を提出してからがいいですか? 提出する前がいいでしょうか? また報告は、係長や勤務リーダーの上司に報告すれば良いでしょうか? 総務課には自分で報告したほうがいいでしょうか?
回答終了
を一番にしてきた為、事務特有の陰湿な雰囲気に耐えられません。 うちの課は他課とのあまり協力もしないし、否定的で孤立している気がします。これは退職の理由になりますか?馬鹿げていますか?
解決済み
務課○○までわかっているのですがこのときは[総務課○○様]ですか? どこかに[御中]とつけるのですか?
丈夫でしょうか?
会社やわかる範囲で構いません 総務課所属の方、毎日忙しいですか?空いた時間は何をしていますか? たくさんの回答お待ちしています よろしくお願いします
度、7月から病院の総務課の事務員としてパート採用(一日4時間、月〜金勤務)されました。 仕事内容として 、代表電話取次、エクセルへの入力、簡単な表作成、小口現金払い出し業務、備品管理、その他庶務と説明がありました。 私は編集プロダクションにて企業のバンフレット等の編集の仕事を結婚までしており、その後は派遣社員として主にデータ入力や本当に簡単な事務の仕事をしてきました。 面接のときにどうしても内定が欲しかったので、経歴を少々盛ってしまいました… 例えば、以前は確かにエクセルもワードも人並みにできていましたが、今はほとんど忘れてしまっています。 (内定を頂いてから勉強はしています) 小口現金払い出しも編集プロダクションのときにあまりにも人手不足で、何もわからないのに言われるがままやらされた記憶のみあります。が、実際何をどうしたか覚えていません。。 面接のとき素直に話せば良かったのてすが、つい「できます!」と答えてしまいました。 いまは後悔と自分に務まるだろうか…という不安でいっぱいです。 総務課事務パートの仕事のスキルはどの程度求められるのでしょうか? その職場で異なるの承知していますが、病院以外でもご経験のある方やご存知の方のお話を聞かせて頂ければ幸いです。 どうぞよろしくお願い致します。
からないし、次にどこに行くかも誰にも言っていません。まだ就職先が決まっていないかも知れません。 総務課の課長とは経営発表会の準備委員の時に一緒に準備をしたり、トラブルになって喧嘩をしたりしました。そして、新卒と転職組の違いはありますが、同期で年齢も1つ違いです。 辞める前、本部で仕事をした日に職場に二人きりになり、「◯◯さんの真面目さ、仕事に取り組む真剣さ、努力する姿を見て好きになりました。退職する前に迷惑かも知れませんけど、これが私の気持ちです。」と伝えました。 課長からは「あなたに想いを伝えてもらったこと嬉しいです。返事の前にあなたに考えてほしいです。◯◯さんは、平社員だから、給与が安いからとか、冗談でよく言いますよね。それはあなたの自信のなさの裏返しです。私は◯◯さんの上司から◯◯さんの評価を聞きます。私もやっぱりな!◯◯さんは素敵だなと思います。人のすばらしさは職位や給与なんかで決まりません。私が辞める前に、あなたの誇れるところに気づいてください。そして自信をもって、もう一度、私に告白してください。私はあなたの素晴らしいところ、素敵なところに気づいてますよ」と言われました。 でも自分の素敵なところに気づけない私がいます。 やはり自信がないんです。 社会人として人間として大切なものってなんなのでしょうか。
私の上司は技術課長)をCCに入れるのは常識ですか?
ができるような、ソフト(総務課でなくても仕事で役立っているソフト)を教えてください。
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