も事務職が難しいというのは、どんなことを、事務職の女性は求められているのでしょうか? https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13256103818 昔、昔の、事務は、伝票処理、電話取りやお茶入れや弁当注文とか…w (たまに爺のセクハラ発言やらセクハラに遭い・・) 男性は電話に出なくていいと、のたまい、女性が膨大の雑務の外線電話を取り、、男性の営業連中の用である電話も多いのに、その電話取りは、女中扱いの事務員女性の仕事でした。 それらの雑務的な仕事は、高卒の女性や腰掛女性の仕事でありましたが、、 今は、どういった感じなのでしょうか? 大卒の女性を採用するような事務職とは、いったい、どういうものなのか教えてください。
解決済み
社目(在籍:5年と3ヶ月) ・大手食品メーカー(リーディングカンパニー) ・営業職として勤務 ・既存営業:新規営業=8:2 ・地方勤務で40歳ぐらいまで転勤なし、その後定年までまた2〜3年に1回のペースで転勤発生。 ・関西に戻ること、まだ独身だが将来的に転勤はあっても良いがなるべく家族での時間を取れるように転職を決意しました。 2社目(現職で2ヶ月ぐらい) ・無形商材を経験したかった、そして次回転職する際に選択肢が増えるとアドバイスを受けて入社。 ・大手人材派遣会社 ・営業 ・半月経った頃から自分のノルマを持った。 以下のことで悩んでおります。 ・スピード感が早く業務についていけない。 ・人を商材にしており、派遣スタッフの経歴を良く見せたり、スタッフに合わない仕事をノルマのためによく言って入社させることに抵抗がある。 ・この仕事が人の役に立っているのか疑問に思っている。 ・契約がとれても何の喜びも達成感もなく、仕事をしていてやりがいを感じたことがない。 ・マネージャーに毎日監視され、つめられる。 →すべて1月の行動目標を決められ、後から追加もされて1日では終わらない。 →残業をすると「なんでそんな業務量でそんな残業するん?」と言われる。 ・指定された時間内に、形だけ終わらせることで精一杯で業務が覚えることができない。 ・飲み会が定期的にあり、そこでも業務のダメ出しをうける。 ・飲み会で彼女がいないことを毎回聞かれ、早く作れよ、だからあかんねんと言われる。 ・グループとしては、組織賞を取るほど優秀。 ・ノリは大学のチャラいサークルと同じ。 ・飲み会では、店で騒ぐ、暴れる、道では広がって歩いて大声で騒ぐ。 ・飲み会も下ネタや女性の話が多く、基本的に合わなさを感じている。 業務に関しては、元々言われてすぐにできる方ではなく、自分なりに要領をとらえて時間をかけて覚えるタイプなので、最初についていけないのは仕方ないと思っています。ただ毎日職場に行くのが辛く、休みの日も毎日憂鬱で、朝も日中も吐き気かして、夜も仕事の夢で2〜3時間おきに目が覚め、突発性難聴の疑いがあり薬も飲んでいます。今はすぐ転職して、ストレスが少なくプライベートを大切にできる仕事がしたいと思っています。 以下アドバイスが欲しいです。 1、再転職するべきでしょうか? 2、今すぐ逃げ出したい気持ちがありますが、いつまで頑張るべきでしょうか? 3、短期離職でも1社目経験をいかして、大手メーカーに転職は可能でしょうか。 4、転職するとして、企業の選び方などアドバイスがあればお願いいたします。 長文となり申し訳ありません。 真剣に悩んでおります。 よろしくお願いいたします。
おります。 ちなみに、現在は無職で前職は営業職でしたので会計や経理は未経験です。 しかし、いつまでも無収入では厳しいので、働きながら目指したいと思っています。 働くなら税理士事務所だと考え、先日ハローワークで求人検索をしたところ、ほとんどの求人に「簿記2級」か「科目合格者」以上という条件がついていました。 現在は2月の試験に向けて、簿記3級から勉強中ですので上記にはあたらず、すぐの就職は難しいかと思いだしました。 そこで、下記のことで迷っています。 (1)今から就活をして、アルバイトでも何でも雇ってくれるところを探す。 or (2)8月まで勉強に専念し、科目合格を果たしてから正式に雇ってくれるところを探す。 求人には30才以下とされているものも少なくないので少々焦っております。 今までの質問等を拝見し、どちらにしても大変厳しい道程であることはわかっているつもりです。 アドバイス、よろしくお願いします。
った場合、どういう理由で断れば比較的印象が悪くならないでしょうか? 下戸なので飲酒は断るつもりです。 会は多分午後6時くらいから始まり、翌日は休日です。
ても、お客様ともめても、泣かないのですが、退社時に、職場の女性たちがその日、 ご飯を食べに行くと聞いたとき(偶然知ってしまった)、誘われていなかった自分に、幹事さんの前で泣いてしまいました。 普段、仕事を自分なりに一生懸命して、また女性だけの交流会など幹事をしていたなか、自分が女性の立場として仲間外れにされているのだと思った瞬間、緊張の糸が切れたというか、仕事でも我慢していること(上司から、同じ部署の女性と比較して、差別的な扱い方を受けたり等)が積もり積もって思わず泣いてしまいました。 結局、気を使われてその日誘って頂きましたが、私社会人として最低ですよね…。 職場でこのような女はどう思いますか? ちなみに、営業職です。
ないんでしょうか? インフラ事業関係の会社で営業職をしている27歳の男です。会社が年下の上司の女性社員の話を一方的に信じて私の言い分を聞かずに私だけ厳重注意を受けました。釈然としません。 自分としては理不尽だと思っていて納得できません。 私が勤める会社は、営業で成果を残したり会社のプレゼン企画で自分が考えた企画が採用されると、新卒2年目でもマネージャーや副課長に昇進します。 私は恥ずかしながら現在も平社員です。 上司は私より後から新卒入社してきた入社3年目の24歳の副課長女性です。 副課長は新卒入社で入社1年目で上司の同期(100人ほど)の中でトップ成績を残して、さらにプレゼン大会でも優勝した人で、そういう実績を残している人だから会社は私の話よりもその女上司の話を一方的に信じたと思います。 会社から厳重注意を受けた理由ですが、結論から説明します。 私と24歳の副課長で先週の水曜に朝一で大口顧客の取引先に商談に行きました。商談は2時間くらいで終わり、商談自体も成功しました。 そして、お昼を食べてから会社に戻るという話になりました。副課長が「奢るから贅沢に焼肉で成功祝いしよう。」と言ってくれたので、お話に甘えて焼肉屋に行きました。 焼肉屋に入ると副課長が「1杯だけ成功祝いにビールで乾杯しよう。」と言い出したので私は、「まだ午後の仕事もあって会社に戻るのでお酒は控えた方がいいです。」と言いました。しかし、「1杯くらいなら大丈夫。何か言われたら私が守るから付き合ってよ。」、「お酒に強いから飲んでも顔に出ないし少し飲んだくらいで酔わないから大丈夫。1杯だけで酔うとかないからバレることはないから注文するよ。」と言われ、副課長に押し切られるような感じで渋々1杯だけビールで乾杯しました。 私はお酒を飲むとすぐに出てしまい、顔や首がかなり赤くなるので目立ちます。(副課長は全然顔が赤くなっていなくて、雰囲気もシラフと同じでした。) そういうこともあって、職場でバレるリスクを背負ってまで正直本音はビール1杯も付き合いたくなかったのが本音です。 私はビールジョッキ1杯でしたが、副課長はビール中ジョッキ1杯を飲んだ後にさらに大ジョッキのビールも1杯注文して、それも全部飲んでいました。 焼肉とビール1杯をご馳走になって2人で会社に戻ると(副課長は2杯飲んでいました。)、私の隣のデスクの同僚から酒臭いし顔が赤いけど、酒を飲んだのかと聞かれてしまいました。(副課長は2杯飲んでも全く顔に出ず、言動もいつもと変わらずのため飲酒がバレていなかったです。) しかし、やはり同僚にバレてしまって、それがさらに上の上司(副課長の上司でもある課長)にバレてしまいました。 当然、私と副課長は課長から呼び出され、2人同時に事情を聞かれ、説明を求められました。 副課長は私が横にいるのにも関わらず、課長に平気で嘘をつき続けました。 「自分はお酒を飲んでいません。自分がトイレに行って席を外した時に勝手にお酒を注文して、自分がトイレから戻ると○○(私の苗字)が飲んでいた。」と平気な顔で嘘を言っていました。 さらに、「上司として部下のしたことですが謝ります。」といい上司のような振る舞いまでしていました。 私は、「副課長の方から商談祝いにビールを飲もうという話を持ちかけられ、仕事中だからそれはまずいと伝えたが、押し切るように副課長がビールを注文した」、「副課長はビールを2杯も飲んでいた。」、「(副課長が)自分はお酒に強いから飲んでも顔に出ないし少し飲んだくらいで酔わないから大丈夫。」と言っていたこと。 しっかりと事情も話して説明もしました。「副課長はお酒に強いから飲んでも顔に出ないだけで本当に2杯飲んでいました。」としっかりと説明しました。 しかし、会社は私の話を全く信用せずに私だけが一方的に厳重注意を受け、会社は副課長の話を一方的に信じたので、副課長はお咎めなしでした。 副課長の裏切りと平気で嘘をついて私を陥れたことが許せないです。また、会社も副課長の話を一方的に信じて私の言い分を聞かずに私だけ厳重注意を決定したことも許せないです。理不尽だと思います。 このまま泣き寝入りするしか私はないんでしょうか? また、課長に呼び出しを受けて私が事実を話したことに対しても副課長から目をつけられてしまったというか、当たりが強くなっています。 肩身も狭く、メンタル的にも辛いです。 何か方法があれば教えてください。お願いします。
けてる人って勝ち組ですよね? 総合職だから給料もそこそこもらえるし、本社勤務の人事で、営業ではないので転勤なし、こんな運のいい配属の人ってどのくらいいるんでしょうか? 縁があった企業のおばさん人事がまさにこれで、転勤嫌だから地域限定で入り昇格、給料下がる女性社員もいる中、こんな神がかった配属になるの何故ですか…… 逆に地域限定の女性社員が可哀想だと思えてきました
回答終了
1人60歳を引き抜いて3人で経営し会社で、 夫婦は毎月500万円利益出して高い車買ったり宝石買ったりし出すのですが パートはパートのままで時給計算で10~14万円程度。 夫婦は営業職ですがアポを取るのはパートです。 それを20年続けるのってどう思いますか? パートの女性が自分の母親だったら もっと渡せと思いませんか?
、資格試験に向け勉強していましたが、現在わけあって転職活動(再就職活動)中です。 今度面接があるのですが、スーツの中はカットソーでもいいのでしょうか・・・。営業職を受けますが前職は販売職です。 ほとんど社会経験のない身としては学生と同じように襟付きのシャツを着るべきでしょうか。それともあまり気にしなくていいのでしょうか。 回答お待ちしております。
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