電話で選考には関係ないけど座談会を開くから来て欲しいといわれました。この他もOBとの座談会を設けていただ いた企業があるのですが、これらは説明会のようなものでしょうか？また、選考には関係ないといわれましたがガッツリ選考なのでしょうか？
解決済み
事担当の方に電話をかけ、座談会等で質問し忘れた内容を企業研究のためにあれやこれやと質問をたくさんしてしまいご迷惑をおかけしてしまいました。ここで疑問なのですが、就活生からかかってきた電話番号っていうのは企業側は把握しているのでしょうか？恐縮ながら匿名での質問でもよろしいでしょうかと最初に伝えて了承していただいたのですが、早期選考の面接が近いため、めんどくさい質問してきやがったなみたいな感じで番号から逆算して特定され評価落ちる、、、というのが怖くて質問させていただきました。親切な方どうかお答えしていただけると幸いです。よろしくお願いいたします
いことはあっても内定者に聞きたいことってそんなにないんですけど
ましたら教えて頂きたいです！
回答終了
会に参加するように言われました。座談会は、参加したものの、1週間経っても何も連絡がありません。これは選考から除外されたということでしょうか、、。二次面接の案内の電話も何もありません、、、
りいきなり最終面接になりました。 この場合、相当変なことをしなければ内定をいただけると仮定してよろしいでしょうか。 ※書類選考後に個別にメールをいただき人事2人、就活生2人で座談会を行いました。
在合否の連絡は来てません。しかし、同タイミングで出した私の友人はすでにそのメーカーから一次面接の案内が来ています。この状況から私の中でおそらく不合格だと感じているのですが、来週にその企業の座談会を予約してしまいました。すでにキャンセル期限は終わっています。不合格の企業の座談会に参加するほど無意味なことはないので、参加したくないんですがこの場合無断キャンセルしても大丈夫でしょうか？
ました。 内定先には携帯を機種変してトーク履歴が消えてしまいました、お手数ですが座談会のURLをもう一度お願いできないでしょうか？と送りましたが既読がついて24時間経った今でも返信が来ません。 電話で直接聞いても大丈夫でしょうか？
てたんですが 折り返した方がいいでしょうか？
です」と書かれてありました。これはスーツで行くべきではないですか？男です。 過去の画像を見るとスーツが多いです。
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