での給与計算なのと、前任者がおらず把握してる方もいないため、どなたかご教授お願いします。 今年の2月から過去の給与データにはなかった「処遇改善手当」が新たに支給されていました。 金額は各従業員に固定支給のようです。(例えばAさんには月8000円、Bさんは月5000という感じです) この手当は今年2月から実施されている保育士や介護士の給与を3%引き上げるための処遇改善特例措置という認識で良いのでしょうか。 またその場合、金額を算出するための計算式は決まっているのでしょうか。 さらに、市町村などに報告書や助成金の 提出は必要でしょうか。 無知で申し訳ありませんが、どなたかお力をお貸しください。
回答終了
3年間勉強して保育士資格も取り、やっと内定をもらえて4月から指導員になれたのに、 何かした訳でも無いのに、高学年の女児達からは学童に帰って来て「おかえり」と声をかけてもいつも無視され、時には陰口を叩かれ、 別の男児からは泣いていたので心配になり「どうしたの?」と声をかけたら「うるさい!」と怒鳴られ持っていたブロックを思い切り顔に投げつけられ、 1部の女児の親御さんからは私が男だからという理由で白い目で見られたり、 自閉症の子どもは毎日のように私に「死ね」と言ってきたり、物を散らかすから注意して一緒に片付けようと促しても、嫌い!と言って自分が散らかしたのに片付けようともしないし、 パートのおばさんは指導員が頼りないからと勝手に相談も無く先導したり子どものおやつを無しにしたりともうめちゃくちゃで…。 時間外労働もあって正直、こんな仕事だとは思ってなくて、最近は全然眠れないし休みの日も明日からの仕事の事を考えるだけで苦しいし、とにかく惨めで限界なんです。
解決済み
ものなのでしょうか。 小学校から帰ってきた子どもたちの宿題をみたり、外遊び中遊びを一緒にするという内 容なのでしょうか。 経験者の方などのご意見を頂けたら幸いです。
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りませんか? 学童保育に従事している方にお聞きしたいです。
います。私自身も暴力を振るわれて精神的に参っていますし、他の子どもも不安に感じています。 上司は本人に話をしても通じないと言っていて、親は学校からも度々暴力の話をされているそうで疲れ切っています。親はあまり叱っている様子は無く、わがままを言っても受け入れている印象があります。それで、お金は出すから面倒を見て欲しいと言う態度だそうです。 普段は普通にその子と話せる時もあるのですが、暴れ出したら止まらないので、抑えるしかありません。その時に唾を吐いてきたり、「お前、死にたいのか!」みたいなことを毎回、言ってくるので、もう手に負えません。 職員も個別に対応できるほどいないので、全体をリードするので精一杯です。 何か対応策はありますでしょうか?
場で、私はパートです。 1月(新年会) 9月(夏休みが1番大変なので、その打ち上げ) 12月(忘年会)で、年に3回は飲み会があります。 私は飲み会が苦手なのですが、来るよね?と言われ毎回強制参加のような形です。 他の職場の方たちも 1年に何度も飲み会しているのでしょうか?その頻度を知りたいです。
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働くのが夢だったので、今回応募させて頂きました。』 でもいいんですか??
が多く、私を含め1年半以上勤務しているのは3人のパートのみ。 毎回新しく入って来ても1年もすれば児童からの暴言、暴力が負担となり辞めて行きます。実際、皆暴言は日々受けています。兄弟で入所していますが、どちらも暴言、暴力があります。信頼関係を結べばなんとかなるのではないかと想っていましたが、毎日の暴言に情けない事ですが、私も段々限界を迎えて来ています。辞めてしまいと思っても既に退職を表明している支援員がいるので新しい人員が確保できないとそれもままなりません。この状態で退職を申し出るのって、卑怯ですか?
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ごしていました。 しかし、発狂する支援員がいて上司に相談しましたが、注意をしても通じないが首にはできないと言われ、私が異動を申し出ました。今の学童は子どもと遊ぶことが禁止で、何なら子どもと話すのも最低限にするという雰囲気です。支援員同士で雑談をして、子どもを近寄らせない感じです。前の学童も今の学童も良い支援員が辞めていき、かんしゃく持ちの方や世間話ばかりする支援員が残っています。上司に聞いても他の学童もさほど変わらないと言われました。他の自治体の学童もこんな感じですか?民間の学童に転職しようか悩んでいます。
私は20代後半で今までずっと事務職の経験しかなかったのですが、最近実家に帰ってきて保育士試験受験中ということもあり近所の学童でパートとして働き始めました。 自分では子ども好きだと思っていたし、楽しく仕事ができるかなと思っていました。 現在、学童支援員として働き始めて約2ヶ月が経ちましたが、苦手な子どもと接するのが嫌すぎて辛いです。 1人は小2の女の子で、最初の方は何歳?とか結婚してる?とかすごく絡んできました。また私の顔を見てニキビあるー!とかとにかくダル絡みが多く、他の支援員さんに相談したら嫌な事は嫌って子どもに伝えていいよ!個人的な質問ははぐらかしてもいいよ!と言われ、なるべく言われた通りにしたら変な絡みはしなくなってきました。ただ、元から気分のムラがあったり子ども同士でもコソコソ話とかをよくするさっぱりしたタイプの子ではないため、イヤ〜な感じだな〜と思ってしまいます。私は元の性格が非常に悪く、この子小2なのに毛深いな、とか、口の形キショいなとか顔不細工やな、とか思ってしまいます。 もう1人は小6の男の子で、すぐイライラする事が多く対応に困っています。自閉症の子で、イライラが抑えられない事があるようで甲高い声で叫ばれたら本当にやめてくれー!と思ってしまいます。イライラしている時はブツブツ文句言ったり注意すると悪態をついたりと、やりたい放題です。他の支援員さんたちは6年生で頑張っている所を今まで見てきている事もありあの子は悪気あるわけじゃないからそこまで心配しなくてもいいよ、と言っていますが私はまだ2ヶ月程しか見ていないのであまりいい所は見られてなくむしろ悪いところばかり目につきます。他の6年生の女の子がとても優しくて世話焼きの子なので輪には入れていますが私はこの男の子の良さが全く分かりません。中学生になったら絶対孤立すると思います。 このように子どものする事だから〜と大らかに見る事ができず、むしろ憎しみの感情が大きくなってしまいます。大人も人間で何を言われても流せる訳ではないです。他所の家の子どもなので気も遣います。 他の支援員さんたちは逐一アドバイスやフォローをしてくれているので職場環境的にはとても良いと思いますが、ベテランでかつ子どもたちとの今までの時間があるから私のように子どもに腹立つ事もあまり無いのかもしれません。私だけが四苦八苦してる感じがしてアウェイです。 私はまだ結婚してないし子どももいないので子どもと接することに慣れてないだけなのかもしれません。 が、やっぱり子どもも大人も人間で感情があります。子どもも赤ちゃんではなく小学生なのでこちらがイライラしても怒らないと分かってやっているのかもしれません。 子どもに接してイライラすることは大人たちはよくあることでしょうか? また本当に憎んでしまうこともありますか? 子どもと接する仕事をしている方にお聞きしたいです。
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