抜けています、だいたい月収8万から10万 それでも、冬の光熱費が心配で副業を考えています。 家でできて稼げるとしたらチャットレディかもしれないと最近考え始めました。 心配なのは、チャットレディに登録することでなにか危ないことに巻き込まれたりしないか、という事と確定申告は必要なのかです。 実際働いてる方でダブルワークの方、確定申告などどのようにしてますか?安心安全な仕事でしょうか…
解決済み
体験してみて)から、働く方が辛いと思うのですが世間的にはどちらの意見の方が多いのでしょうか? 専業主婦は、ご飯を考えたり四六時中ご飯(お乳等)をあげたりと寝る時間が短時間をちょこちょこと取ったりは辛いと思います。そして子守りしながら家事をすること。 働くのは、上下関係や仕事の責任、養う責任。 記載しきれていませんが、その他色々双方に辛いことがあるのはわかります。 ですが、私は実際に経験して働く方がキツかったです。
建合格した場合に転職先はどんな仕事がありますか??
回答終了
か?それとも外で短時間働きますか? 仕事を探そうと思ってますが、年に一度ほどは子供が発熱します。 実家は車で10分ほどの距離ですが、余り頼りたくないです。 在宅勤務で朝から7時間前後の労働か、外で3時間労働(移動20分前後、午後には帰宅)ならどちらを選びますか? 土日祝はお休み、夏休みは勤務しなくてはいけません。 因みに中学年〜高学年2人です。 一軒家ですが、夏休みなどのお休みは在宅勤務だと長時間静かにしてるのは苦痛だと思い悩んでます。 私生活のゆとりのために少しだけでも働きたいです。
が10万弱貰っています。 不妊症の為子供は出来ません。 友達と久しぶりに会い、話していると 子なしパートは専業主婦だよね?と言われました。 フルタイムなら共働きだけどパートで旦那さんの扶養に入ってるんだからそれは共働きっていう風になるの? と言われました… 子なしのパートは共働きとは言えないのでしょうか? 確かに、義母には パートじゃなくてちゃんと働いた方が良いと言われて居ます。 私は1日6時間働いて家事全部こなして、趣味のハンドメイドで少しお金を稼いでる生活させてくれる夫に感謝しながら生きています。 夫は、仕事も家事もハンドメイドで収入得て凄い!辛いなら仕事は辞めても良いと言ってくれているんですが… 子なしのパート勤務は共働きとは言わないのでしょうか?
。 面接で「かなり覚えることが多いので、フリーターのようにガッツリ入らないと、両立が出来ず主婦や学生の方は辞めていかれる方が多いですが、大丈夫ですか?」と言われました。 その時は「無理です。」なんて言えないですし、「頑張ります。」としか言えませんでした。 もちろん新しい仕事を始めるのに、覚えることが無い仕事なんて無いですが、クレアーズは覚えることの量がハンパじゃないそうです。家に持ち帰ってまでやるとか…?? ネットでの評判でもあまり良いことが書いてなく、(給料をきちんと働いた分支払わない・人間関係・サービス残業させられるなど)すごく不安になりました。 具体的にどんなことを、覚えるのでしょうか? また、給料はきちんと支払われますか?やはり、主婦には続かない職場なんでしょうか? ご回答よろしくお願いいたします。
が、これといった資格は何も持っておらず、社会人歴も2年しかありません。 前職は営業のお仕事をしていました。 しかし自分は子どもが好きなので、 学童保育か塾などで働きたいと思っています。 前職で海外の方ともお仕事をしていて、日常生活レベルの英語はできるので英会話スクールなどでも働きたいと考えています。 今のうちに取っておいた方が良い資格等教えて頂きたいです。 学童保育や塾などで契約社員、派遣などフルで働いている方がいましたら教えて欲しいです。 また、妊娠中、育児中に取得できる資格で子どもに関するお仕事に役に立つ資格等ありましたら教えて欲しいです、よろしくお願いします。
ます。 ですが4月は色々重なり(身内の不幸、子供の体調不良)、度々仕事をキャンセルしてしまいました。 数ヶ月に一度ならともかく、1ヶ月に何度も休んでしまい、さすがに滅入ってます。 共働きの家庭だとよくあることだとは思いますが、 皆さんどのように立ち直ってますか? 職場の人たちは理解してくれてるし、何も責められはしないけど、迷惑をかけてしまったという気持ちと、もうしばらくは子供たち体調崩さないでという気持ちです。。 明日は本当は仕事を入れてませんでしたが、 急遽忙しいのでどうかなと誘われました。 休んでしまった分を取り戻したい気持ちで、 了承しましたが、 夕方また子供の体調が悪くなり、微妙なとこです。 ですが、もうキャンセルしたくないので 祖母に預けて仕事に行くことにしています。 そういったことにストレスを感じてしまい、自己嫌悪に陥ります。 割りきって乗り越えるしかないのでしょうか?? こういう気持ちになると、専業主婦だった頃を思いだし、 いつでも家のことや子供に対応できたことを幸せに思います。 すごくいい環境で働かせてもらってるので、 仕事が楽しいのも事実です。
ですが、生産計画が定時で終われるような数字ではありません。 順調に生産できて、20時、21時に終わります。 毎日、毎日残業が続き、疲労困憊です。 同じ部署の人はみんな同じ感じです。 さらに、生産が繁忙期だからと土曜日も休日出勤の要請がかかります。 残業続いて、さらに休日出勤で、過労で倒れてしまいそうです。 過酷すぎるので、今日は用事があり残業ができませんと断る日もありますが、 上の人から、協力できないのだなと言われて困ります。 主婦ですので、家事と仕事の両立も大変です。 この状況から脱出したい契約社員です。 転職するか、どうするか、どうすればよいでしょうか。
ャンでFPの資格を取るかどうかを悩んでます。これからは安定してそこそこ稼げる仕事をしたいので何かお勧めの資格がありますか?
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