登録するには実務経験が2年必要だと知りました。もし、一級建築士に合格すれば、実務経験がなくても二級建築士は名乗る(名刺に載せる)ことは可能なのでしょうか。(一級建築士は二級建築士を包含している?)
解決済み
メーカーの営業職と設計職とではどちらが年収が高いのでしょうか。 私は、ハウスメーカーの就職を希望しており、設計に非常に興味があります。 しかし、プレゼンが得意であったり、野球部でキャプテンをしていたことから、コミュニケーションに自信があるので営業職もアリかなと思っております。 お金に目がないので稼げる方ならどちらでもやっていける自信がありますが、建築学科卒が営業をするメリットがあるか不安です。 よろしくお願いします。
回答終了
に触れてしまったせいで課長からパワハラを受けています。 ハウスメーカーの営業職をしている23歳の女です。今年で社会人2年目に入りました。 今月9月1日付の人事異動で課長が交代しました。 それで、新しく着任した課長が部署の親睦を深める目的ということで「飲み会をしよう」と提案があり、それで先週金曜日に課長と私たち平社員の合わせて10人で飲みに行きました。 課長は40代後半の男性です。課長の性格は気さくで面白い人だったので、それで部下の私たちに話を合わせてくれたこともあり楽しい飲み会になりました。 飲み会が金曜日ということもあって、お酒が(体質的に)飲めない人を除いてみんなお酒もそれなりに進んで酔いも回ってきました。 私も両親が2人ともお酒が強いので、その遺伝で私も体質的にお酒は強い方です。 私は今までお酒を飲んで顔や体が赤くなったことが1度もなく、また二日酔いで散々な経験をしたことが1回もないです。飲んで顔や体が全く赤くならないです。飲んだ当日は酔っ払っても朝になると元気になっています。 そのため、先週金曜日の職場の飲み会(3時間飲み放題コース)でもそれなりにかなりの量を飲みました。 量としては、ビールを大ジョッキ7杯、焼酎ロックを8杯、日本酒を2合ほど飲みました。 でも課長はお酒が弱い体質のようで、最初のビール1杯で顔が真っ赤になっていて話も饒舌になってきました。2杯目のビールを飲んでしばらくしてから同じ話を課長は繰り返して言うようになり、顔だけじゃなくて首とか手、腕まで真っ赤になりました。 それで悪気があったわけでも嫌味の意味で言ったのでもなく、普通に心配になったので私は課長に、「お水貰いましょうか? 顔結構赤くなってます。無理しない方がいいです。」と言いました。(その時は私は既に大ジョッキでビールを5杯くらい飲んでいました。) すると課長は「大丈夫。優しいね。ありがとう。」と笑顔が返ってきました。 それからしばらくして私がビールから焼酎ロックに切り替える時に課長も、「俺もooさん(私の苗字)と同じで焼酎ロック貰うわ。」と店員さんに注文しました。 でも、その時課長は全身真っ赤で体もフラフラしていてかなり酔っていたので私は、「お水の方がいいですよ。無理しないでください。」と言いました。 その時は何も言われなかったですが、飲み会をした週明けに会社に行くと課長から呼び出されました。 そして課長が急に激昂してしまって、「いちいち上から目線でそれが上司に言うものの言い方か? oo(私の苗字)は酒強いからいくらでも飲めて楽しいよな。そうやって弱い俺のこと心の中では笑ってるんだろ?」、と言われました。 そういう意味で言ったわけではないということと、気分を害したなら申し訳ないですと丁寧に謝罪しました。 それからずっと課長は私への物言いや業務指示の内容がかなり厳しくなりました。 1週間ずっと課長から私に対しての物言いや業務指示の内容が厳しいです。 また昨日、課長から「バストは大きいし、ルックスも可愛いんだから、それを自分の武器にして営業成績伸ばしなさい。」、と身体的(性的)なことを言われました。 私は、確かに大学時代は結構男子から告白されたことも多かったですし、バストもDあるので、自分の容姿やスタイルに自信は持っています。 でも、会社で性的なことを大声で言われて、とても恥ずかしく屈辱的な気持ちになりました。 いつまで上司が私に嫌がらせや圧をかけてくるのかと思うととても憂鬱になります。 パワハラに近い状態になっていると思います。 課長の逆鱗に触れてしまったせいで課長から嫌がらせをされて悩んでいます。 こういうケースではどうすればいいですか?
な方教えて欲しいです。 今、建築士の実務経験に、ただただ営業をしているだけでは、実務経験の期間に加算されないことを知り、営業設計による実務経験稼ぎか、施工や設計による実務経験を稼ぐ検討中。 ちなみに最終的には、一級建築士の営業マンになることを目指してます。
?ちょっとした見栄のようなものです。 例) 塾講師→教職 ハウスメーカーの営業→建築士 准看護師→看護師 ヘルパー→ケアマネージャー みたいな感じです
ついての質問です。 若輩者なので先輩方のお知恵をお貸しください。 私は、プラン二ングの依頼があれ ばまず、建築予定地を見に行き、その敷地に入るようにプラン二ングをします。 地積測量図があればそれを持って現地を見に行きます。 地積測量図がなければ工務担当者とスケジュールが合えば一緒に行って寸法をとりますが、スケジュールが合わなければ私1人である程度の寸法(精密さに欠ける寸法)をとります。 地積測量図があってもレベルまではわからないし、1人でレベルを測れないので困っています。 レベルを測る時には工務とスケジュールを合わせてやっていますが、皆様はどうされていますか? そもそもプラン二ングをする時にレベルを測ったり実測をされますでしょうか? 住宅営業に就いてから半年経ちましたが、わからない事だらけです。 何卒、先輩方のお知恵をお貸しください。 宜しくお願い致します。
宅メーカー(設計・技術職)への就職を考えているものです。就職サイト等でいろいろ調べたのですが、なかなか本当の実情がわからないので、こちらに質問させて頂きました。 ハウスメーカーについて、営業職以外の勤務状況をご存知の方に回答いただけると嬉しく思います。(知人に聞いた話などでも結構ですので、ぜひよろしくお願いします。) ※可能であれば企業名も教えて頂けると、嬉しいのですが・・・。 ・多くの住宅メーカーでは就職後、当面の期間は営業職を経験するらしいが、どの程度の期間か?技術職志望でも同様にノルマが厳しいのか? ・実際に技術職となると、どのような内容の業務か?設計・施工管理・確認申請・発注などの詳細な仕事内容は? ・営業職経験後、設計・施工管理など1人、1ヶ月あたりの担当、棟数はどれくらいか? ・お施主さんと、打ち合わせするのはどの段階からなのか、あるいは、お施主さんの顔を見ることはないのか。 ・技術職で就職した者も離職率は高いのか?又、おもな退職理由は? ・部署の移動(技術→営業など)は多いのか。また、大手メーカーの場合、転勤については? ・技術職で年収・ボーナス等はどの程度期待できるか?就職後の年収、5年、10年、20年後などの伸び率については? ・技術職で勤務し続けた場合、将来的なポストについてはどうか? ・残業はどれくらいまでやっているのか?又、残業手当はきちんとつくのか? ・休日・有給など少しは取れるか?又は、確実に休日出勤しなければ仕事が終わらないか? 質問事項が多く、本当に申し訳ありません。 回答は会社によって大いに違うと思いますし、答えて頂けない部分もあるかと思います。 本当にお手数とは思いますが、今後の進路について真剣に考えたいため、お答えいただける範囲で結構ですので、皆様からのアドバイスをお待ちしています。 住宅メーカーにお勤めの方、又は、以前勤めていた方の率直なアドバイスをよろしくお願いいたします
すが、ロープレも実際の接客も上手くいきません。 ①しつこいと思われそうで深くお客様に聞き取りが出来ない。 ②無意識のうちに質問責めにしてしまい楽しい会話にならない。 ③帰ってきた言葉をさらに上手く返せない。 ④焦りと、丁寧な言葉を使わなければという意識が先行し過ぎて上手くしゃべれなくなる。 自分自身が営業に向いているとは正直思えません。 ただ向いていないからといって逃げるのは嫌です。 経験者の方がいましたらアドバイスをください。
。 企業研究を進めているうちにゼネコンやハウスメーカーの営業職に興味が出てきました。 私の学科でもこのような職種には就けるのでしょうか?
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