部署に行って新しく覚えるのどっちがいいですか?
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からどのように人脈を広げたらいいですか? 社会人ってどの業界も人脈が命なんでしょうか?
合っている人 2、退職後も連絡を取ってたけどだんだん疎遠になった人 3、退職を機に関係を断つことにした人 など色々です。 そんな中で、人間関係を継続するか切るかの基準はなんだろう?と思った時に、自分にとってメリットがあるかどうかだと思いました。 メリットと言うと聞こえが悪いですが、 一緒にいて楽しいとか、価値観が合うとか、勉強になるとか、良い刺激をもらえるとかは全てメリットだと思いますし、逆に、自分にとってなにもいいことがない相手と付き合う人は居ませんよね? 結局、その人と付き合うかどうかは、メリットの有無だと思ったのですが、そう言い切ってしまうのもなんかドライな気もします。 ですが、それが現実だとも思います。 違う考え方をお持ちの方のご意見を聞かせていただければと思い投稿しました。
ってきました。新卒で15年以上なんですが、仕事に慣れているため、むずかい仕事ほどやりがいを感じ、考える事が楽しい、典型的な理系人間かもしれません。 ただ、職場が馴染めず15年以上滞在していますが、孤立しがちで、仲間がいないと思われがちで、上司に不都合な仕事を押し付けられるそんな役回りを、担っているのがストレスです。また、仕事に関わりのない他部署の男性に好意を一方的に持たれてしまい、食事に誘われて一度行った際にキスされ、付き合ってほしいとアプローチ受け、社内恋愛に持ち込まれそうで参っています。正直、好きではなく断るのも怖いため、その人と関わるのが嫌なので退職したい気持ちも強いです。 人間関係の苦痛より仕事のやりがいは上回ります。しかし、変な男性から関わられた事に自分への失望感があります。仕事をにしか興味なく、人間関係も築けなかったツケが来た気がして情け無いです。 仕事は手放したくないですが、人間関係リセットしたく転職を考えています。 アドバイス欲しく投稿しました。よろしくお願いします。
ながら続けています。 微妙な親交関係になってしまった人間関係リセットしたい、人間関係が悪い、賃金は変わらないのに仕事が増えたきつくなった 通勤、住環境の不満など理由を探せばきりがありませんがまだメンタルは保っているので毎日ストレスを抱えながらも続けています。 非正規なのでいずれ辞めることになるのですが、皆さんは辞めるときの決定打ってありますか?
うと思っています。 面接で前のバイトを辞めた理由を聞かれた時なんと答えたらいいでしょうか?
相手を見つけているのですか? 公務員試験を受け、国家公務員と政令指定都市で迷ってます。
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