り16万、賞与3.5、年収330です。 社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士は取りました。 今勤務している法人は年功序列第一で勤続15年以上でないと役職につけません。 中途入社なので、最初からいる人だけが出世して給料もいいです。 あとから入ったものには全くチャンスがありません。 研修、会議なども上司が独り占めしてしまいます。 夜勤から残業からがんばってきたのにもう我慢出来ません。 こんな自分でも転職できるのか不安になります。
解決済み
には資格社会福祉士や介護福祉士などの資格があれば尚可、経験は不問、学歴は高卒以上となっておりました。 給与は基本給15〜25万の通勤、扶養、住宅、夜勤手当などが付くとの事ですが、 私は20代後半、高卒、経験資格なしです。 この場合、基本給は15万と考えるべきでしょうか? 初めての転職でイマイチわからないのですが、面接時に給与に対して、採用の場合はいくらくらいになるか聞いても大丈夫でしょうか?また今の仕事の給与は聞かれますか? 転職理由は以前より福祉職に興味がありましたが、今の仕事では生活出来ない為です。 一応、基本給が15万であっても求人記載の手当が含まれると今の仕事より給与は高くなる予定です。
し自分には向いてないのかなとか思いメンタルが弱り、いつか鬱になるかもしれないと思い辞めたいたいです。 介護現場で働き利用者さんの周りに目がいかなかったりで転倒等のリスクを招いてしまうかもしれない、夜勤とかは特にナースコースのオンパレードで優しく対応できずふてこい態度になってあとからやってしまったと後悔するもまたワンオペで忙しくやらないといけないことがあり気づけば優しくできない。時間が決まっているのでそれまでにできずに自分はなんて無能なのかと思ったりあれもこれもで心に余裕がない。介護職として良くない態度なのではないから介護職失格かのかと感じたり要領よくできず社会人としても無能だし失格だなと辛くなります。 (慣れるまで頑張れといわれたらそれまでなんですが慣れる気がしない) でも、辞めれないのがまだ介護福祉士を取れていないので何の資格を持っていないことや夢ややりたい事があるわけでもないのに何の職にいいかわからないし、同じ施設の職員さんは優しくいい人ばかりで他でやっていけるか心配です。 やはり辞めるべきなのでしょうか。
回答終了
で退職すると上司に話しました。次の仕事が見つかるまでここにいるべきと言われました 私は18歳で今の会社に入社しました。 やはり介護ということで女の人が多く、リーダーの50代の人に5日目で利用者の前で怒鳴られました。 自分の容量が悪いのか、なぜかその女リーダーに嫌われてるのを自覚していきました。 自分にだけあたりキツくないか、、?? ほぼ毎日怒られていました。陰で、ロッカーで悪口、私の聞こえる声で話す。挨拶しても無視される。 自分をたくさん責めました。 顔を見るだけで、車があるだけで怖くて萎縮していました。 半年後、リーダーが下の二階へ移動して関わりは少なくなりました。 一年とちょっとが立ち、看護師の1人に辞めようと思ってます..と伝えたら、リーダー会議で言われてしまいました。あっという間にみんなに伝わり、(噂は早いです)何で辞めるの?ねぇ、何で?〇〇リーダーのせい? 色んな人に質問攻めにされました。 そしたら同じ3階の男の職員aが「私 さんに当たり強かったよね、全然言えなくて、見て見ぬふりしてた。ごめんね、」と一年後に言ってきたんです。 そしたら他の職員も、「私もそう思ってた。」などと、直接言ってきました。 上にもその話は伝わり、面談したいと言われました。 そしたら上司(看護師長)は、 「〇〇リーダーはあなたの為を思っていったんだと思うよ。だからね、あんまり考えないでね」と言われてとっても腹が立ちました。 師長さんもリーダーと一緒になって私の悪口を言っていたのを聞いたからです。 なんかもう疲れました。大人の人間関係ってほんとにめんどくさい。 ロッカーでは悪口のオンパレード。 わがままな利用者、認知症。こっちまで頭がおかしくなりそうです。 朝から晩まで便の処理。 なんで福祉系の高校を選んだのか後悔しかありません。 同僚は「あんたはわがままなんだよ、みんなえらいよあなただけじゃないよ」と。 でももう限界です、次の仕事も見つかってないけど辞めたいです。休みの日も身体中痛くてずっと寝ています。 長くなりましたが見てくださってありがとうございました。愚痴みたいになってしまってほんとにすみません。 次の会社でもうまくやっていけるか不安です。 人間関係は最初はどこも悪いですか? どういう仕事をしていますか? 教えていただけると嬉しいです。あと9時間夜勤頑張りますおやすみなさい。
の内容も大きく違うとよく聞きますが、 例えば介護系でも、現場経験が特養やデイサービスや訪問サービス等 その人の経験によってケアプランの作成能力や視野の広さ、 得意不得意などが出てくるのでしょうか? 現在、ヘルパー2級取得後、5年後のケアマネ受験を視野に (体調面を考慮して夜勤が無い)デイケアでの勤務を考えているのですが、 やはりいろいろな施設で経験した方が良いのでしょうか?
いるので、将来が心配です。具体的な給料、給料体系など教えてほしいです。 お願いします。
た。 腰の痛みでリタイアしました。 3月、4月に1回ずつ、ぎっくり腰をやって、 5月に2回ぎっくり腰しました。 4回とも夜勤中です。 3月、4月は、立てたし少し安静にしてたら 普通に動けたんです。 朝、起床介助できたし問題なかったんです。 ただ、5月の1回目は…、立てず、 ちょうど早番が出勤してきた時間で 起床介助したあとだったので、 痛くても無理して、ベッドから車椅子へ10名ほど乗せてたので…、 終わって、早番がきて、ホッとしたのか腰が抜けて立てなくなり… ちょうど早番が主任(男)だったので、立たせてもらってなんとか、定時までやりきりましたが、 続けていける自信をなくし、 よろよろしながら、帰りに施設長の所に寄って、状況説明をして、腰が痛くて限界だから今月末で辞めたいと言いました。 人手不足なので、休むとか、自立度が高いユニットに異動とか、提案されたけど断り、 勤務表の出勤を全てやりきって辞めると言うことで、まとまりました。 が、その1週間後の夜勤で、ぎっくり腰をやり… 朝5時くらい。 急いで、主任に連絡し(また主任が早番)、通常は早番は7時なのに6時にきてもらいました。 立てないので主任に起床介助をしてもらい、 主任に車椅子に乗せてもらい、 車椅子に乗りながら、バイタルはかって 配膳して、薬のませて、食事介助して、食べ終わった食器片付けて、口腔ケアしました。 1つのユニットを早番、1つのユニットを夜勤者がみます。 なので、必死でした。 これは、かなり、問題ですが… 6時に主任が出勤したので、 6時から9時(退勤が9時です)、 私、仕事扱いにならないと言われました… 起床介助ができなかっただけで、他のことはしてたんでしょ?って、他の人は言ってくれるのですが…、 主任は、この3時間は勤務扱いにならないと言うんです。 事務の方も、起床介助をしてもらっただけで 仕事してたなら、大丈夫だよーって言ってくれるのですが…、 事務次長に相談すると言ったきり回答がありません…。 事務の方は、事務次長に、仕事してたよ。って言っとくね。と言ってましたが、、 5月末で退職してるので、 どうなったか、主任に先ほど聞いたけど、 まだ聞いてないと言うんです…。 この3時間は勤務にならないのですか? 慣れない車椅子、頑張って操縦して バイタルはかって、配膳して、薬のませて、食事介助して、片付けして、口腔ケアしたんですけど…。 とりあえず5月の給与計算するのが、6月10日くらいなので(支払いは6月末。)、 まだ、1週間ほど時間ありますが… この3時間は、早退扱いなのか… 有休あてられるなら、あてたい… 有休、消化できず捨てたので…。 どんな扱いになるのか、わかる人いますか…? 本来、夜勤は、17時から翌9時です。 朝5時頃、ぎっくり腰をやり立てなくなり 6時に主任にきてもらい起床介助してもらいました。本当は、早番は7時からです。 俺が、6時にきて、起床介助したから 6時から9時まで、仕事してないという扱いになると言われ気になってます…。
この仕事は好きですが、給料が安く 夜勤をしても手取り13万ちょっとしかありません。 家や車のローンで生活 が厳しく、給料のいい特養に移ろうかと考えていますが体力に自分にできるか不安です。特養で働いている方、メリット デメリットや収入など詳しく教えて頂けませんか?ちなみに私はヘルパー2級しかありません。
いますが、夜勤専従の求人は、実務経験無くても可能でしょうか。 不可能の場合、どのくらいの実務があれば良いでしょうか。因みに実務者の資格はあります。 また、一般的に介護士としてどのくらい経験を積めば、経験者として認められるものでしょうか。 資格はとったものの、就職に悩んでおります。 教えていただけますと幸いです。
になりますか? 彼氏が介護士で手取り12万円です。将来子供ができることを考えて、もう少し給料のいい会 社への転職を考えています。 そういった企業と、具体的な額を教えていただきたいです。 子供を持つために、産休育休で私の給料がない時期でも暮らしていけるくらいの収入がほしいです。 どなたか教えてください。
求人の検索結果を見る
1
続きを見る
2
3
夜勤手当はいくらもらえる?押さえておきたい基本情報を解説
法律とお金
夜勤で働く予定がある人は、夜勤手当の有無を事前に確認しておきましょう。基本給が同じなら、夜勤手当がある会...続きを見る
2022-07-11
介護職の夜勤はどのような仕事をする?仕事内容の詳細やメリットとは
仕事を知る
介護職には夜勤があります。介護業界が初めての人は「日勤と何が違うの?」「勤務時間はどれくらい?」と働くイ...続きを見る
2023-03-23
夜勤バイトのおすすめは?未経験者でも稼げるバイト7選
夜勤バイトは、日勤に比べて時給が高く設定されているため、効率的に稼ぎたい人におすすめです。これから始めて...続きを見る
2024-03-01
介護の相談員とは?複数ある相談員の種類とそれぞれの仕事内容
介護の相談員とは、介護現場で相談援助を行う専門家です。「介護施設」「介護保険」「介護サービス」など活躍す...続きを見る
介護福祉士の将来性は?需要や気になる問題点についても解説
介護職員として実務経験を積むか、養成機関で専門知識を学ぶと、介護福祉士の受験資格が得られます。介護福祉士...続きを見る
2023-09-01
介護職のワーカーとして働く!仕事内容から給料・やりがいまで一挙解説
介護の現場で働く介護職は、高齢化社会が進む現代において重要な役割を担う仕事の1つです。介護職ワーカーを目...続きを見る
2023-03-20
介護離職とは?離職してしまう原因と事前にできる対処法をチェック
介護離職とは、介護が必要な近親者のケアのため、勤めている会社を辞めてしまうことをいいます。超高齢社会に突...続きを見る
介護資格の取り方は?最初に目指すべき資格と介護福祉士へのルート
介護職に就くために、資格取得を視野に入れている人も多いでしょう。介護の仕事に資格は必須ではありませんが、...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です