すぐ辞め、その後はずっとアルバイトしてました。 一年前にバイトを変え最初はアルバイト、数ヶ月後に社員ということで働かせて頂くことになりました。 その後、試用期間を延長することになり、今も試用期間です。 今の仕事はずっとやりたかった仕事でもあり、面接を何社かしたのですが、経験者優先ということで門前払いでした。 未経験で採用頂いたのは今の会社だけでした。 約一年働き分かった事が自分はこの仕事は向いてないことでした。 周りの方々も優しく、仕事自体はとても楽しいのですが、周囲の方と連携、仕事のペースが合わず、自分でも原因の分からないミスをしたり、すぐ終わる作業なのに時間がかかってしまいます。 自分のせいで他の人がイライラしていたり、時間がかかる理由が自分でも分かりません。 忘れっぽかったり、神経質な性格なのが仕事に向いていないのかなって思っています。 ずっとやりたかった仕事でもあり、やりがいや楽しさもあるのですが、どうしても今の会社に自分は要らないのではないかと思う日々です。 ずっと試用期間なのがいい証拠だと思います。 向いていないとは思いながらも仕事は楽しいし、周囲の方々も優しい方が多いという自分勝手な理由で仕事は続いています。 でもあと少しで丁度入って一年なので区切りが良く、そのタイミングで辞めるのもありなのかなとも思っています。 「向いてないので仕事を辞めます」というのは辞める理由にはならない事は承知していますが、他に理由が見つかりません。 辞めたいけど辞めたくない、辞めたくないけど辞めたい ずっと周りに甘えて生きてきました。 長文で申し訳ありませんでした。 ここまで読んだ感想をお聞きしたいです。 厳しいお言葉を頂きたいです。
解決済み
たくなりました 挨拶しても基本無視、その異動先の悪口、前の課の近くで休憩すると上司から「俺たちは仕事の話をしたいんだ、言いたいことわかるよね？」と言われたりしてます。また上司から「仕事できないのに異動なんてかわいそうだね」と言われました。 自分は真面目に働いて前の課では一生懸命仕事して足引っ張らないようにして覚えるべきことは覚えてやってきてその課では２年間一位をキープして異動したら課全員に無視されて上司からよくわからないこと言われるし異動って人の考え変わるんですか？
年目の者です。職場の人間関係も良好で怖い先輩がいるわけでもありません。給料もそれなりに貰えていると思います。 それなのに頑張れないんです。同じ部署の同期は全員私よりひとまわり以上歳上で技術的な側面だけでなく、社会性があって既に構築された関係の中に溶け込めています。技術の習得もはやく、私よりずっとはやく自立しているものも多くあります。 私は課題ばかりで技術習得出来ていないだけでなく、先輩の仕事を率先して代われなかったり、業務時間内に業務を終了できなかったりと社会人失格なうえに職場の雰囲気に馴染むこともできていません。 同期に業務のことだけではなく、生活的な側面も気にかけてもらっていることが情けなくてたまりません。 今はあと40年近くもこの仕事を続けている自分が想像できません。 はやく前向きになって頑張り、成長したいです。 アドバイスよろしくお願いします。
年から奨学金の返済が始まるのでもっと収入を増やさないといけません。今は親に光熱費や携帯代とかを払ってもらっているのでなんとか生活できています。 問題なのが自分が他人とコミュニケーションが取れないせいで、職場で妙な雰囲気になることです。これのせいで同じ職場に長く居続けることがストレスになり難しくなっています。掛け持ちしてるんですが、その理由も一つの職場で時間が長くなりすぎないようにしてます。なんというか仕事上のやりとりは普通にできるんですが、雑談が本当にできません。職場で話し相手は一人もいません。原因が分からなくて困っています。 中学生までは他人と雑談したりはできたんですが家庭環境のストレスで自律神経失調症になり、他人とあまり話さなくなって今のようになりました。そこから人と話すのはめちゃくちゃ頭が疲れると感じるようになりました。雑談だけでなく、人と目を合わせるのも苦手になりました。 自分が思うに、自律神経がおかしくなったせいで人との会話にエネルギーを使えなくなったと考えていますが、原因は他にあると思いますか？このようなことって他の自律神経失調症の方はあるんでしょうか？ 仕事なんですが、これはもう定職に就くのは無理でしょうかね？新しくバイト増やすしかないですか？ 自分はコミュ障の方を治すのはなんとなく無理だなあとおもってます。
で一緒に働いているとある先輩バイトがいるのですが、その人の私に対する態度が異常というか……私を目の敵にしているような感じに思うんです。全くまとまっていないので読みづらいかと思いますが、誰か読んでくださると嬉しいです 店長からもオーナーからも一度も指摘されたことがないことを指摘して「店長に怒られるよ」とすぐ自分の文句を言うために店長を盾にしたり、揚げ物が足りないからこれをこのくらい揚げろと言ってきたのにいざ揚げると揚げすぎだって怒ってきたり。 コンテナや商品を片付けている最中に「お願いだからコンテナはちゃんと畳んで端に置いといて、商品はぐっちゃぐちゃに置かないで整理して」と言われたので、いつもやってますと言ったら「いや知ってるけど一応」とか訳の分からない理由をつけて説教してきたり……これに関してはだれがいつも片付けてないのかを把握した上で私に説教してきたんです。 先程もわざわざ私に文句言うだけ言って帰ったので、なんで私にばっかり突っかかるのかを聞いたら 「別にお前だけに言ってるわけじゃないお前ができてないから言ってるんだ、文句あるなら好きなように言いふらせばいい」となぜか逆ギレ。 店長に相談しても、「(私)ちゃんに言うことじゃなくない？」とは本人に言ってくれましたが、男に甘いのかこれ以上は向き合ってもらえず……… これってパワハラに該当するんでしょうか？するのであれば本部に相談するのもありかなと思っています。 私としては精一杯仕事してますし、店長や他の先輩からしっかりやってくれてると褒められたことも何度もあります。この先輩だけ、顔合わせる度に何かと粗探しをして文句つけてくるんです。 彼への対処法？を知りたいです。本気で悩んでいるので回答になっていないものはご遠慮ください。よろしくお願いします
か入社してからずっと話すときは必ず機嫌が悪いような話し方や語気が強めな話し方をしてきます。 笑って話したことなど1度もなく自分以外人には笑って話してます。 ここ最近は文句しか言って来てません。 まだ仕事ができない自分が悪いと思って一緒懸命頑張っているですが仕事を教えてくれるわけでもなく終わったあとに文句しか言われないので最近また何か言われるのかと恐怖と不安でストレスで体を壊してしまいここ数日仕事を休んでしまいました。 ちなみに医者にはストレスから緊張型頭痛と自律神経が乱れてるとメンタルクリニックを受診をすすめられました。 そこで質問なのですがまだ仕事の状況は上司の上にはまだ話しておらず我慢してきましたがもう辛くて上司の上に報告してもいいものですか? どなたか意見をください
間が月に40～50時間程度で 出社する時間（片道、1時間半以上）が長いので 私生活が送れず、不眠症気味です。 残業をしたくないので、全力で定時内に終えるように作業をこなしてますが、仕事量が多く、大体19～20時頃に退社となります。 「定時内に帰れる！」ってときでも、上司やチームリーダーなどに（定時内や定時外関わらず）自分の作業や別の仕事を振り込まれて結局帰るのは20時とかになります。※「明日の作業」にしたり、「断ろう」とすると文句や説教されました。 残業時間について「昔はもっと残業してた」の一択で チーム的には、改善を検討すらしてないです。 仕事量はキャパオーバーだと感じています。 モチベーションが低く、疲労感やうつ気味で 最近は、資料作成で抜け漏れも多くなって怒られます。 毎回、ちゃんと注意深く確認してるのですが、集中力が無いのか気付くことが出来ません。 社内の人間関係も悪い所の粗探しで、とても良いとは言えないです。更に、自分は新人なので周りと同じミスをしてしまった場合でも、強く言われます。 相談もちゃんと聞いて貰えません、話の途中で別の話題に遮られます。 収入もそこまでよくないです。 皆様なら、どう思いますか？ 又、どう行動しますか？ 教えて頂けると助かります。 内容が長くなってしまい申し訳ございません。
ています。 そこで自分は横打ちができません。横で製品の横を打つのですが、なかなか上手くできません。横打ちで製品を傷つけると目立ち、罪悪感などずっと落ち込んだり考えこんだりしてしまいます。 去年の入社したて頃の時も横打ちをたくさん失敗し今日までトラウマになっていました。最近まで横打ちの工程には入っていませんでした。トラウマでドライバーを全力で握れなく（全力で握ると回転速度が速くなりその反動で製品の方にビットが行き傷をつける可能性がある）半分くらいの速さで打っています。1日で1台4本を200台近くやります。ビビってしまい、遅くなりもうちょっとペース上げてと言われてしまいました。ドライバーが怖くてどうしてもはやくやれないです。家にいる時明日仕事で製品を時傷つけないかと、またペース上げてと言われるんだろうなと毎日考えてしまいます。もう仕事行きたくないと思ったり、ここ最近ため息しかでません。もうどうしたらよいでしょうか。仕事が行きたくありません。でも行かないとダメなので、、 皆さんどうやって乗り切ってますか？？
で長々と話すのはなぜ？自然にこのやりとりを終わらせるには？ ． ． 職場の他部署の男性の先輩が、2ヶ月前からずっとLINEで仕事の悩み（業務そのものと上司のこと）を話してきます。 最初は仕事の悩みだし…と親身に話を聞いていたのですが、1ヶ月前ほど前から『彼女がいるのにわざわざ職場の人に話している＝職場の人だからこそ具体的なアドバイスを求めている』かも？と思い始めたと同時に、1ヶ月もやりとりをしているから早めにやりとりを終わらせたいと思い始め、アドバイスをすれば終わるかも！と期待してさりげなくアドバイスをしたのですが、デモデモダッテ状態…結局アドバイスは求めておらず、愚痴を聞いてほしいようでした。 この先輩とのやりとりを自然に終わらせようと、直近で2つ作戦を実行したのですが、全然ダメでした。 1つ目。 先輩とのやりとりは2つのメッセージが同時進行していたので、そのうち1つをスタンプでリアクションのように返信して徐々にやりとりの内容を減らして、自然に終わらせようと思ったのですが、結局そのスタンプに返信が来てしまいました。 →その返信はまたスタンプで返信しようかと思っているところです。 2つ目。 彼女がいるのに、後輩の女の子に愚痴をLINEで話していることに罪悪感を持たせるために、「仕事の悩みは彼女さんに話すんですか？」と言ってみました。そしたら普通に「話す〜涙」と言われ、その後もだらだらやりとりが続いてしまいました。 →「お仕事大変ですが、彼女さんと過ごせる時間を糧にがんばりましょう！」と次送る予定です。 状況としてはこのような感じです。 冒頭にも書きましたが、彼女がいて、彼女にも話している仕事の悩み（愚痴）をわざわざ職場の後輩の女の子にLINEで長々と話すのはなぜだと思いますか？ また、さりげなくやりとりを終わらせる方向に持っていてもなかなか終わらない状況から脱するにどうすればいいと思いますか？ アドバイスをいただけると嬉しいです。
蔵庫に入っていた食材を全て腐らせてしまいました…… 食べる気にもならずもう一週間以上もスーパーに行ってません。 そしてお腹を下しているので元々42キロでしたが40キロ、39キロを行き来してます。 そして寝ても夜中に何度も起きて本当に起きなきゃいけない時間の目覚ましで起きたらものすごく眠くて体がだるいです。 それから3分〜5分くらいの遅刻を何度もしてしまってます。 寝坊はしてないんです。ただ体が動かない。 そして9月には4回も休憩に入れず10月始まったばかりなのに既にもう1回は入れてません。 自分のことを後回しにしてしまいます。 そして仕事でトラブルがありショックで全く寝れずオールで仕事に行こうとしてます。 昨日もご飯食べれずお腹を下してました。 それな原因が分からないのですが、昨日の記憶すら曖昧になったり、人との会話を覚えられるくらい記憶力良かったのに最近は全く……。 ただの甘えだと思っているのですがやばいでしょうか……？
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