「建設コンサルタント」を含む質問（21ページ目）

建設コンサルタントとはどのような仕事をするのでしょうか？？ あと、建設コンサルタントに必要な能力とは何でしょう？？

ントに必要な能力とは何でしょう？？

建設コンサルタントは文系でも就職できますか？

開発コンサルタントと建設コンサルタントは同じ仕事ですか。

【在職中に転職先が決まった場合、現職の会社に退職を申し出る際の注意点】 現在、建設コンサルタントの会社で技術職として働いています。 8月から転職活動を始...

設コンサルタントの会社で技術職として働いています。 8月から転職活動を始め、9月になり同業他社（技術職・同じ分野）への転職が決まりました。現職の会社には、転職や退職について全く伝えていません。 ＜質問内容＞ これから、退職を申し出ようと思います。 転職経験者や転職される方を見ていた周囲の方などから、下記の私の状況で起こりうること、トラブル回避のために対策しておくべきこと、持っておくべき心構えなどを回答していただきたいです。 ーーーーーーーーーー （１）基本情報 ・建設コンサルタントの会社で技術職をしている ・新卒入社してから今年で３年目（経験：２年５か月） （２）退職希望時期：2024年12月末 ＜理由＞ ・現在、納期が12月末までの業務を主担当者として進めています。この業務をやり切ってから転職したいため。 ・上記の理由がなければ、可能な限り、早く退職して新しい環境で仕事したいため。 （３）退職申し出時期：2024年9月中（退職の3か月前） ＜理由＞ ・年度末が繁忙期となるため、早めに伝えておくことにより会社に人員確保などの準備をしてもらうため。 退職希望時期（12月末）のひと月前、例えば11月末に退職を切り出しても「今からでは人員確保などの時間がかかる」といって、ずるずる3月まで延ばされる可能性があります。 また、今年度受注している大きな案件の進捗状況が芳しくなく、２月３月はいつにも増して「猫の手も借りたい」状態になると想定されます。 ＊ちなみに・・・ 私が入社した以降に、退職された社員は2名いますが、退職時期が3月末、4月末で繁忙期が落ち着いた頃に退社されています。年度初めの時期で業務は落ち着いており、業務上の問題はなかったように思います。 12月末というこれから繁忙期に突入する時期に退職するとなるとどのような状況になるのか、前例を知らないため分かりません。 ・会社として新規事業に取り組もうとしている中で、その立ち上げメンバーとして私が想定されています。役員からその話を受け、快諾したことがあり、一時期は立ち上げに向けて調査や検討を行っていました。（転職活動を始めてから、「考え直したい」と伝え保留状態にしてもらっています）来年度にも一歩を踏み出したいという機運なので、退職することはできるだけ早く伝えた方がよいだろうと思います。 （４）懸念点： ・退職意志を伝えるのが早すぎると、扱いが雑になり、指導してもらえる機会がなくなる可能性がある。 ・何度も引き止められる可能性がある （引き止めにあったとしても絶対にやめます。退職理由が、①職場の雰囲気、②待遇面への不満であり、①職場の雰囲気への不満は一朝一夕では解消されないからです。） （情に流されやすい性格で、上司はこれを知っているので、流されないように、の対策は必要と思っています。） （５）懸念していないこと 「退職の際に懸念されること」で挙げられる以下の点についてはあまり懸念していません。 ・現職への熱意を失う ⇒現職の業務内容にはやりがいを感じており、また同業他社への転職であるため、転職までの期間もこれまで通りの熱意をもって業務にあたるつもりです。 ・引継ぎ作業が難航する ⇒入社して3年目で、職場内では一番立場が下のため、引継ぎ内容自体は少ないです。 主担当で行っている業務は、実質管理技術者と主担当者（私）のみで進めているので、12月末より早く（つまり完納する前に）退職することになれば引継ぎがたくさん発生することになります。 ーーーーーーーーーー 以上、いろいろと希望や想定を書きましたが、すべてを叶えるのは難しいかもしれませんから、どこかで妥協点を見つけなければいけないとは思っています。 また、これまで多少なりとも期待してくださって様々な経験をさせていただいていますので、役員からは多少反感を買うだろうと思っています。円満退社はないということも覚悟しています。 質問内容は、冒頭にも書いたとおり・・・ これから、退職を申し出る際に、上記の私の状況で起こりうること、トラブル回避のために対策しておくべきこと、持っておくべき心構えなどを回答していただきたいです。 よろしくお願いいたします。

ハウスメーカーと建設コンサルタントの違いを教えてください。調査や測量をやってる会社が建設コンサルタントだと思いますが、設計も含まれてることがあります。その場合

社が建設コンサルタントだと思いますが、設計も含まれてることがあります。その場合も建設コンサルタントで よろしいでしょうか？

現在土木系の学生です。 将来的に建設コンサルタントか公務員のどちらかで働きたいと思っています。個人的にはコンサルタントで専門を極めていきたいとは思っている...

思っています。個人的にはコンサルタントで専門を極めていきたいとは思っているのですが建設コンサルタント業界はあまり良い噂を聞かないので土木公務員としての道も考え始めています。 たびたびコンサルタント業界は残業時間の割に給料が安い、現場調査等で体力的にきついと言われていますが実際の所どうなのでしょうか？大手だとまた違ったりもするのでしょうか？ また、両方経験した方がいればそれぞれ時間あたりの給料や体力面等の比較を教えて頂けると助かります。

建設コンサルタントはゼネコンやサブコンと比べて難しい職業ですか？

行政のOBはなぜ民間企業(建設コンサルなど)の顧問に再就職するのですか？民間企業の客先のOBが内部にいると立場上強い味方になるからでしょうか

の客先のOBが内部にいると立場上強い味方になるからでしょうか

建設コンサルタント会社と設計事務所の違いは何でしょうか。仕事の受注でコネや談合は、あるでしょうか。また子会社がある場合、節税などが目的でしょうか。

、あるでしょうか。また子会社がある場合、節税などが目的でしょうか。

行きたい建設コンサルタントの会社のインターンシップに道路、橋、河川それぞれの分野がありどれを選ぼうか困っています。自分がどの分野に興味があるかも良くわかり...

がありどれを選ぼうか困っています。自分がどの分野に興味があるかも良くわかりません。 皆さんなら何を選びますか？