取る予定なのですが、保険料の支払いはいつからになるのでしょうか? 退職金も後一ヶ月近く入らず、正直経済的に苦しいもので不安です。詳しい方いらっしゃいましたら、御回答お願い致します。
解決済み
、半額なり、免減になったりしますか?
回答終了
保険料と介護保険料は、それぞれいくらでしょうか。
康保険どころか厚生年金も雇用保険も支払われていませんでした。 契約では健康保険、厚生年金、雇用保険全て加入することになっています。 これが普通なんですか?年末年始はさんだからですか?
ました。労災申請や傷病手当金の申請はしていますが、まだもらっておりません。とうとう今月の明細書から健康保険料や介護保険料、厚生年金保険料、雇用保険料、住民税等を会社に送金し支払うよう依頼が来ました。 おおよそ毎月50,000円位です。傷病手当金が下りるまで、貯蓄から支払い続けるしか方法は無いですよね? なぜ、こんなに遅いのかわかりませんが。給与が末締め翌月払いだからだと思います。労災に関しては絶望的ですね。
まで、いずれかを選ぶのですが、 健康保険任意継続 vs 国民保険 どちらが毎月の保険料支払い額が安いでしょうか。
、5月、6月のお給料の平均を保険料表に当てはめて、そこから1年間の保険料が決まるのですよね? ある人(事務員さん)が、4月、5月、6月は交通費を含めお給料(総支給額)が17万円くらいだったのですが 8月から役職手当がつくようになり、お給料(総支給額)が21万円になりました。 ですが、それ以降も健康保険料が上がることはありません。 確か、等級が2以上上がったり、下がったりした場合は、報告しなくちゃいけないですよね? その、報告をしない場合は何か罰則みたいのがあるのでしょうか? もし、万が一ですが ある人(事務員さん)がずるいことをしている場合、 会社の上司以外にどこに報告したらいいのですか?
務でなく、国民健康保険料、介護保険料に関する事務も該当するか?
たら厚生年金保険料と健康保険料が通常の倍、控除されていました。正しいのか間違いやミスかを確認したいのです。教えてください。宜しくお願い致します。給料の締切日は3月31日で支払日は3月25日です。
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