のお手伝いをしています。 もちろんその事業の携わる際 夫にも了承してもらってはいるのですが、 私にだけ時間にうるさく、些細なことでも大袈裟に騒ぎ、文句を言うようになりました。 本日も仕事で息子と供に出掛けていましたが、20時30分くらいには 帰れると思うけど・・・と、目安は伝えていたのですが、アクシデントが発生し 『ごめんね。帰りが少し（10分くらい）遅くなりそうなの・・・』と 具体的に伝えると、 嘘つき・泥棒・キチ〇イ呼ばわりされ、散々暴言を吐かれました。（仕事中なのに） 出先から事務所までは 電車での移動のため 電源を落としてしたので気づきませんでしたが 電車を降り電源を入れたら 鬼電状態でメールの数もカウントダウン状態で入っていました。 事務所から帰る時に、「もう戻ってこなくて結構です。そのまま事務所にでも泊まれ!!」と 怒鳴られ挙句の果てに、事務所に止めて置いた車を回収されて帰れなくなりました。 （タクシーで事務所まで来て、酒気帯び運転で回収して行ったと思います。） 帰ったところで 昼からアルコールが入っているので暴れる可能性があります。 だから 今夜は家に帰れません。 過去にも何度かDVを受け ３年前からは２年間別居した経緯もあります。 （警察にも報告してありますし、診断書も提示しました。） また同居する際のは、いくつかの条件をだしましたが、聞き入れてくれているものは ①DVをしない（でも嫌がらせやモラハラはあり） ▲ ②生活費をちゃんと渡す ▲ 機嫌が悪いと渡されない。 ③４～５ヵ月に１回の友達とのランチ（ファミレス） 〇 ④私だけ義母との付き合いはしない 〇 （78歳にして息子である夫との 性的関係を持ちかけてくるから 気持ち悪い。確かに亡くなった義父に顔が、似ている。） ⑤持病があるため、病院へ通院の許可 〇 聞いてくれたのは、この５項目くらいで、 アルコール依存が強いので控える約束や 他人への配慮（挨拶・謝罪・感謝など他のことは、日が経つにつれ 曖昧な感じです。 家に遅く帰り着くのは、月に２～４回程度で いつも息子（２人の内のどちらかの同行）の補佐として付いて行きます。 19時10分頃の時点で連絡しても、たった『10分遅くなりそう』と、電話しても 家に入れてもらえないのでしょうか？ もちろん 夕ご飯やお酒の用意もして、出掛けています。 それでも、許されないことなのでしょうか？ 因みに・・・十数年前にも、犬の散歩で18時03に家に到着したら 内鍵を掛けられて、家に入れてもらえなかったことがあります。 愛犬を連れて、その時はトボトボ実家へ向かい泊まりましたし またある時は、夫の実家の襖の張り替えを手伝い帰りが22時過ぎでしたが、 その時も 内鍵を掛けられて入れてもらえず、夫の実家に泊まった時もありました。 子供たちや夫 本人には、門限も無く その時には、 私にだけ『専業主婦の門限は18時だ!!』とも言われました。 持病の薬もないし、精神的に疲れてます。 どこの家庭でも、仕事を始めると 旦那様に怒られてしまうんでしょうか？ 皆様の意見や感想をお聞かせください。
解決済み
を受け適応障害を患い休職を余儀なくされました。 私の容姿を人前でバカにする、撮影して他人に拡散する、私を揶揄う様に部下に強要するなどの嫌がらせを直属の上司から受けました。 会社のハラスメント相談窓口に相談を行い調査の結果、私の受けた嫌がらせがパワハラ認定となりました。 先日、会社の役員及び上司の直属の上司に当たる人と面会し会社としての謝罪を受けました。 上司は悪質なパワハラを行った事で一般職へ降格、異動となる事、私は元の職場に復職しても希望の部署があれば異動しても構わないと言われました。 私は今回の件で一番悔しかった事は、妻に会社でいじめられている事をカミングアウトして本当に惨めな気持ちになった事です。 同じ思いを上司にも味合わせたいとずっと思っていました。 今回、会社の処分が下る事で図らずとも願いは叶ったのですが、全然スッキリしません。 人格はともかく有能な上司を失った私の部署はどうなってしまうのだろうか？ 上司はお子様もいらっしゃるので生活は大丈夫だろうか？ 悶々と考えてしまい、やっぱり嫌がらせに我慢すれば良かったのかな？と思ってしまいます。 時間が経てばこのやるせ無さは消えるでしょうか？
ラに遭い3月末に逃げるように退職しました。 あれから3ヶ月、何が原因だったのかを毎日考えてしまって前に進めません。 朝、夫と子供達を送り出してから午前中はずっと鬱鬱としてやる気が全くでません。 仕事を辞める決意をしたのは理不尽な叱責とパワハラモラハラに耐えられなくなったからです。 バカだの使えねーだの言われ、今まで他業種で問題なく仕事をこなしてきたプライドがズタズタにされたこと。 今まで広告業、金融業、医療事務、図書館などの仕事をしてきましたが、働く仲間に奇跡的に恵まれてきたのでしょうか。それぞれモチベーションが上がる言葉を常にかけて頂きました。こんないつもやる気を削ぐような人をおとしめる仕打ちはありませんでした。 なのでずっと根に持っていましたが、考えれば考えるほど最近は自己投影だったのかと自分を責め始めています(家庭内で子供に対して自分もこのような態度をとっていたなと反省すること多々あり、子供の気持ちがわかった気がしました) 女管理職も女職員も仕事はとても出来ますが、人として同性として尊敬は全く出来なかった(人当たりに差がある、陰口が酷い、受話器を叩くように置く、体型を全く気にしない間食など) 私はいい歳なのに不器用で気持ちが顔に出ます。これは学生時代から友達に指摘されていました。この私の態度が良くなかったのでしょうか。 逆に職場のパートさんは人柄もよく素敵な女性で憧れる存在でした。女管理職と女職員にも好かれており、私との対応の差がありすぎて落ち込みました。 子供もいるのに、いつまでも引きずっている自分が情け無いです。 家にいるとずっと考えてしまうので働き出そうとしましたが、今まで気にもしなかった人間関係が怖くて面接を受ける前に辞退するなど踏み出せません。 友達と電話で話しても、現状の不満愚痴になるので控えています。 何かアドバイスお願いします。
ために働こうかと考えてます。 家族は専業主婦を希望してます。(夫子供、共に) 現在、週2の２時間パ ートに出てます。 軽度下肢不自由のため立ち仕事は無理です。 夫から扶養内を希望されてます。 パソコンは出来ます。 車の運転も出来るので応募してみたら、内勤目当てで落ちたり受かっても事故時の保証が無かったりで なかなか難しい状態です。 wワークを考えてますがなかなか見つかりません。 夫からのあれもだめこれもだめで (夜はダメ、送迎は事故時の保証が無いからダメ等)凹んできました。 これはモラハラなんですかね。 本当は障害者枠で働いちゃいたいくらいなんですけど、(´・ω・`) 夫の給料でやっていけはします。 質問は、事故時の保証がある運転業ありますか？(重いものは持てません) 扶養内のデスクワークありますか？ 無理矢理働かなくてもいいんですかね？ 支離滅裂でごめんなさい。 よろしくお願いします。
トを初めて1年がたちます。 時給等がそこそこ良く、事務所も新築で綺麗です。駅にも近く通いやすいです。 時間も育児中にはちょうど良く、 やり甲斐もあります。 しかしとにかく所長が恐い人で、常に不機嫌です。仕事に関する疑問点を聞いただけで 何故か不機嫌になったりと気難しい人で、事務所内がいつもピリついています。 従業員同士を贔屓したり、モラハラもあります。 怒鳴るまでは行きませんが、イラついた声で怒られる毎日で、萎縮してしまいます。 離職率も高いらしく、3年続いた職員がいないとか… 1年経ちますが、なかなか慣れずにいます。 それに、パートですが週1でテストがあるので法律の勉強をしないとついて行けません。 点数が悪いと、見せしめ的なお説教があります。 このパートを始めてから疲れが酷く、涙脆くなりました。夜も何度も目が覚めます。 夫や子どもも心配してくれています。 正直辞めたいと思ってしまいます。 しかし、こんな条件の良いパートは他にないのでは、、と思うと、辞める決心がつきません。 特に育児中の働くお母さんに聞きたいのですが…皆さんならこのような状況だとしたら、転職しますか？それとも我慢して続けますか？ 厳しいご意見、誹謗中傷はご容赦願います。
、あまり経済的に余裕はありません。 主人が義理両親が経営する会社に転職し、育休直前で給与が前職よりマ イナス6万程になりました。 この給与の話し合いも、私は全くの蚊帳の外、生活費がいくらかも分かっていないくせに、主人と義理両親で決めてしまったため、毎月赤字です。 それでも休みや残業を減らす…という話だったので納得しましたが（前職は月に1日くらいしか休みがなかった）、蓋を開けてみれば事務所に泊まり込んでの残業や休日出勤も何度もあり、それでも残業代休日手当夜勤手当もありません。 こんなにも残業続きで主人は家におらず、乳幼児もいて私も大変なのに、給与も低いまま…。 このままでは生活できないとし、家計簿を見せつつ真剣に話をしても、「こんなに家族のために頑張ってるのに、金金金って文句ばっかりか！！」とキレて話し合いになりません。 主人の頑張りは理解していますが、お金がなければ生きていけません。 生活費が足りなければ、ローンも滞り、衣食住も機能しなくなるということを、現実的に考えられないようです。 足りないなら、稼ぎを増やすか、タバコ等の嗜好品や共益費を減らすしかないと思います。 （食費や日用品はやっていますが、5人家族ですので限界があります） ですが、そのどちらも納得しません。 努力で腹は膨れません… また、私は昼間に保育園や赤ちゃんのママ友と会ったりしていますが、それも気にいらないようです。 遊んでる事を理由にしないために、家事はしっかりやっています。 主人が帰ってからも、乳幼児の面倒は私です。 食事もお風呂も寝かしつけも…。 愚図りがひどい時は手抜きの時もありますが、基本は一汁三菜です。 洗濯物も溜めず、毎日片付けています。 ランチ代も月5000円のお小遣いから出し、足りない時は友達にハッキリと伝え、お家で持ち寄りランチをしたり安く済ませます。 それでも会っているだけで、「遊び回ってる」と言われました。 昨日もお金の話でケンカになり、お前は遊び回ってる！俺は頑張ってる！服も買ってない！（私も買っていません。見かねた実母が数枚プレゼントしてくれたくらいです）金のことばっかりだ！育休を切り上げて早く働けば余裕が出るだろう！（確かに復職すれば余裕が出るのは分かっていますが、上2人は0歳から預け、仕事家事学校行事等、10年頑張ってきました。最後の子だろうし、今までのご褒美だと思って、目一杯育休を取り、育児に専念したいとお願いしました。）と怒鳴られ、胸ぐらを掴まれ、何故か自分のスマホを投げて壊しました。 本当にもうウンザリです。 それでも子供がいますし、ペアローンで買ったマイホームもあります。 我慢するべきでしょうか？ 話し合いをする価値はありますでしょうか？ 今は少し冷静になったようで、義理両親に給与交渉をしてみる…と項垂れていますが、喧嘩の度に口汚くキレ、前の家でも窓ガラスを殴って割ったり壁に穴を開けたり…。 10年変わらなかったものが、これから変わるのでしょうか？ それとも私が悪かったのでしょうか？ 喧嘩中、離婚届け持ってこいよ！と怒鳴られたので、分かりました、と言いました。 もう本当に持って行きたいです。 上の子は4月から中学校（この子は私の連れ子です）、5歳と0歳の子もいます。 上の子は障がいもあり、離婚しても転校はさせたくありません。 もうどうしたらいいのか分かりません。 疲れてしまいました。
飲み会も出張もあります。 それが結婚したと会社に報告したらもっと増えました。 私の以前働いていた職場では、家庭がある人は無理に飲み会参加しなくていい、新婚は二人の時間を大事にしたいだろう、という考え方でしたが、旦那のところは逆です。 家のことは嫁さんにやってもらえるようになったんだから自由時間が増えた、くらいの発想みたいです。 取引先からの電話も休日でもガンガンかかってきて、仕事の話ならまだしもそこからゴルフの話やらなんやら1時間2時間平気で話します。（どっちも声デカいので内容丸聞こえ） 新婚の頃私の誕生日でディズニーいってるのにまた電話がきて、嫁とディズニーきてると伝えたにも関わらずそこから40分ほど無駄話をしてきたときはマジでイライラしました。 急ぎの仕事の話ならまだしも、普通空気読んでまた時間あるときに電話しようってなりません？ 旦那の友だち相手なら私も「後にしてよ」と言えるのですが、仕事関係となるとそうもいかずただ横で待たされてイライラです。 とにかく旦那の仕事界隈の人と価値観が合いません。 例えばこの間飲んだ３０代の取引先の人はは 「嫁がバカで困る。疲れて帰ってるのにドラマの感想とかどうでもいいことを話してくる」 「子育て以外で外に出ることは許してない。友だちとご飯も行かせてない」 と言っていたそうです。 いや、ただのモラ夫じゃん。と思いました。 旦那は私に対してモラハラ発言してくることはないですし（もしされても私は黙ってないで言い返すタイプですが）、出張多いのも仕事の電話もある程度は仕方ないことだとは思うのですが、現在妊娠中で、子どもが産まれてもこれかと思うと先が思いやられます。 旦那が休みで育児を頼みたいときにまたくだらない電話がくるのか、家族で出かけても同じく待たされる（その間私は赤ちゃんを一人で見るしかない）のか、平気で接待飲みもガンガン入るのか、ただでさえ出張のときは2日3日ワンオペ確実なのに… と思って嫌になります。 旦那のことは好きで離婚なんて全く考えてませんし子育ても実家に頼ったりもすると思いますが、根本的に旦那の会社周りの風潮というか価値観が古過ぎてとにかくイライラします。 嫁を家政婦兼ベビーシッターだと思ってるヤツが多すぎです。 男社会の既婚者ってこんなもんですか？ 旦那は上に文句言えるような立場じゃないですし取引先の気を悪くするようなこともできないので基本断れません。 どうしようもないことと分かりつつも、ストレス溜まります。
回答終了
た。 先輩(女)のモラハラ、いじめ、いやがらせ。 信頼してた上司の退職(この方が先輩の嫌がらせを阻止しようと頑張ってくれましたが、会社の体制や 先輩の件もあって、会社事態が嫌になって退職を決意したそうです。) 別の部署から来た上司の性的嫌がらせ。 話があるからと会議室に呼ばれ、最初は食事にと誘ってきたのですが、 適当にはぐらかしていたものの、嫌がらせがエスカレート、 ある日抱きついてきて乱暴され(結局は何もなかったのですが) 今後これかひどくなると思うと怖くなり、現上司に相談して、(別の部署から来た上司は)解雇になりました。 夫が地方へ単身赴任のため、金銭的に苦しく、残業を増やして家庭を支えていたものの、 帰宅後は家のことをやらなければならないし、子供たちの世話(高校生と小学生の2人) たまに帰ってくる夫とは喧嘩が絶えず、 同職場の人(独身)のもうアピールに根負けして不倫関係になりました。 最初は優しかった彼ですが、2か月経つころだんだん本来の性格を出すようになり、 わがまま、自己中心的、言うことを聞かないと怒り、私の話は一切聞かない、 言葉の暴力、別れを切り出せば「不倫をみんなにばらす」と脅迫され、 彼の言うがままでいました。 そんな時彼が仕事で大失敗し辞職、これでまるく収まると思っていたのですが 彼の友達に私との関係をばらしたようで、陰で「あの人不倫してたんだって」と 言われ、白い目で見られてとても仕事がやりずらくなりました。 彼はこの会社の友達とは頻繁に会ってるようで(無職で暇なのでしょう) 彼の名前を聞かない日はないです。それもまたつらいです。 現在は彼とは別れ(退職したのでもう会う機会はないと思い、私から別れを切り出しました。 あっさりしたもので、「今までお前がかわいそうに見えたから仕方なく付き合っていた」と言われました。)あれだけ言うことを聞いて尽くしてきただけに、ショックな言葉でした。 そういうことが度重なって上司に体調不良を訴え 辞めると申し出たものの、私がいまいるポジションが重要なため、当然止めにはいりました。 何か不満があるなら解消すると言われ、残業を減らしてもらったり、お給料を少しだけ あげてもらったりしたのですが、やはり辞めたい気持ちは変わりません。 けれど不満を解消してくれた上司の配慮を考えると 辞めると決心できないでいます。 本心は辞めて心機一転新しい職場で出直したいのですが、 (彼のことも忘れたいし) 昔から自分のことよりひとのことを優先してしまう性格なので どうしたら一番良い解決策なのか決められないでいます。 彼のことを忘れたい気持ちもあるし、もう一度だけ会いたい気持ちもあります。 別れを切り出してからは一切連絡していません。 不倫、 自分でもいけないことをしたと とても反省しているので、夫と子供を裏切った罪悪感を常にもっています。 避難されるのは覚悟してます。 優柔不断な私に良きアドバイスをください。 よろしくお願いします。
と小学高学年の娘がいます。 離婚したのは娘が幼稚園の頃で、以来元夫からは毎月養育費を貰い、月1回娘とも会わせています。 娘が幼稚園の頃は彼氏を作ったことも数回ありました。（寂しさ、新しい父親がいた方がいいのか？と悩んだ末交際、会うには子連れになり相手と生活が合わずに破局） 以降は自然と恋愛に興味もわかなくなり、今の生活が毎日楽しいですし、十分満足しています。 しかし、最近職場の同僚（6歳年下）のことを気になり始めました。 外見がタイプだったのもありますが、相手が異動してきた始めから、「年上に見えない。同い年くらいかと思った」「子供いるってホント？バツイチなん？」と私は話していないのに誰かから聞いたのか私のことを度々知っており、「彼女ほしい」アピールも度々。更に「かわいい」と言ってきたり、別に私は困ってないのにすぐに手伝ってくれたり、とドキドキするようなことが重なり、彼が気になってきました。 数日前、他の同僚から「○○くん（その相手）があなたのこと好きって言ってたよ」と聞いて、まさか〜と思いつつ嬉しいのは確かです。 彼と話していた同僚からは「でも、子供いるからねぇ…って伝えといたよ」と言われたので、彼の好意は大した好きではないとも思っています。 私からは何のアクションもしていませんし、褒め言葉に対しても笑って流してきました。 彼は既に異動が決定しており、私の勤務とは被らないので今後会う機会があるかは分かりません。 彼から連絡先も聞かれていないので、このまま何事もなく終わってしまうんだろうなぁと感じています。 今回のことがあり、今まで気にしてこなかった恋愛に少し不安…といいますか、自分の気持ちがわからなくなってしまいました。 現在、私は住宅ローンを組みマイホームを購入したばかりで、相手がいなくても家族3人で何とか生活していける、していこうとやっと目処が立ったところでした。 娘は元夫を当然ですが父親だと思っていますし（興味がないから会うのは面倒くさいと言っていますが…）、元夫しか父親はいないと私も思っています。それはこの先変わることはないでしょうし、例え彼氏ができても父親になってほしいとは思いません。 寂しさもなく、自分の時間、家族の時間で毎日楽しいのも事実です。 恋愛したい、というより、気になってしまった彼と遊んでみたい気持ちはありますが、子供に会わせたい、いつか結婚したい、などの気持ちは全くありません。（親しくなればどうなるかは分かりませんが） 仮に、両思いだとして、彼は子供のことを気にしているようでしたが、私の方こそ、独身の彼を巻き込みたくないですし、親御さんの気持ちを思うと心配かけるだろうな、悩んでほしくないな、と彼の人生への私の責任が重たく感じています。 矛盾しますが、それでも気になって、オシャレに気を使ったり、会えたらいいなーなんて思ってしまってます… 自分で自分がわかりません…どうしたいのか… おそらく、6年ぶりほどのドキドキで混乱してしまっているのだと思います… 結局、異動してしまうので、何も起きないと思うのですが、気持ちだけがモヤモヤしています。 拙い文ですが、どなたか私の代弁者になっていただけないでしょうか。彼が異動する前に、モヤモヤをなくしてお別れをしたいと思っています。 （自分のことは自分しか分からないというのはなしでお願いします） ちなみに、元夫との離婚理由は元夫が家庭に無関心だったためです。悪くは言いたくないですが、少々モラハラ？私が高熱でも買い物に行け、ごはん作れ、というような人でしたし、育児は一切せず、ゴミ出しを頼むと何故かゴミが指定場所ではなく家の前の道路に置いてきたりと非常識でした。私が鬱になりかけたので、このままでは正常な家庭は築けない、一緒にいない方が楽しく穏やかに過ごせると判断し、私から離婚を切り出し、円満離婚しました。
より15歳上の同僚から数年間、嫌な事を言われたり、微妙な嫌がらせをされたりしてます。 無視や高圧的な態度、私にだけ共同で使う物を使わせない、書類を投げ拾わせるなど… サイレントモラハラから小学生レベルのまで。 ミスなどは全部私のせいにし（私は関わってない案件）、私が仕事の事で間違いを指摘すると「これでいいんだよ！」っと怒り、その結果お客さんを怒らせ、周りに迷惑をかけ、そのくせ謝りもせず逃げ回り、詰められて最終的に嘘をつきだし… そんな事を繰り返し、信用をされなくなり、仕事をふられなくなりました。 嫌味や嫌がらせも数年間は我慢してましたが…先日、本人に直接指摘しました。 瞬間湯沸かし機のようにギャーと怒り、話し合いなどできず。落ち着いたらニヤニヤ笑って何事も無かったように雑談をしてきました。 その方の奥さんと私は同い年で… 年齢が同じだけで違う人間ですが、逆に奥さんと同じ年齢の職場の女に上記の事をし続けるような人が、家庭では良き夫になるのでしょうか？
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