業しております 私自身年末調整に関して全く無知なのでよくわからないのですが普通に会社員をしてた時には会社に年末調整をしてもらっていました ですが今現在のA型作業所は年末調整はしないと言われました これって正しいのでしょうか?よろしくお願いします
解決済み
る感じなんですが支援に今の仕事きついのと別の仕事に変えてもらえないか相談するべきでしょうか? クビにならないか心配しております。 私は、うつ病持ちです。
か? その機能を果たしているのでしょうか?
回答終了
化すると被害妄想や他人に喧嘩を売るや興奮状態になることがあると記載されておりましたがこれを提出して就労支援クビにならない か心配しております。 入社して1ヶ月半ぐらい経ちますが職場で喧嘩したり揉めたりは、しておりません。
いくことは可能でしょうか?? よろしくお願いします。
か良い事があるのでしょうか? 現在A型を利用しているのですが、やたら管理運営者が一般就労を勧めてきます。やたらプッシュしてくるので何か事業所にメリットがあるのてしょうか?ビジネスでやってるわけですから何かしらの企みがあると思うのですが・・・
れている割合が多いのでしょうか?分かる方いましたら、回答よろしくお願い致します。
度投稿します) 仕事の会社は来年の3月末で会社都合で廃業になります。 退職時の年齢は32です。 被保険者期間は1年以上5年未満です。 退職前6ヵ月間の賃金総額 240000 最近は仕事が少なくて、月4万円ぐらいとなっています。 どこの失業保険シュミレータを使っても月収の4万を超えて月6万以上となります。 計算の間違えなのでしょうか? ご参考に https://doda.jp/guide/naiteitaisyoku/koyouhoken/keisan-simulation/ 今現在持病持ちで就労継続支援A型事業所で作業しています。 管理者に聞くと就労継続支援A型事業所の規約で合理的配慮で雇用保険をかけながら時間を減らすことができるとのことらしいです。 月80時間以上というのは雇用保険をかける条件らしいです。実際ハローワークに電話して聞いてA型事業所は6カ月振り返って11日以上出てれば貰えると言われました。 退職前6ヵ月間の賃金総額 240000 の場合月いくらもらえるのでしょうか?
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