かなり絶望しています。 自己PRやガクチカなどは概ね練習通りの答えができ、全体として面接官の頷きも多かったのですが、2点失敗した点があります。 ・管理職(？)の方に疑問点を深堀された際、その回答をイマイチ理解して頂けなかったような素振りが見えました。(キャリアアドバイザー相手に面接練習をした際は同じ説明方法で納得していただけたため、今回管理職の方に伝わらなかったのは予想外でした) ・キャリアプランを聞かれた際、「入社直後に社内のクラブ活動に入り色々な人と関わりたい」と言ってしまいました。これは、様々な部門の人と関わることで固定観念に縛られず柔軟な発想を持てるようにするためという理由があるのですが、それなら「若手のうちに色々な案件に関わりたい」言った方が仕事の意欲が高いと思われるでしょうし、クラブ活動を挙げるとその意欲が低いと思われそうだなと反省しています。(質問としては定番の内容ですが、ワンキャリアを見てもこの手の質問をされた体験談がなかったため正直油断していました。そして咄嗟に思いついたことをそのまま喋ってしまいました) そこで質問です。 このような、予想外の事態への対応は今後面接を繰り返せば上達するものなのでしょうか？ 正直今回の経験で、ぶっつけ本番で初めて会う方に確実に納得をしていただける説明をするなど不可能だと思ったのですが、そんな理由で落とされると思うと今後また同じ失敗をしそうでかなり絶望しています。2つ目の失敗は私の油断が原因ですが、そもそもこれも自分が正しいと思っているキャリアプランが本職の人にとっては的外れかもしれないとしたらもう私の努力ではどうにもできないと思います。 長くなってしまいましたが、同じようなご経験をされた方、実際にどう対処したかをぜひお聞きしたいです。
解決済み
いいのでしょうか？ 実際の企業との面接のときみたいに、ネガティブなことはいわないほうがいいですか？
業や職種が私のやりたくない接客業ばかりです。 そこで質問なんですがもう既に面接の日程が決まっているのが何 社かあります。 その面接をブチってもDODAのサイトは今後も使えるのでしょうか？ 次の面談の模擬面接も行かなかったらどうなりますか？ ちなみに今後はDODAのキャリアアドバイザーを使うつもりはありません。 またブチッた事がある方、その後どうなったか教えて頂けませんか？
が、キャリアカレッジジャパンの評価があまり良くないようなので、申し込むかどうか迷ってます。 テキストとかよくないようですが、Web学習はどうでしょう？ 受講した方いらっしゃいますか？
。 今ある自分の能力でできる仕事はどんなものなのか、自分にとってこれから取得すべき有利な資格は何なのか、相談に乗ってもらえる人を探しています。 どなたかご存知でしたら教えて下さい。
遣会社に登録しに行きました。 最初は言われたとおりにやっていたのですが、最近になって本人の為だと言いながらも半強制のようなことが多くてすごく不満が募っています。 例えば最近のことで言うと、なんとなくで某求人に応募した後のことで書類が通ってweb試験を受けると言うことになりました。 あいにく、ネット環境が対応していなくて期限までに受験できませんと伝えたところ、「ネットカフェに行ってやってきてください」とのこと。 そこまで志望度も高い企業ではなかったのでもう選考見送りで良いなと思っていたら、期限を勝手に引き延ばし、そこで期限を設けられ当然ながらお願いしたことではなかったので、無視をするように期限を超えてもなんもしませんでした。 担当者から電話がかかってきて「選考見送りになりますが？」と言われたので「大丈夫です。」と返答すると「やる気があるの？」と言わんばかりの会話が続きました。 事情を遠回しに伝えてもまた期限を設けることに同意しなければならないような会話が続き、正直困り果てました。 結局、しゃあなしに無理に日を作ってそこまでにはっという風にお伝えしましたが正直もうどうでもよくなってきました・・・。 交通費などが多大にかかっているこちらの身にもなってほしいです。 仮に内定が出たとしても入社予定はないのに納得行かないです。 応募してからのキャンセルは申し訳ないということはわかっています。 でも、他のキャリアアドバイザーはここまでしつこい連絡もなく、ここも自由に出来るものだと思っていたので、ここまで詰められて転職活動をするのに気が乗りません。 今週、毎日選考があるのにそれで別の理由をつけて受けさせようとするのにすごく腹が立ちます。 キャリアアドバイザーにはノルマなどがあるからってのはわかりますけど、一応はお客なんだからそれなりの方法で仕事をするってのがプロだと思うんですがね・・・。 仮にまた転職するにしてもこの派遣会社に今後お世話になることはないと思いますが、こんな感じで似たような経験がある方いますか？ 元社員の方でも結構です。 対処法のような方法がありましたら教えてください。 なければ何かいいアドバイスをお願いします。 一人でやれってのはなしでお願いします。 一人でもやりながらつつ、キャリアアドバイザーも使っているので。
でキャリアアドバイザーとして働いています。 転職先を探している方々へ面接対策やアドバイス、求人の紹介をしてきましたが、現在ハローワーク職員(窓口職員)への転職を考えています。 公務員2種もしくは3種の資格も持っていませんし、イチからも勉強になるので大変だとは思いますが、今からでも勉強を始めようかと思っています。 キャリアアドバイザーからハローワーク職員への転職はどう思われますか？
回答終了
バイザーや、面接する企業にはこちらから正直に伝えたほうがいいのでしょうか？特にきかれないのであればこちらから伝える必要はないでしょうか？
記の通り、キャリアプランの形成を長期にわたってサポートする様な人材会社やサイトを探しています。 すぐに転職をしたいわけではないが、キャリアの相談相手として探す場合オススメなのはどんなところでしょうか？ 特に管理部門に強い会社だと幸いです。
をマイナビのキャリアアドバイザーにしても良いのでしょうか？
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