昨年の国家試験に失敗してしまい、再挑戦です。 元々、昨年に内定を頂いていたのですが国家試験に失敗してしまった為に正社員ではなくアルバイトとして内定先の病院で働きながら勉強していたのですが、パワハラが原因で退職し、今は別の病院とコンビニでアルバイトをしています。 今の病院は契約が３月末までの短期契約なので、３月で勤務終了予定。その後、もし国家試験に合格したあとは就職活動を再びすることになります。 甘い考えだと言うことは十分に承知しているのですが、３月末で今の職場の病院の契約が終了したあとは、しばらく就活はせずにコンビニでアルバイトのみをしたいと考えています。 理由として、今仕事をしてみて医療系の仕事が向いてないのではないか…と考えてしまうことが多々あり、本当にこの仕事で良いのかをしばらく考えてみたいためです これでもやはり他に何もなければ病院で働こうと思うのですが、その期間空白があると恐らく面接で何かしら聞かれると思います。やはり、上記のような理由で空白期間があると就職は難しくなってしまうでしょうか？
解決済み
入ったりしてるのに自分は中小企業しか内定ありません。 一生、この劣等感は無くなることはないなら死ぬしかないのではないかと悩むようになっています。 家族や友人と絶縁してでも、底辺として名誉を捨てて生きるべきなのでしょうか
めました。 2回の外科手術を伴うのですが、1回目の手術が早ければ就職前に行えるとのことで、2回目の手術(プレート除去)がその半年か一年後にあり、1,2週間ほど入院しなければなりません。 就職1年目で入院するというのはいくら権利があるとはいえ気まずいです。そこで、大学を卒業してから1年間は治療に専念し、それから既卒として就職することを考えているのですが、既卒の就活は厳しいでしょうか。気まずくてもとにかく新卒で就活した方がいいのでしょうか。 親はとりあえず新卒で就職すること、そして入社前に手術のことを言うと採用されない可能性があるから内定をもらってから(もしくは入社してから)手術のことを話せばいいと言っているのですが、個人的に騙しているというか、企業に対して申し訳ない感じがするのですが、いいのでしょうか。 また、私は接客業(ホテルや空港のグランドスタッフなど)、もしくは公務員を目指しているのですが、手術後1ヶ月くらいは喋れないことがあるらしいので1回目の手術が入社ギリギリになると(特に接客業は)少し厳しいように感じます。 経験者の方、お詳しい方などご意見お聞かせください。よろしくお願いします。
、面接で「なぜガス会社ではなく電力会社なのですか？」と質問された際には、はっきりとした答えが自分の中にあります。しかし、「なぜ電力会社ではなくガス会社なのですか？」と質問された場合の答え方が分からず、悩んでいます。電力会社を志望する理由については自分の過去の経験から明確に持っているのですが、ガス会社に関しては、今のところ明確な理由がなく、行き詰まっている状況です。 同じ悩みを抱えたことがある方や、就職活動を終えた方で何かアドバイスがあれば、教えていただけると幸いです。
回答終了
就職する際に何箇所くらい病院受けましたか？？ 私は今四つ受けようと思っていますが、何個受けるのがベストでしょうか。
近、色んな事情で早く親孝行をしたくて、遅いかもしれませんが今からでも就職活動をしようと考えてます。 自分で調べてもいるのですが如何せん、状況が特殊な為ご教授いただきたいです。 私の通っている専門学校は巷で悪評高い学校(系列なのでさまざまな地方にある)で、就職支援というかサポートをほぼ行っていないので自分でやってみることにしました。 ネットで調べるもやはり大学生向け、フリーター向けが多く… 探して見つけた正社員の求人にそのまま応募しても良いのですか？？ 今、かなり良い感じの企業を見つけてそろそろ締切なので応募したいのですが、25卒なので仮に受かったとしてもすぐに勤務することができないのでその場合どうしたらいいのか分かりません… ちなみにその企業は6月入社となっていました。 専門学校で早めに内定をもらう為にはどうしたらいいですか？ また今からの就職活動は早すぎますか？？ 学校に相談出来ずかといって周りも早めに就活をしたい人がいないので困っています(；；)
いまま現在にいたります。 お恥ずかしいことに今日から就活サイトやアプリで就活をし始めました。私のような立場は第二新卒という括りということは把握しました。新卒ではないので転職系の求人媒体で仕事を探しているのですが前職がないため、転職アプリは登録出来ないこともあり、困惑しております。 初歩の初歩の質問で大変恐れ入りますが、前職がない第二新卒に向いている求人サイト・アプリ等がございましたらアドバイスいただけると嬉しいです。
ったのになぜか落とされた」という話をよく聞きます。 それで落ちる理由として、最終決定権はより上の立場の人間にあるから却下されたというのが挙げられますが、実際に面接をしていない上の人間はなにを判断基準にしているのでしょうか？面接担当の報告が判断材料になるのなら、その担当が太鼓判を押している限りは落ちるとは考えにくいのですが、それ以外で判断することはあるのですか？（例えば面接を録画しているなど）
学はゆるゆる過ごし、高校は3年に上がるタイミングで通信制高校に移りました。専門学校は半年で辞めました。 勉強の面は中学がピークで、部活動等全く頑張ってこなかったのですが、馴染めなくて間接的ないじめ(無視等)を受けていた高校を2年間通い続けたことは自己PRや頑張ったことにはいりますか？ 結局我慢できず通信制に移ってるのですが… 自分を変えたくて就活を考えている高卒20歳です。しかし自分を変える以前に私には誇れるもの、誇れた事が何も無いのでまず面接に受からない可能性が高いです。 そういった経験があり就職できた方が居ましたらお力添えください。よろしくお願い致します。
定をもらえた場合(本当は第一志望でなくとも)、内々定の承諾はすぐしないといけないのでしょうか？ (第一志望ということで内々定をもらったのに、内々定承諾までが遅かったり他の会社の選考も続けていたら、第一志望って嘘じゃん？！と思われて、入社後の出世に響いたり配属に響いたりすらのでしょうか？) また、本当は第一志望ではないけど第一志望ということで内々定をもらい他社の選考も続けていた経験(現在活動中の方も含む)がある方は、どのようにその会社の承諾期間を延長してもらったりしたのでしょうか？
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