物を運んでます。聞けば奥さんとの事で平日午前中のみ4、5時間の旦那さんの扶養との事でした 。てっきり、重労働なので時給1400円位なのかなと思ってましたがそれでは計算が合いません(130万越えてしまう) この方はいくらの時給で働かれてるのでしょうか?
回答終了
ざわざ受け取りサインが必要な重要書類や宅急便、役員や社長の個人的なお中元やお歳暮など全てです 少し前から社長が最近ギフトが減ったとボヤいており もしかして、別人が受け取ったふりしてこの事務員がじつはパクっているのでは?と疑惑を持つようになりました 気がついてから毎回やってることが確認とれたので上司に報告しました 上司が現場を押さえて当人に注意し、理由を問いただしたのですが黙秘して結局理由はわからないままです しかしながらお中元やお歳暮を個人的に社内の仲良しの男にあげていると言う噂が立っており、その男の車の後部座席に実際弊社に届いたお中元ギフトのビールの箱が隠してあるのを見たと言う社員がおり疑惑が深まっています これってやはり現場を押さえないと処分はできませんか?
解決済み
何をされてるのでしょうか?
?? 1日に小包を100個くらい配達するイメージです
で折ってない。言ってきました。→僕は軽く折って両手で軽く切り離したらキレイに切り取れました。 Aさんから切り離したら、かさばるから、全部切り離すなと言われました。 が、僕は後々面倒なので全部切り離し輪ゴムでまとめました。 Aさんが切り離しすなっていったやろと、大声で怒鳴ってきました。僕が棚に片付けに行くと、かさばってはいらなかったので、上に重ねてあった梱包用の発泡の板を横に縦に置きました。 Aさんが場所を変えるなと、怒鳴られキレれてきました。Aさんから小さい空箱を投げる仕草をされ、一瞬戸惑った後Aさんは箱をゴミ箱に投げ捨てていました。 これは、パワハラでしょうか
践したことない) ちなみにヤマトです! なのでバイトで宅急便来ても実際にやった事がないので自信がないのと失敗するのが怖くて同じシフトの人に代わりにやってもらってます。 店にいるお客さんが1人だけで、その人が宅急便とかだったら同じシフトの人が隣で見守りながらの状態なら出来ると思うのですが… どうしても人が多い時間にばかり来て、私が自信がないので何回も分からない所を聞くとなるとお客さんを待たせてばかりになるので同じシフトの人に代わりにやってもらってます( т т ) 店員が書く所はオレンジで囲んでる所だけですよね? 青で塗りつぶしてる所がストアスタンプを押す所で合ってますか? 届け日希望はお客さんが書く所ですかね? また【運賃・料金・税込の合計】はどういう風に書くんですか? 良ければ画像に例を書き込んで欲しいです( т т )
た。 シバクぞ!とか言われ、胸ぐらを捕まれました。 説明口調で言う事は、ダメなんですか? 電話もコレクト以外はするな!って事なんですが、再配でかかって来た物をこっちが配達前に電話をしたやろ!?って言い方を何回もして来て、ネットで調べたりして電話をして来たやたまに地方から電話がかかって来る等と言ったら、またか!?って感じでついにドライバーに切れられました。 どう重いますか?
か? カメラ付いているのを良いことにインターホンを押したら出てくれるが、無言で自動扉を開けて・・・・ それに今までは付きのインターホンじゃなく返事をしていたのに、いきなりカメラ付きのインターホンに変わったとたん一切無言で・・・・ 常識ないんですか?
れるんでしょうか? 実はクロネコヤマトのクール便(冷凍)で送られてくる商品を通販で頼んだんですが 現在冷凍庫がいっぱいで荷物が来ても入れられないんです。 なので保管期限ギリギリまでヤマトさんに預かってもらおうと思ってるんですが(保管期限ギリギリに受け取り指定) それまでちゃんと冷凍庫で保管してくれますよね?
局は配達する側にとって都合のよい時間帯に配達するのは、なぜですか?企業レベルの違いでしょうか。
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