歳以上の上司は最初はテレワークを注意されたものの、無許可でテレワークをしてたら何も言われなくなり最後は許可されてました。 テレワークはしてもいいよ、立場上ダメとは言えない、けど若手はきたほうがいいと思うよ?と圧をかけられました。 我慢をするというのがベストなのはわかってはいますが、我慢しすぎてストレスが凄いのか風邪のようなコロナのような。今まで全然風邪をひかない私が風邪を引いてしまいました。 どのようにしたらいいでしょうか。 文がめちゃくちゃで申し訳ありませんが、答えていただけたら幸いです。
3人はもともと居た人達で仲良しです。 私は9ヶ月目ですが ずっと仲間外れにされ 毎日のようにネチネチ嫌なことをされています。 私なりに色々考えて 動いていますが 何をしても嫌われているのでもうダメです。 友達や周りの人は 上司に伝えるべきだと言いますが でも、良い大人がこんなことされた、あんなことされたと、聞く方も面倒なのではないかと思ってしまいます。 話したところで、相手を呼んで注意できるわけでもなく 八方塞がりになります。 今も体も心も疲れているのですが、 眠ると明日が来るので眠れません 今の私は何をすべきか、教えてください。
ルに気づかず、期限の日の翌日の電話で出されてないと指摘されその後提出したということがありました。 卒研や単位のことで頭がいっぱいなことが原因でした。このことについて後悔していて、この先入社してからこのような何か物事で頭がいっぱいな時に同じミスをするようで不安です。改善するために手帳やスマホのメモに物事や期限を書いておくというのは以前からやっていて、メールを毎日確認する意識付けをするというのは頭が別のことに容量を割いている時に自分だったら忘れてしまうだろうと想像できます。メールの確認や提出物の期限、仕事の予定を毎日絶対に忘れることのないような方法がありましたら考えをお貸しいただきたいです。回答お願い致します。
まで大学が休みだったため、週4,5で私は働いていました。同じホールの人に週3,4で働く女の子がいました。自分の出勤日数的に彼女とはほぼシフトが被り、他のアルバイトの人はそもそもほとんどいませんでした。約三か月バイトのたびに会って仕事をするうちにプライベートでも連絡を取るようになりました。 4月に入って大学が始まり、お互い大学の時間割が遅い時間までだったので、バイトにこれる曜日たまたま被っていました。 個人的には、「この仕事お願いしてもいい?」「これやってほしいんだけど」と気軽に頼めるようになって、バイトがやりやすくなっていました。 しかし、他のアルバイトの人達からはよく思われていなかったようで、私たちが付き合っていると勘違いしているほどでした。その結果、私達二人がシフトに入っているときにバイトに出たくないと言われ、シフトが被らないようにしたり、彼女のシフトを入れなかったりしているようです。 質問は、 ①傍から見て仲良く仕事をしてるのは不快なものなんですか? ②仮に自分の職場に友達同士でシフトが被ってる人達やカップルのシフトが被ってるときに嫌な気持ちになるものですか? ③落とし所を探しているのですが、どういった解決の仕方があると思いますか?
ム)働いているものです。 月末に職場のミーティング報告会(今月何かありましたか?的なやつです)あるのですが、新人さんに短い時間で教えるよう上に言われたので教えていたら小さいミスをしてしまいました。(キッチンのゴミを捨て忘れる) そうしたら今日そのキッチンの方に、 『昨日ここの片付けした人知ってる?ゴミ捨て忘れあったんだけど(怒)」と言われたので、 「すみません、私たちです」と言ってきちんとすみませんでしたと謝りました。しかし、今週末あるミーティング報告会の時に他職員にも周知させるために「『こう言うことがあったので皆さん気をつけてください』と報告します。」と言われました。 誰?と言われたので『私たちです。すみませんでした』と直接謝りました。別に形式上、ミーティング報告会の時も必ず言わなくてもいいそうなのですが、『私がそうする』とキッチンの方は言っています。 なので私が悪いのですが、 新人さんに口頭で教えながらだったし、その方も人の陰口ばっかり、文句ばっかり言うので他の職員さんから距離を置かれていて浮いて、実際私もその方のこと嫌いですが、そういうの感じ取ってくれない方です。 自分が生意気なのはわかっています。ですが、上記の件で『誰がした』ということも判明し、それ本人から『すみませんでした』と謝られているのに報告会で報告されるのって当然ですか??
しんどいとラインで言われました あっちこっちかで長いラインや相談していたそうです 私が話かけたときに、嫌な態度を取っていたそうですが私が読み切れない体質でした そこまでは私が悪いです でもラインに加えて上司が 私に対して、人の昼休みをとってはいけないよ、5分とか時間を考えて話そうね とか言ってきて 最近、誰とも話していなくて、久しぶりに他の人と盛り上がっただけなのにターゲット変えたみたいな言い方ひどいなと思いました どうにか抗議をして、行き過ぎた指導を反省した言っていました、指導を外れてもらいましたが 狭い会社なもんで 精神的にきつくて、気まずくて4日休んでいます なんか精神的にきついっておかしいですかね、どう思いますか?
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