険者証をいただいていません。 このペースだと、再就職手当の申し込み期限に間にあいません。 その番号が未記入だと、再就職手当はもらえませんか。
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回答終了
号を教えたらいいのでしょうか?
を持ってきてくれと言われました。手元にありません。 履歴書には2年くらい働いてたようにバイト歴を書 きましたが実際は転々としていて最後に雇用保険に入っていたバイトも分かりません。 ハローワークで再発行できる事は分かったのですが、朝から仕事に行くのでハローワークに行く暇がありません。 そこで、会社に前職は雇用保険に入っておらず紙もありませんと伝えた場合、会社側はどうやって雇用保険番号を調べるのでしょうか?? 履歴書に書かれてる前職の会社に電話したりしますか?? 前職の経歴等は調べられてしまうのでしょうか? また調べる人は会社の面接官とかではないですか?経理など色々やっている本社の方が調べるものでしょうか?? 乱雑な文ですが、分かる方いましたら教えて下さい
て雇用保険に加入します。 上記のことを伝えたら、雇用保険の番号がわからない場合は前職の企業名を教えて欲しいと言われたのですが、これはどういった意図ですか? もちろん教えることに抵抗はないのですが、どういう仕組みなのか疑問に感じたので質問させていただきます。 教えた場合、前職(扶養で働いていた職場)の在籍年数などが新しい職場に伝わったりしますか?
してください)と言ったら、失業保険手続きの時に全部渡したからわからないと言われました。 それだったらハローワークで再発行してくださいと言ったのですがしてもらえず、雇用保険の手続きができません。 こういった時は会社がハローワークに聞いたら教えてくれるものですか?
使用されておらず、連絡が取れない場合、どうすれば、雇用保険の番号を問い合わすことが出来るのでしょうが? 前職へと直接と行ったものの、既に別の会社になっており、人も変わっていたため、出来ませんでした。前職は元から人間関係が悪く、辞職する際、書類は何一つと渡されなかった職場でしたから…。
険被保険者証はどこで手に入れられますか? 雇用保険受給資格者証はあるんですけど、 これじゃ無理なのですかね???
手術することになり、1ヶ月半ほどで辞めました。 その時は、仕込みから始めて徐々に営業にも入るという形で雇っていただき、始めの1ヶ月は65時間働き、お給料は6万ちょいいただきました。 しかし、次の月の半ばには退職し、その月は4万円ほど給料が振り込まれていました。 お給料は月末締めの翌月15日払いで、明細は自分で発行する形式だったのですが、始めた翌月にすぐ辞めてしまったので発行していません。 銀行の口座に振り込まれた額は自分で計算した額と同じでした。 雇用契約書には、長期で仕込みから夜の営業まで入る予定だったので、労働時間目安80h~126h未満のB準社員が選択されていました。 この場合、お給料から雇用保険分が引かれてないようでも、雇用保険に加入しているのでしょうか? 以前よりも条件の良いパートを見つけ、採用していただいたのですが、そちらで働く際に雇用保険番号を提出して欲しいと言われました。ですが、加入してるかさえよく分かりません。 以前のバイト先にはお母さんが治ったら戻ってきてほしいと言われているので、聞きづらいです。
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