家でひとり、泣きじゃくってしまいます。 彼とは社内恋愛でした。 半年程の交際期間でした。 別れる2ヶ月程前から 仕事上で口論が増え、関係がギクシャクしていました。 そして、このままでは別れてしまう。と思った私は 休みの日に、彼との仲を改善しようと思い 会いに行きましたが...その時には既に手遅れでした。 無視されて、3日後「別れよう。と思っている。」と。 彼から連絡が入りました。 実際に、会って話がしたい。と 私は言いましたが 結局、彼は最後まで 私と会ってはくれませんでした。 もちろん会社では毎日顔を合す状況でしたが。 電話で話しをしました。 特に彼の別れたい理由は ・社内恋愛は辛い。 ・好きな人ができた。 など、4つ程ありました。 好きな人ができた。という理由が一番の理由だろう。 と、思った私は ショックでしたが 今まで迷惑かけてごめんなさい。 ありがとう。と言って 別れを告げました。 正直、しんどかったのですが 恋人としての関係を切ることに 同意せざるおえない状況でした。 そんな日からずっと 毎日、その日のことが忘れられず 泣いてしまうのです。 職場では、なるべく明るく 振舞っています。 彼ともサバサバと、変わらず 振舞っています。 ですが最近になって、『私は、 彼からすれば、都合のいい女なのかも知れない。 こう明るく振舞って 何も無かったかのように してもらえてて良かった。楽だとか 思っているのではないだろうか。』 と思うようになってきました。 いつか今の職場を辞めよう。とは 考えているのですが 事情があり、あと3年は辞めれません。 その前に私の精神が崩れそうです。 何か良いアドバイス等ありませんでしょうか。 ご教授頂ければ、幸いです。
解決済み
下したような発言を言われたり、世間話のメールを送っても返信がなかったり舐められた態度を取られます。 別れたのに、まして会社の先輩の僕にこういった態度はおかしくないですか?
社内恋愛で失敗したが、その後もお互い退職せず生きていくにはどうすればいいでしょうか。
たぶらかしていたと会社の上司に報告をするのは皆さんどう思いますか? ちなみに彼は30代で私は10歳年上です。
社内恋愛禁止ではないのですが、最近、浮気されて別れた、彼女持ち・彼氏持ち・既婚なのを知っていて関係を持った、などで社内の人間関係がざわついています。 浮気された側の心情は分かりますが、それをよりによって社内の人間に言いふらしたら、自分や相手の評価を下げることになるとか、考えられないのでしょうか? さらには、浮気した側(または、パートナーがいるのを分かっていて関係を持った)が、言い訳なのか、結局自分も破局した腹いせなのか、自分に都合の良い話だけをかいつまんで話したり、あくまでも相手が誘ってきたのが悪いかのように周りから共感を得ようとしているとしか思えなくて、、、 ちなみに私は浮気された側(お互い社内)で、別件で別れてしまいましたが、その後浮気相手から直接謝罪があり、浮気されていたことを知りました。 本人は私(彼女)がいると知りながら関係を持ったくせに、自分もしつこく誘ってきた男(元彼)に騙された、傷付いた、仕事がきまずいので辞めようか悩んでいると周囲の先輩たちに相談をしているようです。 傷付けられた、と言いたい気持ちは分かりますが、結局のところ、男に都合よく扱われたのがプライドを傷つけられたようで許せないんだと思いますが、どうでしょうか? あと、こういう人達っていったい他人になんと言ってもらえれば満足できるんですかね? もうどうでもいいんだけどさ~、と言いながら延々と他人に話をするのを見ていると、そういうところだよ。と言いたくなります。。
は私の身勝手な理由です。 円満な別れ方なんて無いと、他で見ました。 別れることには何らかのリスクは発生するであろうと思うし それは致し方ないことかと思います。 付き合ってまだ数か月ですし、社内の人に付き合っていることを けっこう知られてしまっていて… どうやったって、どんな別れ方をしたって 私が非難を浴びることは予想出来ています。 でも出来れば、円満に静かに終わりたいんです。 都合のいいことを言っているのは重々承知しております。 それでも何かいい方法があれば…と思い、 教えていただきたく質問させていただきました。 よろしくお願いいたします。
部屋に戻れないとか言い出す31歳の年上の元カノに別れた後もうんざりです。 その人は今まで恋愛経験がほぼなくその分ショックが大きかったのはわかりますが考えがあまりにも幼稚だと思います。 別れた後もうんざりさせるようなこの人とこれからどう接していけばいいでしょうか。
を強い口調で指摘してきたり… 意地悪な切り返しをしてきたり なぜでしょうか
き合いしています。 私は33です。 社内にはお付き合いしている事は秘密にしていますが、2年少し経つ為、既に目撃されたりして 気が付いている人もいると思います。ちなみに大きい会社ではなく、古いタイプの会社です。 社長を退いた役員会長がいて、その方がうちは社内恋愛禁止と言っているような会社です。。 私は年内で退職を考えています。私はすぐにでも彼と結婚したいと思っていますが、 彼からのプロポーズ等はまだありません。お互いいずれは結婚という事は意識していますが、 このままずるずる続くのも嫌で、先に進むきっかけにもなるので、私が退職することを決めました。 彼が以前より、結婚するなら仕事辞めてほしい(同じ職場にいるのが何かとめんどくさいから)と言っていて、私もその考えには賛成です。 そこで退職の旨を上司に伝える時、付き合っている事を上司には言ってもいいのではないかと 彼に言われました。壽ではないのに伝える必要はないかなと私は思っていたのですが、結婚すればいずれ知られてしまうので言っておくのもありかと思っています。 こういった場合、伝える方がいいのでしょうか?それとも伝える必要ないでしょうか? ずっと隠していたのでなんとなく上司にも言いづらくてよくわからなくなってきてしまったので、 アドバイスや社内恋愛経験者様がいらしたら教えていただけると助かります。
211~220件 / 2,081件中
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
社内SEってどんな仕事?エンジニアとの違いや仕事内容、転職のポイントも
仕事を知る
転職先として社内SEが気になっているのなら、仕事内容の特徴を理解するのがおすすめです。システムエンジニア...続きを見る
2022-09-12
社内メールはどう書く?基本的なマナーや作成時の注意点などを解説
多くの人は入社時の研修などで、顧客やクライアントに送る社外メールの書き方を学びますが、社内メールに関して...続きを見る
2024-03-01
退職挨拶メールのマナーとは?送信するタイミングや例文も紹介
働き方を考える
退職する際は、挨拶メールを送るのがマナーです。失礼のない好印象なメールを送るには、退職挨拶メールの役割や...続きを見る
2022-06-08
料理長に必要とされるスキル・資質は?やりがいや大変なところも解説
料理長は、レストランやホテルなどの調理場の責任者として、料理の品質を維持し、スタッフを指導する重要なポジ...続きを見る
2024-11-13
花農家とは?主な仕事内容や年収、目指す方法も紹介
農家の中でも「花」に特化した「花農家」は、どのような職業なのでしょうか?基本的な仕事内容や、年収について...続きを見る
美術館スタッフの仕事内容とは?資格なしで働ける職種や面接のコツも
美術館スタッフの魅力は、美術作品に囲まれながら仕事ができることです。学芸員や司書がメジャーですが、特別な...続きを見る
企業保健師になるには?必要なスキルや条件、仕事内容をチェック
企業保健師とは一般企業で勤務する保健師のことで、正式には産業保健師といいます。従業員の健康管理に携わる仕...続きを見る
福祉ネイリストとは?働き方や将来性、相性の良い資格を紹介
高齢化が進む日本において、高齢者を対象とする美容サービスの需要が高まっています。「福祉ネイリスト」もその...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です